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岗位说明书
岗位名称
电子商务运营经理
所在部门
电子商务部
岗位编号
姓 名
入职日期
工资等级
直接上级
总经理
直接下级
美工,客服,策划,物流
修订日期
2013-03-15
本职:制定公司年度、季度、月度的销售计划,全面管理电子商务部的运营工作,制定各项管理制度与流程。
岗位职责
职责一
主要职责:制定年度、季度、月度销售计划
收集、整理、分析市场信息,结合公司的运营情况及产品风格制定本部门的年度、季度、月度销售计划,并把各计划细化到季度、月度、每周的工作,以量化绩效指标执行。
职责二
主要职责:负责网店整体规划,制定营销策划案,推广策划案,客户关系管理等系统经营性工作
结合公司的产品风格及季节性风潮,及时做好网店的整体布局与规划,以增加店铺的竞争力;根据年度、季度和月度的销售计划制定相对应的营销策划方案及推广策划方案;制定并完善客户关系管理及相关的服务工作要求。
职责三
主要职责:制定并完善电商部门的销售管理制度与相关流程
根据公司的发展方向及公司管理规定制定电子商务营销管理制度;根据实际操作制定并完善客服服务流程,产品发布流程,产品推广流程,订单处理流程,物流发货流程,异常问题处理流程,财务利润分析核算流程,工资核算流程等。
职责四
主要职责:协调和管理各岗位人员
监控推广情况,每天不定时观察店铺数据,量子分析,直通车/网盟推广,钻展的消耗,适时的调整;监督并指导客服工作行为,安排并指导美工优化店铺形象,广告图制作工作;整理和分析快递与发货部的交接问题,提出有效意见反馈到相关部门。
职责五
主要职责:新老客户关系维护
建立老顾客群,帮派,掌柜说等与客户互动的SNS;整理分类不同级别的老顾客,并对顾客做出相应的维护;分析在客户关系处理中的问题,提出有效改善意见;对店里贵宾顾客做不定期的回仿,逢营销活动或节日向老顾客发以祝福;实时监督老顾客同比增长数据。
职责六
主要职责:完成直接上级交付的其他工作。
权力权限
对本部门各项工作拥有审核权
对部门各岗位人员拥有调度与绩效考核权
对其他与本部门相关的工作拥有建议权
工作协作关系
内部协调关系
财务、仓库等相关部门;
外部协调关系
客户、物流公司、产品供应商、广告策划推广相关公司
任职资格
教育水平
大专及以上学历
专业
市场营销、经济、贸易、纺织工程或相关专业;
培训经历
电子商务、市场营销、网站策划与推广、商务谈判等培训经历;
基本要求
5年及以上工作经验,2年及以上阿里巴巴、易购、拍拍网、淘宝商城、淘宝网等网店经营管理工作经验,了解直通车、网络联盟、淘宝客、微博、邮件群发等网络营销工具与方法;熟练掌握服装销售的基础知识,了解服装网络营销的市场行情,懂得制定电子商务的各项管理制度与流程,方案与计划策划;
知识要求
熟练使用Office办公软件、网络营销工具、QQ 旺旺等聊天工具,具备基本的网络知识;
个人素质
爱岗敬业、责任心强,较好的计划执行能力,较强的谈判沟通能力,善于沟通和协调,
职业操守严谨,具有成本和必威体育官网网址意识。
其他
工作时间特征
经常加班,偶尔需要出差;
备注
其中专业理论知识内容包括:保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括:岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。
二.培训的及要求培训目的
安全生产目标责任书
为了进一步落实安全生产责任制,做到“责、权、利”相结合,根据我公司2015年度安全生产目标的内容,现与财务部签订如下安全生产目标:
一、目标值:
1、全年人身死亡事故为零,重伤事故为零,轻伤人数为零。
2、现金安全保管,不发生盗窃事故。
3、每月足额提取安全生产费用,保障安全生产投入资金的到位。
4、安全培训合格率为100%。
二、本单位安全工作上必须做到以下内容:
1、对本单位的安全生产负直接领导责任,必须模范遵守公司的各项安全管理制度,不发布与公司安全管理制度相抵触的指令,严格履行本人的安全职责,确保安全责任制在本单位全面落实,并全力支持安全工作。
2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施,并自觉接受公司安全部门的监督和管理。
3、在确保安全的前提下组织生产,始终把安全工作放在首位,当“安全与交货期、质量”发生矛盾时,坚持安全第一的原则。
4、参加生产碰头会时,首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况;在安排本单位生产任务时,必须安排安全工作内容,并写入记录。
5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。
6、组织本部门积极参加安全检查,做到有检查、有整改,记录全。
7、以身作则,不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任,同时要予以查处。
8、虚心接受员工提出的问题,杜绝不接受或盲目指挥;
9、发生事故,应立即报
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