2018年校企合作和就业办工作复习总结.docVIP

PAGE PAGE 1 2018年校企合作和就业办工作总结 2018年我省共有普通高校毕业生57.3万人，毕业生就业工作任务繁重。校企合作和就业办在学校领导的高度重视和各部门的积极配合下，认真研究，积极探索、大胆开拓，努力完成各项任务。现总结如下： 一、积极开展校企合作工作 （一）、维护好原有校企合作关系 2018年，我们与各部系紧密结合，继续与际华3515皮革皮鞋有限公司、河南传奇品牌策划公司、安阳盈德气体有限公司等11家公司保持良好稳定的校企合作共建关系。 （二）、积极在省内开拓新市场 今年，我们在省内积极开展市场调研工作，以深度了解考察企业对我校专业的需求以及对学生个人素质的要求，经过筛选，先后考察了智游集团、力和行、海融集团、碧桂园、奇瑞汽车、志远网络科技、杰士德、光力科技、博星证券、863软件孵化器公司、郑州申通、苏宁、郑州居联峰尚装饰等20多家企业，在此基础上，挑选了近30家企业来校招聘实习生。为了让学生充分了解企业和实习政策，不盲目实习，我们制作了企业宣传易拉宝30余个，就业实习政策展板两个，在我校公开展示一周。展示结束后，就业办根据企业用人需求，分系部和专业举办了7场宣讲会，邀请了被展示的企业代表来校宣讲、介绍企业接收实习生的待遇、食宿安排等相关情况，在学生完全自愿的基础上，为上述企业输送了部分毕业生参与顶岗实习。 学校通过和企业的合作，实现资源共享、优势互补，促进了双方共同发展，达到学校、企业和学生的多方共赢。 二、做好毕业生就业服务工作 (一)、积极宣传就业政策 为深入贯彻落实《教育部关于做好2018首届全国普通高等学校毕业生就业创业工作的通知》精神和《河南省教育厅关于全省开展“就业创业政策宣传周”活动的通知》要求，广泛宣传解读国家和我省促进毕业生就业创业的有关政策，校企合作和就业办在各系的大力支持下，采取张贴海报、发放宣传页、进班宣讲政策与学生“一对一”交流等方式，圆满举办了主题为“河南省大中专学校学生就业创业政策三十问”的“就业创业政策宣传周”活动。 此外，积极组织全体学生统一学习《校企合作和实习就业管理办法》、《毕业生实习就业实施细则》、《学生实习管理规定》，帮助同学们了解国家就业政策、社会就业形势、就业手续办理程序等，从而帮助毕业生调整就业观念，点亮职业人生。 （二）、及时发布就业信息 在学校网站校园就业信息栏和QQ群及时发布就业岗位信息，发挥各专业系在就业工作中的作用，通过各专业系和辅导员、班主任通知引导并进行就业登记工作，完善学校层面的毕业生就业管理信息库。 (三)、就业报到证办理 为我校2018届1620名高职生和403名中职生统一办理报到证，认真为往届毕业生报到证的领取、补办、和改派工作做好服务。 (四)、毕业生就业率更新 毕业生就业率更新是一项持久而细致的工作。根据省就业指导中心的要求，就业办每月10号、20号、30号分别更新一次就业率，使我校的就业率于11月底达到了75%以上，圆满完成了任务。 在此基础上，还完成了2018年专升本数据核对、统计、上报工作；整理上报了2019届大中专毕业生基本信息，为明年按时办理报到证奠定了基础。 三、就业工作面临的主要困难及问题　 (一)、就业信息和毕业生之间存在脱节现象　　 ?由于我校调整了教学计划，毕业生最后一年因实习不在学校，造成毕业生双选或单选会无法在校园内实施。一方面很多用人单位来校招聘不到毕业生，另一方面我们很多毕业生还没有落实工作单位，虽然我校现阶段的毕业生就业率较高，但从就业的基数来看，仍还有一部分还未就业，这说明我校毕业生就业期望值依然较高，有业不就的现象比较突出。　　 (二)、学生频繁的跳槽为学校的统计工作增加了难度　 ?今年暑假，国务院督察组来我省督导就业工作。就业办积极准备了材料，并根据国务院督导组反馈的问题进行整改，实行就业办、各系和辅导员三级联动，将全校1620人18届毕业生就业数据逐一核对，重新录入更换单位的就业信息。在完成该项任务时，我们发现现在毕业生心态不稳定，总是在频繁的调动工作，每去一个城市，其联系方式也随之改变，这就造成了联系该学生极其困难，对就业统计数据增加了很大的难度。　 (三)、指导和帮助毕业生提高自身的综合素质　　　 从对毕业生就业状况摸底调查及毕业生面试过程中我们发现，专业基础知识扎实、动手能力强、综合素质高的毕业生最受用人单位的欢迎。因此，就业指导应加大毕业生素质提高的工作。　 四、今后就业工作思路及对策　　 (一)、不断提升信息服务质量。 要建立毕业生求职意愿信息和用人单位岗位需求信息平台，利用“互联网+就业”新模式，广泛使用手机等移动终端，通过微信、网站等传播手段，针对毕业生的不同特点和个性需求，及时发布和推送就业岗位信息，降低我校毕业生求职成本，改善就业信息落地难的尴尬局面。 （