九型人格与自我认识.pptxVIP

九型人格起源相传源于中东地区，据说是二千多年前，伊斯兰教的苏菲教派的灵修课程，是口口相传的理论，但实际源自何时何地，已无从考究。之后被西方心理学家引入，在上世纪后半叶渐渐在欧美普及应用。八十年代初，九型人格理论成为美国斯坦福大学MBA的选修课程，学员在课程中经历了从沉思到欢呼的过程，因为他们终于发现这样一个研究“人”的有效理论。此后九型人格成为斯坦福大学MBA的必修课，并通过这些职场精英带到了各大公司各个行业。现在，九型人格理论已广泛应用于公司企业的人力资源、团队管理等方面，同时它也是用于自我提升的强大工具。学习前需要注意的地方别乱贴标签别把别人看作是类型的代表别利用你的类型当作行为的借口性格并无好坏之分，但有健康与不健康性格是不能改变的，但是可以改善和拓展性格的形成及认识自己性格的重要性究竟性格是怎样形成的呢？是天生的与生俱来？是受后天因素所影响慢慢形成？答案是两者皆是3岁左右便开始出现性格的雏形15岁~16之间【型】格完全形成修炼自我，活出【型】来，让自己快乐的体验成功的人生！理想中的我性格真我保护罩求生策略防御机制本质价值优秀 独特 喜乐爱心 智慧 力量能力 忠诚 和平平和型9领袖型完美型8172活泼型助人型63忠诚型成就型54思考型感觉型平和型9腹—本能 中心领袖型完美型8172活泼型助人型脑—思想 中心心—精神 中心63忠诚型成就型54思考型感觉型平和型98 外化愤怒，十分容易愤怒9 愤怒走入睡眠状态，阳奉阴违1 内化愤怒，要有正确的原因把愤怒合理化领袖型完美型8172活泼型助人型5 内化恐惧，害怕感觉6 把内在的恐惧投射于环境7 外化恐惧，把恐惧扩散成 开心的选择2 外化感觉，感受别人的感受3 把感觉暂停4 内化感觉，把感觉戏剧化63忠诚型成就型54思考型感觉型平和型9领袖型81完美型72活泼型助人型63忠诚型成就型54思考型感觉型第一型性格素描（完美型）　第一型的人爱批判自己，也爱批判别人，他们内心拥有一张列满应该与不应该的清单。他们认真尽责，希望所做的每件事都绝对正确。他们很难为了自己而轻松玩乐，因为他们以超高标准来审查自己的行为，而且老是觉得做得还不够。他们有可能因为害怕无法臻于完美而耽搁了事情。第一型的人有种道德优越感，很厌恶那些不守规矩的人，特别是当这些人越矩得逞时。他们是优秀的组织人才，能够紧追错误和必须完成的事项，把任务完成。第一型性格解析形象气质行为特点世界观：［这个世界总是不完美，我有正确的做法，等我教你做啦！］潜在恐惧：受自己良心责备或遭他人谴责。潜在渴望：事事力求完美，把事情做对。注意力焦点：规则和批判自我保护机制：反向作用，反应重新组合个人执念和难以驾驭的陋习：愤怒、批判、憎恨和埋怨会比人强的智能：逆境智能性格倾向：被动，凭直觉办事，内向，思考，批判1号：完美型形象气质体态类型：一般较健康，也较瘦，肥胖占极少数。身体语言：腰板直，挺硬，可以长久保持同一姿势；行动反应速度通常是较快和急。面部表情：目光锐利，面部表情变化少，严肃拘紧，笑容不多。着装特点：整齐端正，喜欢黑白素净的色彩。讲话方式：缺乏幽默感，直接，毫不留情。语气语调：生硬，速度偏慢，声线较尖，没有尾音。常用词汇：应该、不应该；对、错；不、不是的；照规矩。给人感觉：强势、执著、真诚、要求高。1号：完美型行为特点(请一位学员诵读)完美主义,自律,公正,爱憎分明。很多应该和不应该,黑白分明,害怕中间地带。正义感强,原则性强,有责任感,使命感,对自己要求高。遵守规则,工作严谨,高效, 一丝不苟,善于统筹和安排。以我为标准,自以为是,喜欢批评和责备自己和他人。 感情压抑,外冷内热。5第一型性格变化1号完美型一号性格变化：处于安定和人格提升时：走向第七型，会放下拘谨的形象，能够自嘲，有创意，肯作新尝试，会接纳他人的意见。处于压力和自我防卫时：走向第四型，情绪化，反复无常，忧郁，自我批判，有时会自恋自怜，自暴自弃，沮丧和充满无用感，但却会执着和坚持到底。 1号：完美型1号完美型的执着误区：由于时时强迫自己追求完美，常常告诉自己[还不够完美]，经常不满意自己的表现，容易造成心理负担。对1号完美型的建议:应该尝试了解“成长”只是一个不断前进的“过程”，即使现在不够完美，人类还是会慢慢成长而渐趋完美。尽量避免太过于详细。减少经常说“应该”或“不应该”。避免有声无声的批评。不要太执著。表现地热情一点。第二型性格素描（助人型）　第二型的人不管在时间、精力和事物三方面都表现得主动、乐于助人、普遍乐观，以及慷慨大方。由于他们不容易承认自己的需要，也难以向别人寻求帮助，所以总是无意识地通过人际关系来满足自己的需要，而且在自己最为人所需的时候感到最快乐。他们对别人的需要的感觉非常敏锐，能够刚好表现出能吸引别人的那部分人格。他们