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1.医疗机构从业人员违反此规范的,视情节严重,应给予:D
A.批评教育、通报批评B.缓聘、解职待聘、解聘C.涉嫌犯罪的,移送司法机关依法处理D.以上都是
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2.
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2.“医,小道也,精义也,重任也,贱工也。”出自谁的自叙:
A.华佗B.徐大椿C.叶天士D.薛雪
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3.
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3.医疗机构管理人员应促进医疗质量、安全、文化的全面协调可持续发展,努力实现:
A.患者满意B.员工满意C.社会满意D.以上都是
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4.
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4.医疗文书是:
A.临床活动的忠实记录B.进行科学研究的基础资料C.证明医疗行为是否正确的证据D.以上都是
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5.
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5.严格执行医疗废物处理规定,不随意( )、堆放、倾倒、使用医疗废物。
A.收集B.丢弃C.买卖D.变换
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6.
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C
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6.护理工作的性质决定了护士在进行执行医嘱、病情观察、紧急处置等工作时往往都是在无人监督下独自完成,在很大程度上要考道德修养和自律信念来约束,这体现了护士工作中的( )修养。
A.严谨B.负责C.慎独D.慎微
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7.
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C
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7.以下哪项不属于消除“重整病历”现象的建议与方法:
A.完善制度B.医生严格要求自己C.重病历,轻诊治D.完善医院信息化管理
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8.
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C
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8.对于用药不合适的处方,药学技术人员应:
A.及时告知处方医师确认或者重新开具B.自行调整处方C.按照患者意愿调整处方D.拒绝调剂
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9.
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C
D
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9.医技人员在为患者做检查时,应做到:
A.减少人为干扰因素B.发现危急值应立即通知临床医师C.建立记录册,做好完整记录D.以上均是
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10.
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D
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10.指导患者用药是谁的工作:
A.医师B.药师C.二者均是D.二者均不是
11.哪项不属于医师的行为规范:B
A.不销毁医学文书及有关资料B.加强财务管理,合理调配资源C.因病施治,合理医疗D.不过度医疗
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12.
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12.严格执行药品管理法律法规,科学指导合理用药,保障用药:
A.经济、高效B.经济、有效C.安全、有效D.安全、高效
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13.
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C
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13.护士应严格落实各项规章制度,全面履行的职责不包括:
A.医学照顾B.病情诊断C.心理支持D.康复指导
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14.
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14.医疗机构管理人员应以( )为首要任务。
A.履行管理职责B.深入临床一线C.服务临床一线D.以上均是
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15.
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15.在人事工作中为达到能者上、平者让、庸者下,人尽其才、才尽其用,必须:
A.树立正确的用人原则B.建立合理的人事制度C.选择科学的选拔方法D.以上均是
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16.
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C
D
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16.医师是医学的传承者、践行者和创新者。在执业过程中,医师要遵循的原则是:
A.尊重医学科学规律B.不断更新医学理念和知识C.科学合理应用医疗技术D.以上均是
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17.
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17.伦理委员会应从保障受试者权益与安全的角度重点审议:
A.研究方案B.知情同意书C.研究方案和知情同意书D.试验者资格
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18.
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C
D
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18.护士赢得患者好感与信任的重要因素是:
A. 同情B. 尊重病人C. 灵活的工作方法D. 真实、诚恳
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19.
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19.以下哪项是临床信息系统的特点:
A.以病人为本提高质量B.服务对象为管理人员C.投资少短期见效D.计算机技术单纯简单
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20.
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20.血液检验科技师在未向患者告知的情况下,多采集部分血液进行科研项目,这种行为:
A.违反行为规范的要求,不可取B.在不影响患者身体健康的情况下可以实施C.在患者身体状况允许的情况下可以实施D.在科学研究需要的情况下可以实施
21.组织制定《医疗机构从业人员行为规范》的部门不包括:C
A.卫生部B.国家食品药品监督局C.司法部D.国家中医药管理局
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22.
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22.医师行为规范不包括:
A.不隐瞒、误导或夸大病情B.根据需要,可擅自修改病历记录C.不违规签署医学证明文件D.履行传染病疫情或非正常死亡报告等法定报告职责
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23.
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23.“大医精诚”出自于:
A.黄帝内经B.本草纲目C.金匮要略D.备急千金要方
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24.
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24.医疗服务的核心与
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