人际魅力5教程教案.pptVIP

3、人总是看眼前利益，为获得眼前利益不择手段，甚至舍弃以后的利益。生活中任何事情都遵循这样的道理：只有克服眼前的利益，才能收获最多。 如何克服诱惑？ 坚定自己的信念，稳步前进，并用宽大的胸怀容纳周围的人。 小测验 别让孤独定格 孤独程度 密码与内心 自满的程度 测验别让孤独定格 秋天是收获的季节，一提到秋天，将下面的情景跟你目前的感觉情景联系一下。你感觉与你最为接近的一幅画面是： A：香山的红叶片片飞舞。 B：田野里沉甸甸的金黄色麦。 C：自己依靠在窗户看夕阳西下。 解释 A：你目前不算孤独，因为很多的事情分散了你的心，正如片片飞舞的红叶，他们是是目前工作学习的压力也是动力。 B：这段时期你根本没有感觉孤独。或许你朋友很多的缘故，你喜欢绽放笑脸，做事情尽可能向好的方向考虑。大概你心理，内心孤独的是不应该的。 C：你最近正经历孤独，不敢说你孤独的程度有多深，但至少你已经发现不知道从什么时候起，你身边再没有多少可以沟通的人。其实这可能是你一相情愿的过分夸大感觉。请不要让一时的孤独成为你的负累。 启示 寻找同类意识； 使用同意策略； 心理换位理解对方。 互补 交往双方在利益需求、能力特长、性格气质、思想观念等方面相辅相成而形成人际吸引。（刚柔相济，相得益彰） 故事：毛泽东与周恩来的关系（如果没有毛泽东，中国的革命之火可能不会燃烧起来；如果没有周恩来，中国的革命则可能会被烧毁，只剩一堆灰烬。 条件 互补建立在人生观、价值观、世界观相似的基础上。 互补多发生在交情比较深的朋友、情人、夫妻间; 男女婚姻： 开始是外貌吸引—能力与熟悉因素吸引—结婚阶段是相似性占重要位置; 结婚后，外貌等魅力逐渐减弱，维持夫妻关系的重要魅力是互补。 启示 人际交往中要突出互补因素，作为长期合作，加深关系的依据。 组织管理中要注意不同性别、年龄、气质、性格、能力、学识等协调搭配，优化结构、增强团结、提高工作效率。（正职温和，副职能干；总经理有完美人格，副经理要有行动力。） 4、异性因素 异性吸引开始于青年前期（12—16岁）； 青年后期（17—23岁）开始追求异性。 积极作用 增进身心健康（在一个机构里，异性达到20%以上，有利身心健康。） 有利自我完善； 提高工作效率。 男女交往的注意 树立正确的异性交往观念； 积极主动有礼有节； 相互尊重相互宽容； 把握好友谊与爱情的界限。 三友谊与爱情 友谊：人与人之间的一种亲密的心理关系。 人人都有克服孤独、与他人建立和维持密切关系的感情需求，友谊就是人与人之间这种感情意愿的合理表达与诉求形式。 主要内容 相互认知与理解 对对方积极评价与信任尊重 行为上的互助与宽容 作用 调剂感情 增进智慧 增强自我认知 孔子把友谊分益友与损友。“益者三友，损者三友。友直，有谅，友多闻，益矣。友便辟，友善柔，友便妄，损矣” 【译文】 孔子说：“有益的朋友有三种，有害的朋友有三种。 结交正直的朋友，诚信的朋友，知识广博的朋友，是有益的。 结交谄媚逢迎的人，结交表面奉承而背后诽谤人的人，结交善于花言巧语的人，是有害的。” 爱情 三成分：亲密、激情、承诺 三因素：生理、心理、社会 心理效应 皮格马利翁效应（期望定律） 破窗效应 路径依赖定律 糖果效应 乔丹故事 17岁报考高中球队，因身高178公分被拒绝。但他的篮球梦想没有破灭，求教练只让他参加队伍，他不参加比赛，只给队员陪练。 他早去晚离球场，坚持了三年，考入大学球队，身高长到198公分。 心理学家 认为： 个人的梦想对自己的行为有很大的影响。 生活中，做某件事情的想法无论是科学还是荒诞无知，都会影响他们的行为。 这是人的天性弱点,也是优点。 爱迪生：人生快乐有三大要素，必须有所为，必须有所爱，必须有所期待。 那破仑说：不想当将军的士兵不是好士兵。 在人生的舞台上，每个期望成功的人，都会提前为自己树立一个远大的梦想，因为没有梦想就没有奋斗的激情，也就没有成功。 皮格马利翁效应（期望定律） 只要对某件事情怀着期望，所期望的事情就会激发人类的潜力，事情就会成功。 实验 美国斯坦福大学心理学家菲利普·辛巴杜于1969年进行了一项实验，他找来两辆一模一样的汽车，把其中的一辆停在加州帕洛阿尔托的中产阶级社区，而另一辆停在相对杂乱的纽约布朗克斯区。 停在布朗克斯的那辆，他把车牌摘掉，把顶棚打开，结果当天就被偷走了。而放在帕洛阿尔托的那一辆，一个星期也无人理睬。 后来，辛巴杜用锤子把那辆车的玻璃敲了个大洞。结果呢，仅仅过了几个小时，它就不见了。 破窗效应 以实验为基础，政治学家威尔逊和犯罪学家凯琳提出了一个“破窗效应”理论，认为：如果有人打坏了一幢建筑物的窗户玻璃，而这扇窗户又得不到及时的维修，别人就可能受到某些暗示性的纵容去打烂更多的窗户。久而久之，这些破窗户就给人造成一种无序的