安徽省宿州市娄巍2012年9月13日学习课件.pptVIP

安徽省宿州市 娄巍 2012年9月13日 创新管理模式 做好辅导工作 一、利用各种手段 做好开班工作 1、建立班级QQ群，并利用手机群发短信向每一位班级成员发布参学信息，通知学员及时加入班级群。 2、及时发布班级开班公告和第一期简报，上传QQ群共享资料。群共享的内容包括《学员参学需知》和《如何登录学习》，详细地解说学习的步骤，平台操作的方法。 3、保证开班之初的QQ在线时间，每天不少于6小时，及时解答学员的困惑。使学员了解参培常识，掌握基本技能，熟悉操作流程，做好一切学习准备！ 二、建立协作机制 成立学习小组 1、各位班级指导教师，要凝心聚力，团结协作，共同提高远程培训实效。研修网已经为我们建立浙江省导师交流QQ群，我们要积极交流，共同协商指导方法，实现资源共享。 2、班级指导教师互相加入各班级QQ群，相互协助，共同解决学员学习中遇到的困难。同时，合理分配值班时间，保证始终有导师在线。 3、以县区为单位，成立学员片区学习小组，选拔学习小组长，督促学员学习，加强相互交流研讨。 三、提升学员导师 帮助班级管理 1、在学习过程中，要善于发现电脑操作水平高，责任心强的学员，将其提升为学员导师。也可以通过学员自荐和同单位老师推荐方式进行选拔。 2、拟定学员导师轮流值班表，让学员导师协助我们轮流在QQ群里值班，保证QQ群内每天都有值日导师，做到学员有问必答，及时为学员答疑解惑。 3、按时召开学员导师例会：在上半年的培训中，我们几位相互协作的导师建立了班级学员导师群，每周三、周日晚上7点，通过QQ多人语音和文字交流准时召开会议 。 四、进行学情统计 确保培训质量 1、作为班级指导教师，每天要抽出一定的时间及时进行学情统计，并通过QQ群共享或者班级公告及时督促，确保每一位学员按时完成学习任务。 2、结合《实施方案》、《学员考核细则》，制定班级管理实施方案和考核办法，强调“质量第一，学有所得”的学习宗旨；坚决杜绝“学时基本空挂、作业基本靠抄”的不良现象，确保培训质量。 五、制作精美简报，展示学习成果  1、每模块学习结束，通过一期精美的简报进行阶段学情小结，评选“学时之星”、 “优秀作业之星”、“沙龙评论之星”等等，挑选了优秀日志、热门话题等各类优秀成果进行展示，让大家感受到指导教师在时刻关注他们。 2、在简报的编排上，要力求图文并茂、形式多样，而且形神兼备、内容丰富。从而使班级简报成为班级研修的一大特色、调动学员积极学习的巨大动力和推动研修质量的主要抓手。