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医院学习实践活动分析检查阶段实施方案 分析检查阶段是整个学习实践科学发展观活动承上启 下的重要环节，这一阶段要接受职工的监督和评议，对于 巩固扩大学习调研阶段成果，确保学习实践活动取得实效 至关重要。现根据我院学习实践活动实施方案，制定本院 分析检查阶段实施方案如下。 、指导思想 以中国特色社会主义理论体系为指导，在充分吸收和 运用前期学习调研、解放思想大讨论成果的基础上，围绕〃 提升服务质量、构建和谐医患关系〃这一主题，依托〃靠技术 促发展、靠质量赢民心、靠服务树品牌〃这一实践载体，紧 密联系医疗卫生改革发展形势、医院改革建设发展要求，以 及医院广大党员干部特别是中层以上党员领导干部的思想、 作风实际，深入查找分析影响制约医院科学发展的突出问 题，切实转变不适应、不符合科学发展观要求的思想观念, 进一步明确今后一个时期医院的发展思路和具体举措，为 做好整改落实阶段工作打好基础。 二、主要任务 按照重在找准问题，重在总结经验，重在理清思路， 重在推动工作的要求，形成高质量的指导本院今后科学发 展的分析检查报告。重点抓好三个环节工作：一是开好专 题民主生活会和组织生活会，进一步查找问题，凝聚共识; 二是写好分析检查报告，进一步理清思路，明确举措; 是组织好职工评议，进一步倾听民声，集中民智。 三、时间安排和方法步骤 时间安排为：6月上旬至7月上旬。 做好工作部署和宣传发动 1、制定工作方案。院学习实践活动领导小组办公室在 总结学习调研阶段工作的基础上，根据医院学习实践活动 实施方案，研究制定本院分析检查阶段实施方案及具体计 划，报县学习实践活动领导小组办公室及第八指导检查组。 2、召开转段动员大会。院党委书记作报告，总结学习 调研阶段工作，动员部署分析检查阶段工作。参加会议的 人员为：院领导、中层干部、党支部书记、党员代表、民 主党派和群众代表；邀请县第八指导检查组出席指导。 召开专题民主生活会和组织生活会 1、做好召开专题民主生活会的各项准备。主要做好四 个方面的准备：一是梳理问题。对征求和查找出来的问题 进行全方位、多层次的梳理，有针对性地反馈给个人或科 室。二是查找原因。对梳理出来的问题深刻分析原因，重 点查找不适应、不符合科学发展观要求的思想观念、工作 作风、体制机制等。三是开展谈心活动。班子主要领导与 成员之间、班子成员之间、班子成员与各部门负责同志之 间要普遍开展谈心。四是准备发言材料。院党委成员要结 合单位和个人实际，认真撰写参加专题民主生活会的发言 材料。 2、 召开专题民主生活会。围绕〃靠技术促发展、靠质 量赢民心、靠服务树品牌〃载体，召开领导班子专题民主生 活会。会后将情况上报县学习实践活动第八检查指导组。 3、 召开支部专题组织生活会。各党支部召开专题组织 生活会，组织党员开展批评与自我批评，党员领导干部要 参加双重民主生活会。会后将各党支部召开专题组织生活 会情况上报院学习实践活动领导小组办公室。 撰写分析检查报告 1、起草分析检查报告。院科两级领导干部在梳理职工 意见建议和召开专题民主生活会的基础上，围绕本院工作 实际，理清发展思路，提出具体措施，形成分析检查报告。 分析检查报告要包括以下五个方面的内容：一是学习科学 发展观后形成了哪些共识，二是本院科学发展取得的主要 成绩和存在的主要问题；三是深入分析产生不适应、不符 合科学发展观要求的主要问题根源，注重分析主观原因； 四是提出贯彻落实科学发展观、推进医院又好又快发展的 总体思路和工作措施；五是分析领导班子和干部队伍建设、 党性党风党纪等方面存在的问题，提出加强自身建设的具 体措施。 2、修改完善分析检查报告。分析检查报告初稿形成后 要通过党委会、院务会、支部委员会充分讨论，并通过座 谈会、网上征集意见等多种方式征询各方面意见，对反映 比较集中的突出问题，要专题研究，将这些意见和建议体 现到分析检查报告中，反复修改完善。 组织职工评议 1、评议内容。分析检查报告形成后, 1、评议内容。 分析检查报告形成后, 医院要组织职工 进行评议。一要评议领导班子对科学发展观的认识深不深, 调查研究和听取意见的范围广不广；二要评议领导班子查 找的问题准不准，原因分析得透不透；三要评议领导班子 对进一步贯彻落实科学发展观的思路清不清，制定的工作 措施行不行；四要评议按照科学发展观要求加强领导班子 自身建设的具体措施有没有针对性和可操作性。 2、评议方式。本院领导班子分析检查报告的评议方式: 召开中层干部、职工等评议会，发放分析检查报告，征求 修改意见和建议。在本院网站公布分析检查报告，设立讨 论意见征求箱，征集全院职工意见和建议。通过信函向上 级有关部门、服务对象征求意见和建议。 3、修改报告。在评议基础上，院领导班子和主要职能 部门要对评议意见和建议进行认真梳理、