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对电视节目主持人素质问题思考

对电视节目主持人素质问题思考   【摘要】:电视是当今最具影响力的大众传媒之一,担负着传播先进文化,弘扬民族精神,维护国家利益,促进经济社会发展,推动人类文明的崇高使命和社会责任。而电视节目“主持人化”,成了各电视台竞相采取的手段和追求的目标。为了维护大众传媒的声誉,节目主持人要不断完善自己的素质,塑造自己的形象,提升自己的能力。纵观电视节目主持人的职业素质,主要包括:思想政治素质、文化素质、专业素质和身体心理素质等四个方面。本文试就电视节目主持人的素质问题进行探讨。    【关键词】:电视节目 主持人素质问题对策      一、概述   电视是当今最具影响力的大众传媒之一,担负着传播先进文化,弘扬民族精神,维护国家利益,促进经济社会发展,推动人类文明的崇高使命和社会责任。而电视节目“主持人化”,成了各电视台竞相采取的手段??追求的目标。节目主持人是在电视事业发展到一定阶段的产物。随着节目主持人地位的愈来愈突出,势必要将节目主持人的建设作为重要的课题摆在人们面前。目前,大多数电视台除了新闻节目外,几乎所有栏目都采取了主持人的形式。这就使得观众在欣赏到各具特色的节目的同时,也欣赏到了各具特色的节目主持人。同样,节目主持人在展示其形象的同时,也向观众展示了其自身具备的素质。节目主持人集采、编、播于一身,从节目的采制到播出,始终既是节目的播出者,又是节目的制作者和组织者。主持人是节目的灵魂,勤奋有为的主持人,会以主持人的自身素质来提高节目在观众心目中的地位。职业的特点决定节目主持人经常活动在广阔的天地间,活动在人民群众之中,节目主持人要接触社会上各行各业千千万万的人,周围有无数的眼睛在注视着,主持人的一举一动,一言一行,都会在人民群众中留下好的或不好的印象。为了维护大众传媒的声誉,节目主持人要不断完善自己的素质,塑造自己的形象,提升自己的主持能力。纵观电视节目主持人的职业素质,主要包括:思想政治素质、文化素质、专业素质和身体心理素质等四个方面。本文试就电视节目主持人的素质问题进行探讨。    二、当前电视主持人素质存在的问题    据有关主持人现状调查资料显示,目前我国电视主持人队伍主要存在以下几个方面的问题:一是阅历不足,缺乏经验。目前上岗的主持人当中,35岁以下的占86%,25岁以下的占30%;,新闻龄5年以下的占36%,上节目的时间在3年以内的占40%。二是政治文化素质一般。中共党员约占20%,团员约占50%,其它占26%;具有大学本科以上学历的不足40%。这一方面是录用主持人时重形象、声音和表达等外在素质,而忽视了其它方面内涵的结果,另一方面则是主持人不能用高水平、新观念要求自己,从业人员素质较差造成的。节目主持人出现在电视屏幕上,体现了一种选择和领导的安排,这种选择和安排是一个变数,如果走入自我欣赏、自我陶醉、自我放大的误区,那么很可能成为影响节目质量和收视率的最大障碍。三是业务素质不够专业。未经培训或仅经短期培训的近90%,播音、主持专业出身的仅占20%。许多主持人没有经过培训便上岗,有的严重欠缺新闻工作者的角色感,自然也就不明白自身所必须具备的社会责任感和新闻敏感等职业素质,更谈不上在提高这些素质方面下功夫了。至于主持人业务方面的问题,象普通话不纯正、用气发声不正确、语言不畅、罗唆重复等等,也表现出主持人的业务素质不扎实。四是兼职主持人比例较大。由于事业的发展,节目量的增加,现有主持人已满足不了需求,很多台采取临时兼职的做法,虽然缓解了燃眉之急,但由于这些主持人对党和国家的大政方针,新闻纪律等了解不多,政治、作风、业务素质不高,责任感不强,又缺乏统一的培训与管理,所以上岗后让人明显感到他们底气不足,综合能力差,难以管理等蔽端。    目前,主持人队伍普遍存在年轻化、学历偏低和缺乏专业基本知识与基础训练的现状和事实。由此带来的政策水平偏低、节目差错较多、风格不突出,以及职业道德水准不高等诸方面的问题,已成为提高节目质量的一大障碍,也有悖于电视精品战略,并直接影响电视事业的发展。鉴于当前主持人存在的种种素质问题,因而在今后采取有效措施,全面提升主持人素质,加强主持人队伍建设与管理,以适应电视事业的发展和社会形势的需要有着重要的现实意义。    三、对策    (一)加强政治文化修养,提升主持形象    1、在思想政治素质方面培养主持人正确的导向意识。思想政治素质是指人业者在政治方向、政治态度、理想形象、人生观、价值观、职业道德规范等方面的状况和水平。它是最重要的素质。思想水平是主持人素质中的根本,它不仅是一个社会人的思想根基,而且主持人作为电视机构的代表,作为一个节目的标志,其观点、言论不仅关系到电视机构的声誉,甚至会影响到整个社会。当节目主持人相对稳定在一定的栏目时,就需要确立一定的形象基调。这一

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