公司财务管理第十一章精品.pptVIP

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公司财务管理第十一章精品

第十一章第三节 本章目录 四、应收账款周转率 应收账款周转率反映公司应收账款的变现速度和管理效率。 应收账款周转率(次数)=赊销收入净额/应收账款平均余额 赊销收入净额=营业收入净额-现销收入 平均应收账款余额=(期初应收账款余额+期末应收账款余额)÷2 应收账款周转天数=计算期天数/应收账款周转次数=应收账款平均余额×计算期天数/赊销收入净额 第十一章第三节 本章目录 五、存货周转率 存货周转率是衡量公司存货资金占用是否合理和存货变现能力强弱的指标。 存货周转率(次数)=营业成本/存货平均余额 存货平均余额=(期初存货余额+期末存货余额)÷2 存货周转天数=计算期天数/存货周转次数=存货平均余额×计算期天数/营业成本 第十一章第三节 本章目录 五、存货周转率 分析存货周转率应注意以下几点: (1)存货批量的影响。 (2)存货计价方法的影响。 (3)分析存货周转率的具体原因,要结合公司存货的构成。公司存货周转率是不同类别存货周转率综合的结果。 第十一章第四节 本章目录 第四节 获利能力分析 获利能力是指公司通过生产经营活动获取利润的能力。良好的获利能力不仅是公司吸收投资和举债的重要前提,而且是评价公司经营业绩的基本标准。 一、获利能力基本指标分析 1.销售毛利率 销售毛利率=销售毛利/销售收入净额×100% 销售毛利是销售收入净额减去销售成本的差额; 销售收入净额是指销售收入扣除销售退回、销售折让与折扣之后的差额。 第十一章第四节 本章目录 一、获利能力基本指标分析 2.销售净利率 销售净利率=净利润/销售收入净额×100% 销售净利率是反映公司销售的最终获利指标。该指标越高,说明公司的获利能力越强。 影响销售净利率的因素很多,除了行业特点、销售价格、成本水平、期间费用外,还会受到诸如其他业务利润、投资收益、营业外收支净额、所得税率等因素的影响。 第十一章第四节 本章目录 一、获利能力基本指标分析 3.总资产收益率 总资产收益率又称总资产报酬率,它反映了公司利用全部经济资源的获利能力。 总资产收益率=净利润/平均资产总额 总资产收益率=(净利润+利息支出)/平均资产总额 平均资产总额=(期初资产总额+期末资产总额)÷2 这一指标是财务管理中的一个重要指标,也是总公司对分公司下达经营目标,进行内部考核的主要指标。 第十一章第四节 本章目录 一、获利能力基本指标分析 4.净资产收益率 净资产收益率又称所有者权益报酬率或股东权益报酬率。 净资产收益率=净利润/[(期初所有者权益+期末所有者权益)÷2]×100%(1) 股东权益报酬率(净资产收益率)=净利润/年度末股东权益×100%(2) 上述公式(1)具有普遍性,适应一般公司和企业净资产收益率的计算;公式(2)具有特殊性,只适用于上市公司净资产收益率的计算。 第十一章第四节 本章目录 一、获利能力基本指标分析 5.资本保值增值率 资本保值增值率反映投资者投入公司的资本的保全性和增值性。 资本保值增值率=期末所有者权益总额/期初所有者权益总额×100% 资本保值增值率指标从两个方面考虑公司经营者对所有者权益的保障程度。一方面要求公司按照资本金保全原则的要求管好用好投资者投入的资本。资本保值是公司持续经营和实现自负盈亏的前提条件。另一方面要求实现盈利的公司还要注重内部积累和再投入。 第十一章第四节 本章目录 二、获利能力综合分析 (一)杜邦分析法 杜邦分析法是利用各主要财务比率之间的内在联系,综合地分析和评价公司财务状况和盈利能力的一种方法。 1.分解股东权益报酬率指标 股东权益报酬率=净利润/股东权益 =(净利润/资产总额)×(资产总额/股东权益) =总资产收益率×权益乘数 第十一章第四节 本章目录 二、获利能力综合分析 (一)杜邦分析法 2.分解总资产收益率指标 总资产收益率=净利润/资产总额 =(净利润/销售收入净额)×(销售收入/净额资产总额) =销售净利率×总资产周转率 3.分解权益乘数指标 权益乘数=资产总额/股东权益 =(股东权益+负债总额)/股东权益 =1+产权比率 第十一章第四节 本章目录 二、获利能力综合分析 杜邦体系分析图 第十一章第四节 本章目录 二、获利能力综合分析 (二)沃尔综合评分法 1.沃尔财务综合评价的程序 (1)选定财务比率指标。按照沃尔综合评分法的要求,通常选择流动比率、净资产/负债、资产/固定资产、存货周期率、应收账款周转率、固定资产周转率、净资产周转率等7个比率指标。 (2)根据各项比率的重要性程度,确定其权数。 (3)确定各项财务比率的标准比率和实际比率。 (4)计算相对比率。 (5)计算综合评分。 第十一章第四节 本章目录 二、获利能力综合分析 (二)沃尔综合评分法 2.沃尔财务综合评分法存在的

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