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经济法 第一章 经济法总论第一节经济法的产生与发展 一、法与经济关系 （一）自然经济阶段—— 诸法一体、以刑为主的调整模式 （二）自由资本主义阶段—— 民商法的调整模式 1、民事权利能力平等原则 2、契约自由原则 3、私有财产神圣不可侵犯原则 （三）否认商品经济的计划经济—— 行政法的调整模式 （四）现代市场经济阶段—— 民商法、经济法、行政法的综合调整模式 二、经济法的历史发展过程及产生原因 1、是社会经济关系发展变化的必然结果 市场经济与民商法调整的不足： (1)市场功能存在缺陷 (2)市场竞争的失灵 (3)市场不能实现公正的收入分配 (4)市场调节本身存在一定的盲目性 2、受“国家干预主义”思想的影响和推动 3、受国家职能扩大的影响 预习思考题 1、经济法的概念 2、经济法与民法、行政法、商法的联系与区别 第二节经济法的概念与地位 一、经济法的概念 （一）调整对象： 1、企业的组织管理关系 2、市场管理关系 3、宏观经济调控关系 4、社会经济保障关系 二、经济法的概念 （一）关于概念的由来和几种观点 法国摩莱里《自然法典》 德萨米《公有法典》 （二）经济法的概念 如何在定义中反映经济法与其他部门法调整对象的区别？ 三、经济法的地位 四、经济法与相邻法律部门之间的关系 （一）经济法与民法 联系 区别 （二）经济法与行政法 联系：1、 2、 区别： （三）经济法与商法 联系 区别 预习思考题 1、经济法律关系的概念及其与经济关系的联系与区别 2、经济法律关系的构成要素及特点 第二章 经济法律关系 一、经济法律关系与经济关系 （一）经济法律关系的概念 经济法律法规调整经济关系之后所形成的受法律保护的权利义务关系。 （二）经济法律关系与经济关系 1、不同 2、关系： 二、经济法律关系的构成 （一）经济法律关系的主体 1、国家机关 2、企事业单位、社会团体 3、社会组织的内部机构 4、公民个人 5、国家 特点： （二）经济法律关系的内容 经济法律关系主体依法享有的经济权利和承担的经济义务 特征： （三)经济法律关系的客体 经济法主体权利义务共同指向的对象 1、种类 2、特点 三、经济法律关系的发生、变更和终止 1、经济法律事实： 由法律所确认的，能够引起经济法律关系发生、变更、终止的情况。 种类：事件 行为 2、经济法律关系的保护 （1）行政制裁 （2）刑事制裁 （3）民事制裁 （4）特有的 预习思考题 1、国有企业的概念与特征 2、国有企业的法律地位 3、国有企业的权利和义务 第三章 国有企业法律制度 第一节 国有企业的法律地位 一、国有企业的概念与特征 （一）概念： 问题：国有控股公司是否是国有企业？ 国家机关是否是国有企业？ （二）特征：  二、国有企业的法律地位 法律地位的内涵是什么？ 国有企业的法律地位应从哪些方面进行概括？ 三、国有企业的权利和义务 （一）权利（转换机制条例第8－21条）） 1、人、财、物方面 2、产、供、销方面 （二）义务 1、对国家 2、对社会 3、对职工 预习思考题 国有企业内部领导体制（联系本章案例一、二分析厂长、企业管理委员会、职工代表大会与党委之间的关系） 第二节 国有企业内部领导体制 一、厂长（经理）负责制 （一）含意： 国有企业的厂长根据国家授权，对企业的生产指挥、经营管理进行统一领导并全权负责的一种内部领导制度。 （二）厂长的产生与任期 1、产生方式 2、任期：3－5年，可以连选连任 3、罢免：与产生方式相对应并受其制约，在一般情况下，由产生的机构予以罢免。 （三）厂长的职权： 1、权力的范围： 2、权力的行使方式： 3、与其他机构（职工代表大会、管理委员会）的关系： 二、企业管理委员会 （一）组成：厂长、副厂长、总工程师、总经济师、总会计师、工会主席、团委书记、职工代表（包括工会主席）人数一般应当为管理委员会全体成员的三分之一。 （二）性质： 1、权力的范围： 2、权力的行使方式： 3、与其他机构（厂长、职工代表大会、管理委员会）的关系： 三、职工代表大会 （一）性质： 由企业职工民主选举的职工代表组成，对企业行使民主管理权力的机构，是企业实行民主管理的基本形式。 （二）职权：《企业法》第52条 （三）职权行使的方式 （四）与厂长的关系 （五）组织制度： （六）工作机构： 四、企业党委 1、权力的范围： 2、权力的行使方式： 3