企业雇员的劳动合同(合同示范文本).pdfVIP

企业雇员的劳动合同(合同示范 文本) What the parties to the contract ultimately expect to get or achieve through the conclusion and performance of the contract ( 合同范本 ) 甲 方：_________________________ 乙 方：_________________________ 日 期：_________________________ 精品合同 / Word 文档 / 文字可改 实用范本 | DOCUMENT TEMPLATE 其他劳动劳务合同 企业雇员的劳动合同(合同示范文本) 说明：本合同书的主要作用是合同双方通过合同的订立和履行最终所期望得到 的东西或者达到的状态，如果您有需要可以下载修改或直接打印。 企业雇员的劳动合同(样本) ____公司与____先生（小姐），住址____ ，之间签字如下协议： １．____先生（小组）从____起被雇佣从事____工作。根据企业需 要，该雇员可被调往企业另一部门，可以以另一种报酬形式支付工 资或以另一种工作时间制（如轮班）工作。被分配其它工作、调往 企业其它部门或改变工作形式或工作时间时，企业内相应的劳动报 酬规定随即适用。此后发生解雇情况时，除非法律或集体合同有明 确规定，雇员不得提出在解雇期限内按原报酬续付工资的要求。 ２．劳动条件根据____集体合同条款而定。人事表格为劳动合同的 组成部分之一，劳动合同的有效性以对人事表格上问题的正确回答 为前提。 ３．根据工作性质将该雇员列为____工资级别。实行计时工资时， 第 2 页 实用范本 | DOCUMENT TEMPLATE 其他劳动劳务合同 总劳动报酬（以每小时计算）如下： 该工资级别中集体合同规定的计时工资____ ｄｍ（德国马克） 集体合同范围外的补贴____ ｄｍ 即每小时总劳动报酬____ ｄｍ 实行效率工资（计件和奖励工资）时，根据取得的劳动成果和企业 惯例确定的计件及奖励额基数来计算劳动报酬。 集体合同范围以外的补贴为雇主自愿发放的款项，可以在不考虑本 劳动合同的其它条件下随时撤回，可以用于集体合同中工资增加时 的抵算。如果集体合同工资的增长回溯既往，则该补贴也可回溯既 往。 ４．报酬以企业惯例或企业协议所确定的时间支付。　非现金的方 式转到____先生（小姐）指明的帐户上。对报酬的转让及扣押非法。 ５．____先生（小姐）应在劳动合同期限内贡献出全部劳动力由公 司支配。除事先征得公司之书面同意外，不得从事第二职业。对某 一企业的继承或参与投股以及公开发表与公司业务有关的谈话、文 字、图片也适用以上规定。如所有劳动时间处于法律规定范围内， 第 3 页 实用范本 | DOCUMENT TEMPLATE 其他劳动劳务合同 从事第二职业不影响本合同规定的劳动支付且不为与本公司竞争的 企业效力时，得予以同意从事第二职业。 ６．____先生（小姐）离开企业后也须保守企业秘密，公开所有可 能涉及到企业利益的情况之前均须征得公司的同意。 ７．履行劳动义务的地点是在____ （地点）企业。 ８．不带报酬的假期不能算为休假。只有在此期间损失的劳动时间 可以在不付补贴