发挥矿党委政治核心作用建设和谐矿区.docVIP

PAGE PAGE 1 发挥矿党委政治核心作用建设和谐矿区 　　前言：山东能源新矿集团翟镇矿围绕“建设五型六化绿色能源企业”的发展思路，按照构建和谐矿区的要求，加强和改进党的工作，使之在构建和谐矿区中充分发挥政治核心和战斗堡垒作用，确保了企业的科学稳定发展。 　　关键词：矿区、党建、要求、建设、作用 　　中图分类号：C29文献标识码：A文章编号： 　　一、构建和谐矿区为企业党建工作提出了新要求 　　1.从实现和谐矿区的基本条件上看，要求矿党委发挥更加突出的作用。要实现和谐矿区，既需要雄厚的物质基础，又需要坚强的政治保障，也需要有先进文化的引领。因此，在推动和谐矿区建设的进程中，要求矿党委必须为企业的安全生产和经济效益的提升提供优质高效的服务，为政治建设提供更加坚实稳固的组织保证，为企业文化建设提供更加坚定的、科学的、民主的政治导向。 　　2.从和谐矿区的根本性质上看，要求矿党委承担起更加繁重的任务。我们要构建的和谐矿区，是在全面建设“两型三化”矿井的道路上，矿党委领导全矿职工家属共同建设、共同享有的和谐矿区。因此，必须始终坚持“安全第一，生产第二”的指导思想，坚持“煤业做大，非煤做强，体制做优”的发展思路。如果没有统一的指导思想，没有共同前进的思想基础，就不可能把企业各方面的力量整合起来，把全体员工凝聚起来。所以，在构建和谐矿区的过程中，矿党委担负着统一思想、凝聚人心、整合力量的任务。 　　3.从和谐矿区的基本关系上看，要求矿党委具备更强的履职能力。人与人之间的和谐、人与企业之间的和谐、人与自然之间的和谐是构成和谐矿区的三种基本关系，它涉及安全、生产、经济、卫生和文化管理等各个方面，涵盖着千丝万缕的企业利益关系。因此，在构建和谐矿区过程中，矿党委要花大气力妥善协调各方面的利益关系，正确处理各种矛盾，这就要求基层矿党委具备更强的组织协调能力、处理矛盾的能力、维护矿区稳定的能力、开展群众工作的能力、做好思想政治工作的能力、推进基层民主的能力等等。 　　4.从和谐矿区的核心内容上看，要求矿党委牢固树立以人为本的思想。在构成和谐矿区的三种基本关系中，人与人之间和谐的过程，就是每个人的主体意识、他人意识、公民意识、和谐意识等不断觉醒和升华的过程；人与企业之间和谐的过程，就是企业不断给予每个员工以更多的关怀，尊重个人在企业发展进程中的地位、价值和尊严，从而激发人的创造活力，促进人的全面发展，进而促进企业全面、协调、和谐发展的过程；人与自然之间和谐的过程，就是在不断促进企业健康发展的同时，需要更加关注生态平衡，更加重视保护环境的过程。在这三种和谐关系的形成过程中，人始终处于核心地位。因此，以人为本是构建和谐矿区的核心。所以，基层矿党委要始终把实现企业员工的根本利益作为工作的出发点和落脚点，以员工赞成不赞成、满意不满意、高兴不高兴作为检验标准；要把促进人的全面发展贯穿于矿党委工作的各个环节，通过宣传和教育，不断提高职工群众的思想道德素质和科学文化素质，培养有理想、有道德、有文化、有纪律的企业员工；要把尊重人、理解人、关心人贯穿于矿党委工作的整个过程之中，尊重差异、包容多样，多做得人心、暖人心、稳人心的好事实事，团结和引导全体员工共同前进。 　　二、围绕新要求加强和改进党的建设 　　从总体上看，矿党委在企业改革发展中较好地发挥了政治核心和战斗堡垒作用。但是，当前仍然存在与构建和谐矿区不相适应的问题，主要表现在：有的基层党支部软弱涣散，吸引力、凝聚力和战斗力不够强；有的基层党支部缺乏创新能力，活力不强，对党员的教育和管理不够到位；有的基层党支部书记存在强烈的失落感，认为自己处于政治核心或监督维权等地位，实际上是处于“配角”或“从属”地位，开展工作的主动性不够强；有的党员宗旨意识淡薄，纪律观念不够强，未能较好地发挥先锋模范作用等等。要想使矿党委在构建和谐矿区中充分发挥政治核心和战斗堡垒作用，就要按照“煤业做大，非煤做强，体制做优”的总体要求，在认真分析所存在的主要问题的基础上，着力在完善领导体制、健全工作机制、拓宽工作领域、改进工作方式、创新活动内容和提高工作实效上下功夫，不断提高党员队伍的整体水平，不断提高基层矿党委的创造力、凝聚力和战斗力，不断适应构建和谐矿区的新要求。 　　三、矿党委要充分发挥政治核心和战斗堡垒作用 　　1.努力促进翟镇煤矿又快又好地发展，为构建和谐矿区奠定扎实的物质基础。为此，矿党委必须坚定不移地贯彻党的路线、方针、政策，坚持用发展和改革的办法解决和谐矿区建设中出现的问题；必须坚定不移地以科学发展观统领各项工作，在推进和谐矿区建设的进程中，找准位置，当好角色，发挥作用。 　　2.切实做好群众工作，为构建和谐矿区奠定坚实的群众基础。要在密切联系群众、充分宣传群众、有效组织群众、热忱服务群众和真诚团结群众上下功夫，坚持“