全国2002年4月~2004年4月高等教育自学考试劳动法试题及答案.docVIP

　　全国2002年4月高等教育自学考试劳动法试题　第一部分选择题一、单项选择题（本大题共20小题，每小题1分，共20分）在每小题列出的四个选项中只有一个选项是符合题目要求的，请将正确选项前的字母填在题后的括号内。1.下列权利主体适用于《劳动法》的有（ ）A.国家机关公务员B.大型企业国务院稽查特派员C.电脑公司硬件组装员D.家庭保姆　　2.特殊就业群体人员不包括（ ）　　A.妇女B.残疾人　　C.未成年人D.少数民族人员　　3.国际劳工组织正式宣告成立于（ ）　　A.1900年B.1906年C.1918年D.1919年　　4.我国《劳动法》发生效力的时间是（ ）　　A.1995年1月1日B.1994年7月5日C.1994年1月1日D.1995年7月5日5.《劳动法》规定，用人单位安排劳动者每月的加班时间不得超过（ ）A.10小时B.24小时C.36小时D.48小时　　6.下列人员中不能够依法实行综合计算工作制的是（ ）　　　A.外勤人员B.出租车司机C.电脑公司软件设计人员D.铁路巡检工　　7.《全国年节及纪念日放假办法》修订于（ ）　　　A.1994年B.1995年C.1998年D.1999年　　8.离休干部所发工资是原工资的（ ）　　　A.120% B.100% C.95% D.90%　　9.用人单位无故拖欠劳动者工资，除在规定时间内全额支付劳动者工资报酬外，还应加发相当于工资报酬一定比例的经济补偿金，该比例为（ ）　　A.10% B.20% C.25% D.50%　　10.恒大公司安排工人刘路春节期间上班。根据劳动法，该公司应支付其不低于原工资报酬的（ ）　A.150% B.200% C.300% D.100%　　11.因工残疾依劳动能力丧失的程度不同，分为（ ）　　　A.4级B.5级C.8级D.10级12.依照我国伤亡事故报告制度，发生何种下述事故，应由主管部门会同劳动部门、公安部门、工会组成调查组（ ）　　 A.轻伤B.重伤C.死亡D.重大伤亡　　13.某女职工生下一对双胞胎，其产假应不少于（ ）　　　A.75天B.90天C.105天D.120天　　14.技工学校的培养目标是（ ）　A.初级技术工人B.中等技术工人C.高级技术工人D.工程技术人员　　15.离休待遇是对参加革命工作的老干部所规定的离职休养待遇，最晚可享受该待遇的时间是（ ）　A.1938年9月1日前参加工作的B.1945年8月14日前参加工作的　C.1949年9月30日前参加工作的D.1949年10月1日前参加工作的16.《企业职工奖惩条例》（1982年4月12日）的发布机关是（ ）　　A.全国人大B.全国人大常委务员会　C.国务院D.国家经贸委　　17.下列情形中属于行政处分的是（ ）　A.罚款B.停发工资C.刑事制裁D.开除　　18.我国《劳动法》规定，劳动争议一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的，另一方当事人可以申请（ ）　　A.劳动争议调解委员会强制执行B.劳动争议仲裁委员会强制执行　　C.人民法院强制执行D.劳动行政部门强制执行　　19.地方总工会是（ ）　A.无独立法人资格B.具有企业法人资格C.具有社会团体法人资格D.受地方政府领导　　20.根据《劳动法》及《劳动监察规定》，劳动行政部门设置（ ）　A.劳动检查机构B.劳动督查机构　　C.劳动监察机构D.劳动检察机构　　二、多项选择题（本大题共10小题，每小题2分，共20分）在每小题列出的四个选项中有二至四个选项是符合题目要求的，请将正确选项前的字母填在题后的括号内。多选、少选、错选均无分。21.确定和调整最低工资标准应当综合参考的因素有（ ）　A.劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用　　　B.社会平均工资水平　C.劳动生产率　　D.地区之间经济发展水平的差异22.可以招用未满16周岁的少年儿童的用人单位包括（ ）　A.文艺单位B.体育单位C.特种工艺单位D.兵工厂23.按照劳动合同期限的不同，劳动合同可分为（ ）　A.有固定期限的劳动合同B.无固定限期的劳动合同C.长期劳动合同D.以完成一定工作为期限的劳动合同24.《劳动法》规定，有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同（ ）　　A.被依法追究刑事责任的　　B.在试用期间被证明不符合录用条件的　　C.严重违反劳动纪律或用人单位规章制度的D.严重失职，对用人单位利益造成重大损害的25.根据我国《劳动法》的规定，具有下列情形之一的，企业延长职工工作时间不受限制，具体是（ ）　　A.企业为了完成紧急生产经营需要，经与职工协商同意　 B.发生重大事故，威胁劳动者生命健康，需紧急处理的　 C.交通运输发生故障，必须及时抢修的　D.