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一、什么的落后是最大的落后? 事例:邓小平(改革开放) 邓和下西洋(闭关自守) 深圳(经济特区) 思路决定出路 眼界决定境界 境界决定世界 你的人生格局是一个杯子还是一汪西湖 愿意改革,但不愿改变自己. 面对30岁 你不得不想: 改变 —— 才能更好地生存 ! 如何理解成功 成 功 的 定 义 请问成功的定义是什么? 你是怎样理解成功的? 成 功 的 定 义 成功即实现自己所设定的目标 为什么很多人没有成功? 成 功 驱 动 力 人生目标 确定你生命的目的 明确人生的目标 明确人生的目标 明确人生的目标 明确人生的目标 为什么要有目标:保洁员的故事。 你工作的目标是什么?………? 明确人生的目标 你的SWOT分析:优势、劣势、机会、困难(内外) 目标金字塔: 积极心态的力量 美国成功学院的研究:1000人与85%。 作用:心态 行为 习惯 性格 命运 心态改变命运 培养高度的自信心 培养高度的自信心 培养高度的自信心 抓住机遇、把握机遇 习惯的建立 通过习惯形成性格 好习惯 有运动习惯的人----有旺盛企图心 有学习习惯的人----有自信 作息有规律的人----有毅力 成功就是自我改变 时间管理 时间管理象限图 预防胜于治疗—应努力避免紧急事情 时间管理的原则 定出每天要做的6件事 集中时间打电话 找出浪费你时间的人或事 提前安排工作 区分事情的轻重缓急 培养良好的人际关系 一个人的成功是人际关系的成功 培养良好的人际关系 培养良好的人际关系 培养良好的人际关系 保持高度的自制力 什么是双赢? 人们在选择赢时也确保对方赢。 双赢建立在: 双方信任 共同目标 维护相互的利益才能建立有效长久的人际关系 双赢思维的品格 诚信:忠于自己的感受、价值观及承诺 成熟: 勇于表达自己的想法与观点, 体谅或理解别人的处境和感受 豁达:相信人人可分享到资源、成功 双赢步骤: 站在对方的立场、观点看问题,了解他人的需要与顾虑,甚至比对方了解得更透彻。 认清问题的关键所在以及彼此的顾虑(而非立场) 寻求彼此都能接受的结果。 商讨达成上述结果的各种可能途径。 树立协同竞争新观念 成 功 驱 动 力 每组一个组长:分团队讨论 1、你觉得现在团队存在的问题是什么? 2、你觉得你能为团队做什么? 3、我们将如何去做? 生命目的 人生目标 积极的心态 高度的自信 把握机遇 自我改变 时间管理 人际关系 高度自控力 双赢思维 心理学家从一班大学生中挑出一个最愚笨、最不招人喜爱的姑娘,并要求她的同学们改变以往对她的看法。在一个风和日丽的日子里,大家都争先恐后地照顾这位姑娘,向她献殷勤,陪送她回家,大家以假作真地打心里认定她是位漂亮聪慧的姑娘。结果怎样呢? 不到一年,这位姑娘出落得很漂亮,连她的举止也跟以前判若俩人。她自豪地对人们说:她获得了新生。确实,她并没有变成另一个人然而在她的身上却展现出每一个人都蕴藏的美,这种美只有在我们相信自己,周围的所有人也都相信我们、爱护我们的时候才会展现出来。 生命目的 人生目标 积极的心态 高度的自信 把握机遇 自我改变 时间管理 人际关系 高度自控力 双赢思维 成功者都是具有自信心的人 自卑是自信的绊脚石 克服自卑 超越自卑 建 立 自 信 的 方 法 ?挑前面的位子坐 ?练习正视别人 ?把走路的速度加快25% ?练习当众发言 ?畅怀大笑 ?利用积极的心理暗示: ?使用肯定式的表现法 ?遇到挫折时,常常想“天无绝人之路” ?受到压抑时,不妨有意识地使用粗鲁的言语来 壮胆 ?怯场时,不妨道出真情,即能平静下来 ?闷闷不乐时,尽量把原因写出来 生命目的 人生目标 积极的心态 高度的自信 把握机遇 自我改变 时间管理 人际关系 高度自控力 双赢思维 生命目的 人生目标 积极的心态 高度的自信 把握机遇 自我改变 时间管理 人际关系 高度自控力 双赢思维 机遇在那里? ?变难题为机遇 ?变被动为机遇 ?变问题为机遇 ?变挑战为机遇 ?变压力为机遇 生命目的 人生目标 积极的心态 高度的自信 把握机遇 自我改变 时间管理 人际关系 高度自控力 双赢思维 知识(Knowledge) : 做什么(what to) 技巧( skill): 如何做(how to) 意愿(Desire): 想要做(want to) 知识 技巧 意愿 习 惯 生命目的 人生目标 积极的心态 高度的自信 把握机遇 自我改变 时间管理 人际关系 高度自控力 双赢思维 如果你希望在工作上享有更多自主, 那么先做个更负责尽职的员工吧! 如果你希望获得信任, 那么先做
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