棣花小学平安校园创建标准规范.docVIP

棣花镇中心小学 平安校园创建标准 一、硬件建设要求 1、单独设立综治、平安创建办公室，门卫悬挂创建平安校园办公室牌子。 2、设立单独保卫机构， 24小时值班。 3、组建应急工作队，配备必要的交通工具、通讯器材、器械等。 4、组建护校队，坚持夜间巡逻。 5、消防设施齐全，消防通道畅通。 6、校园内车辆停放、通行规范，校门卫通道畅通，交通安全警示牌醒目。 7、在校园内建平安文化墙一面、平安创建宣传栏一个、治安预防预警公告牌一块。 8、逐步安装视频监控。 二、软件建设要求 1、成立平安校园创建组织机构 （1）成立平安校园创建活动领导小组，并明确职责。 （2）成立校园周边环境治理工作领导小组，并明确职责。 （3）成立安全稳定工作领导小组，并明确职责。 （4）成立安全保卫领导小组，并明确职责。 （5）组建处置突发事件应急工作队，并明确职责。 （6）组建护校队，并明确职责。 2、平安校园创建上墙内容要求 （1）平安校园创建活动领导小组及职责。 （2）校园周边环境治理工作领导小组及职责。 （3）安全稳定工作领导小组及职责 （4）平安校园创建活动规划。 （5）平安校园创建活动实施方案。 （6）平安校园创建标准。 （7）安全检查、巡逻、门卫组成人员和工作职责。 （8）学校安全保卫制度、消防制度、卫生制度，交通安全、校舍安全、设施设备安全、食宿安全、教学活动安全等制度。 （9）门卫、财务、危险品存放点、仓库、配电室、宿舍、食堂等部位安全防范制度。 （10）处置突发事件应急队伍组成人员和工作预案。 3、档案资料要求 （1）所有上墙内容汇编成册。 （2）层层签订的平安校园创建工作目标责任书，把责任落实到每个教职工和班级。 （3）学校与家长及出租屋主签订的安全责任书。 （4）学校领导、安全保卫部门检查记录。 （5）开展安全检查及排查整治事故隐患档案。 （6）安全巡逻、门卫值班登记册。 （7）定期开展消防安全检查，组织学生消防演练记录。 （8）各类突发性事件应急预案以及组织开展应急演练档案。 （9）一月分析一次治安形势，安排部署一次平安校园创建工作。 （10）校园周边环境集中整治工作记录，如清理网吧、游戏厅、娱乐场所、治安乱点等整治活动档案。 （11）预防和减少青少年违犯犯罪工作档案资料。 （12）法制副校长名单，法制课课程表，教案，学生作业等。 （13）矛盾纠纷排查调处记录。 （14）配合有关部门、所在乡镇、村（社区）定期联合开展校园及周边治安状况的分析评估报告。 （15）安全保卫工作经费预算文件。 （16）平安创建相关图片、文字、视频资料等。 四、创建绩效工作要求 1、学校领导干部及教职员工无违法违纪案件，无群体性事件和上访事件。 2、无可防性刑事案件、治安事件及灾害事故的发生，校园内未发生责任在学校的师生非常伤亡事故。 3、师生员工无参与“黄、赌、毒”等社会丑恶现象活动，无参与“法轮功”等邪教组织活动。 4、师生在校内的安全感提高，支持平安校园创建活动。家长、师生、员工对平安校园创建活动知晓率达到95%以上，对校园社会治安满意率达到95%以上。 员工录用管理制度 为规范试用期员工的管理和辅导工作，创造良好的试用期工作环境，加速试用员工的成长和进步，特制定目标责任制制度。一、员工试用期规定?1、自员工报到之日起至人力资源部确认转正之日起。?2、员工试用期限为3个月，公司根据试用期员工具体表现提前或推迟转正。（一）、福利待遇?1、试用期员工工资根据所聘的岗位确定，核算时间从到岗工作之日起计算，日工资为：月工资÷（本月天数-休假天数）2、过节费按正式员工的1/2发放。3、按正式员工标准发放劳动保护用品。（二）、休假?1、试用期内累计事假不能超过3天，如果特殊情况超过3天需报董事长批准。?2、可持相关证明请病假，请病假程序和天数与正式员工要样。3、可请丧假，请假程序和天数与正式员工要样。4、不享受探亲假、婚假。?二、员工入职准备?1、身份证复印件一份，原件待查。2、学历证明复印件一份，原件待查。 ?3、县级以上人民医院的体检报告。4、4张一寸照片?5、部分职位（如出纳、收银员、司机、仓管）试用期员工还须须准备房产证明、户口本、直系亲属身份证复印件等。三、行政手续?1、试用人员手续办理完毕后，由行政部向试用期人员发放办公相关用品。?2、发放工作牌，办理考勤卡。?3、试用期人员需要食宿的、由行政部安排住宿和就餐。?4、将试用期人员带入用人部门。四、用人部门指引1、试用员工的直接上级是“入职指引人”。2、带领试用期员工熟悉本部门及其他部门，向其介绍今后工作中要紧密配合的部门及员工，同时介绍公司内公共场所的位置，包括会议室、停车场、洗手间等。3、与试用期员工进入面谈，商讨入职后的工作安排，并向试用期员工描述其工作的部门架构，岗位名称，职务，岗位职责等。简单介绍将来