对管理科学创新研究的思考-2009v3.pptVIP

要认真应对审稿人的意见，准备完整的论文修改报告，一条一条回答审稿人提出的问题。别忘记谢谢审稿人，甚至在论文末尾开辟一段专门感谢审稿人 修改尽可能在规定的时间内完成 敢于回驳不正确的审稿人意见。不轻易放弃。 一篇论文是你很长时间研究和思考的结晶，到了收获的时候了，要非常仔细地准备论文、认真修改稿件。轻易地放弃，等于所有的前期投入化为乌有 正确对待和处理退稿 心态要好。好刊物都只有5-10%的录用率，退稿是正常的，原因是多方面的（确实稿件贡献不够、质量太低，也可能是论文太超前、审稿人不识货） 退稿不要不加修改就改投其它刊物，否则往往再次遭受挫折，还会损害声誉（浪费审稿专家的时间，在同行里留下不好印象） 必须是仔细修改、扩充后，再等一段时间投出去。 北朝·齐(479-502)·颜氏推《颜氏家训·勉学》： 读书学问，本欲开心明目，利于行耳。 中国改革开放之后的企业管理 / 管理科学研究： 启蒙时代（1978-1991年）：生产、产品、质量 / 留学、诞生刊物 模仿时代（1992-2000年）：跨国公司进入、国外管理经验、营销 / 请进来、MBA、国内刊物 创新时代（2001--？）：加入WTO、国际竞争、战略 / 中国元素、合作办学、EMBA、国际刊物 谢 谢！ * * * * * * * * * * * * * * * * * * 对管理科学创新研究的认识 黄海军 北京航空航天大学经济管理学院 E-mail: haijunhuang@buaa.edu.cn 管理科学（Management Sciences）是一门研究人类管理活动规律及其应用的科学，是一门横跨自然科学与社会科学两大领域的综合性交叉学科。 管理科学必然同时带有自然科学和社会科学两种属性。在管理科学的发展中，不仅管理科学家研究管理问题，数学家、心理学家、社会学家、人类学家、经济学家、生物学家、哲学家也从各自不同的角度，用不同的方法对现代管理问题的一些规律和方法开展探索，为管理科学的发展作出了贡献。 管理科学是理论密切结合实际、直接为经济与社会发展的需要服务的科学。管理科学的理论反映了管理规律的普遍性，同时它的应用效果又是与具体国家的国情联系在一起的。 早期管理科学侧重于物、财及组织过程的管理，是以数学与经济学的理论为基础的。 而以人为中心的管理理论--人际关系学说、行为科学则是建立在心理学、社会学和人类学等学科基础之上而发展的。 现代管理科学则是综合了数学、计算机科学、行为科学、统计学、系统学、经济学等多种学科而形成的。 一些颇有特色的管理理论、技术和方法，如价值工程、网络计划技术等都不同程度上运用经济学、统计学、数学中的知识和理论。 另一方面，管理科学的问题又促进了数学、信息科学、计算机科学、行为科学等学科的理论和方法的发展，例如，数学中的随机分析和计算机科学中的信息系统等领域。 1.三个知识基础：数学，经济学和行为科学2.三个学科层次：基础层次，职能层次，战略层次3.定性与定量相结合的研究方法4.不同于一般社会科学，尤其是方法论4.强调学科交叉5.讲究案例与实证研究，研究工作做到顶天立地6.立足本土，为决策服务学习：数学课是打思维基础，经济学、行为学等专业基础课和专业课是研究职能层次管理问题的知识要求，研究战略层次问题要求博学和修养。英语使你可以从全世界直接吸收营养。计算机是提高工作效率的工具（专门研究计算机有关问题的，另当别论）。 学科结构： 教育部的学科划分： 有一个管理科学门类，相关门类还有工学、经济学、政治学、农学等12个。 管理学门类下设若干一级学科，如管理科学与工程、企业管理等，一级学科下又有若干二级学科。本科专业设置又不一样。 NSFC管理科学部的学科划分：I. 管理科学与工程学科基础理论、管理技术与方法。管理科学与管理思想史、一般管理理论、管理心理与组织行为学、运筹学与管理、管理系统工程、决策科学、预测技术、管理信息系统和决策支持系统、工业工程学、数量经济学、金融工程、知识管理、复杂性科学研究。强调基础、前沿、原创，鼓励发现新问题、探索新理论、发明新技术、创造新方法。 II. 工商管理学科企业及非营利组织的微观管理理论、技术与方法。战略管理学、企业文化管理、企业理论、人力资源管理学、财务管理学、会计学与审计学、市场营销学、生产运作管理学、质量工程学、物流学、供应链管理、服务管理、技术管理与技术创新、技术经济学、项目管理、信息管理与电子商务、非营利组织管理学研究。本学科强调，基础性研究要创新、前沿；应用性基础研究应重视我管理实践，通过实证分析、案例研究与现场观察实验研究相结合的科学积累，发现管理规律，发明新技术，总结出有中国特色的管理理论与方法，为提高我国微观组织的科学管理