客运车辆年审企业用户标准手册v1.2.docVIP

1．系统登陆 1.1. 访问地址 打开IE浏览器，输入访问地址：76:8062/obpm/，进入系统登录界面。如下图： 1.2. 账号与密码 1. 填写帐号与密码（与企业在广州市交通信息网站首页企业登陆的账号一致，即与办理驾驶员备案的账号、密码一致） 2. 点击[登录]进入系统主界面，如下图： 2. 办理车辆年审 2.1. 查询车辆 登录进入系统后，点击左边菜单栏的“业务受理/客运车辆业务办理”，进入车辆查询界面，如下图： 2.2. 选择车辆 在车辆列表中勾选需要年审的车辆，然后点击右上方“车辆年审”进入车辆年审界面。 重要提示：每次提交车辆年审不能超过50辆。如果超过这个上限系统会提示，并自动截取选中的前50辆车； 2.3. 填写有关信息 1. 点击“获取车辆信息”按钮，获取车辆信息，填写经办人姓名、经办人手机号码、车辆技术负责人等信息（加*号的为必填项）； 2. 点击左上方的“保存”按钮，保存该单业务。 3. 单/双击车辆列表的任何一行数据编辑车辆信息； 4. 如实填写资料，并上传相关附件（如果该车相关附件已经存在，则系统自动匹配，不需重复上传。如果需要修改附件，则点击“修改”按钮。企业必须检查该附件的有效性，如已过期则点击“修改”按钮重新上传，上传文件格式只支持上传：jpg,tif,jpeg,png图片格式）； 批量上传附件功能： 点击车辆列表中“批量上传附件” 按钮。 如图： 选择需要上传的附件，点击“添加文件”按钮，然后再点击“开始上传”按钮，等待左下边进度条显示100%后，再点击“设置附件类型”按钮，选择对应的附件类型后，最后点击“保存”按钮即可（点击附件列表每行后面“黑色圈圈”按钮 可以取消上传）。 以上完成后，关闭上传附件页面，点击车辆列表“刷新”按钮,可以查看上传的附件。 5. 点击车辆信息列表的“保存”按钮，保存车辆列表信息。 6. 点击“提交下一步”提交业务完成。 2.4.点击“提交下一步”提交业务至市运管局，申请操作完成。等待市运管局审批。 3. 车辆年审业务查询及受理书打印 对已提交的业务，可查询业务的办理情况。 3.1. 查看申请记录 点击左边菜单栏的“车辆年审业务查询/客运车辆年审”，进入申请历史记录列表，如下图： 3.2. 查看业务办理详情 点击业务列表的某行，可以查看该单业务的办理详情。如下图： 3.3. 打印受理书 在业务办理详情界面，看到审核通过，状态显示为结束后，可点击“打印受理书”，打印该单业务的受理书。并持受理书、道路运输证（纸质和IC卡）到政务中心办理签章手续。 5. 退回件查看与处理 4.1. 查看退回件 点击“主页”按钮，进入系统首页或者点击“待办事务管理”菜单，查看退回业务单，如下图： 4.2. 查看退回原因 点击“办理”按钮，进入业务办理界面。点击“历史”按钮，查看退回原因。如下图： 4.3. 重新提交 按市运管局要求修改有关信息后，选择提交至“运管局审批”，点击“提交下一步”，重新提交审核。 如果企业决定不重新提交审核，则选择“作废”，结束该单业务。 员工录用管理制度 为规范试用期员工的管理和辅导工作，创造良好的试用期工作环境，加速试用员工的成长和进步，特制定目标责任制制度。一、员工试用期规定?1、自员工报到之日起至人力资源部确认转正之日起。?2、员工试用期限为3个月，公司根据试用期员工具体表现提前或推迟转正。（一）、福利待遇?1、试用期员工工资根据所聘的岗位确定，核算时间从到岗工作之日起计算，日工资为：月工资÷（本月天数-休假天数）2、过节费按正式员工的1/2发放。3、按正式员工标准发放劳动保护用品。（二）、休假?1、试用期内累计事假不能超过3天，如果特殊情况超过3天需报董事长批准。?2、可持相关证明请病假，请病假程序和天数与正式员工要样。3、可请丧假，请假程序和天数与正式员工要样。4、不享受探亲假、婚假。?二、员工入职准备?1、身份证复印件一份，原件待查。2、学历证明复印件一份，原件待查。 ?3、县级以上人民医院的体检报告。4、4张一寸照片?5、部分职位（如出纳、收银员、司机、仓管）试用期员工还须须准备房产证明、户口本、直系亲属身份证复印件等。三、行政手续?1、试用人员手续办理完毕后，由行政部向试用期人员发放办公相关用品。?2、发放工作牌，办理考勤卡。?3、试用期人员需要食宿的、由行政部安排住宿和就餐。?4、将试用期人员带入用人部门。四、用人部门指引1、试用员工的直接上级是“入职指引人”。2、带领试用期员工熟悉本部门及其他部门，向其介绍今后工作中要紧密配合的部门及员工，同时介绍公司内公共场所的位置，包括会议室、停车场、洗手间等。3、与试用期员工进入面谈，商讨入职后的工作安排，并向试用期员工描述其工作的部门架构，岗位名称，职务，岗位职责等。简单介绍将来