薪酬管理自历年试题.pdfVIP

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薪酬管理自历年试题

升提的力能重注工员使促 .A ) (是的点优的系体酬薪能技于属不下以 .8 法较比素要 .D 点计素要 .C 法类分 .B 法序排 .A ) (是法方的较比度尺与位职用采并 �价评化量于属 �中法方种各的价评位职在 .7 构结统系酬薪 .D 构结系关酬薪 .C 构结级等位职 .B 构结织组 .A ) ( 。程过的____个一立建织组为而从 �值价对相的间之位职定确地统系是 �质实的价评位职 .6 位职 .D 能职 .C 合综 .B 活生 .A ) ( 。应反的辑逻乎合为较构结工员的化杂复对业企是系体酬薪型____ .5 长增大太有会不平水酬薪的中期长 .D 大较比分成的利福和酬薪本基 .C 权分意注较比上理管酬薪 .B 高较比度中集的策决酬薪 .A ) (是的系联相略战长成与 �中述表的理管酬薪于关下以 .4 术技和度制 、策政 .D 策政和度制 、略战 .C 术技和术战 、略战 .B 术技和度制 、略战 .A ) ( 。现体到得上面层个三这___

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