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药品连锁企业门店管理方案全部目录
序号 制 度 名 称 编号 1 门店药品采购管理制度 BJX-ZD-001-01 2 门店药品验收管理制度 BJX-ZD-002-01 3 门店药品陈列管理制度 BJX-ZD-003-01 4 门店药品养护管理制度 BJX-ZD-004-01 5 门店药品销售管理制度 BJX-ZD-005-01 6 门店处方药销售管理制度 BJX-ZD-006-01 7 门店药品拆零销售管理制度 BJX-ZD-007-01 8 门店药学服务管理制度 BJX-ZD-008-01 9 不合格药品、药品销毁管理制度 BJX-ZD-009-01 10 处方药与非处方药分类管理制度 BJX-ZD-010-01 11 有专门管理要求的药品管理制度 BJX-ZD-011-01 12 门店收集和查询质量信息管理制度 BJX-ZD-012-01 13 门店质量事故质量投诉管理制度 BJX-ZD-013-01 14 环境卫生和人员健康管理规定 BJX-ZD-014-01 15 门店人员培训及考核管理制度 BJX-ZD-015-01 16 门店药品不良反应报告管理规定 BJX-ZD-016-01 17 门店计算机系统管理制度 BJX-ZD-017-01 18 门店质量管理执行情况管理制度 BJX-ZD-018-01 19 门店设施设备管理制度 BJX-ZD-019-01 20 门店安全管理制度 BJX-ZD-020-01 21 记录和凭证的管理制度 BJX-ZD-021-01 22 门店药品有效期的管理制度 BJX-ZD-022-01 23 执行药品电子监管的规定 BJX-ZD-023-01 24 门店药品采购操作规程 BJX-GC-001-01 25 门店药品验收操作规程 BJX-GC-002-01 26 门店药品销售操作规程 BJX-GC-003-01 27 处方审核、调配、核对操作规程 BJX-GC-004-01 28 药品拆零销售操作规程 BJX-GC-005-01 29 有专门管理要求药品销售操作规程 BJX-GC-006-01 30 门店药品陈列及检查操作规程 BJX-GC-007-01 31 门店冷藏药品的存放操作规程 BJX-GC-008-01 32 计算机系统的操作和管理规程 BJX-GC-009-01 33 门店退货药品处理规程 BJX-GC-010-01 34 门店不合格药品处理规程 BJX-GC-011-01 35 门店负责人岗位职责 BJX-ZZ-001-01 36 门店质量负责人岗位职责 BJX-ZZ-002-01 37 驻店药师岗位职责 BJX-ZZ-003-01 38 营业员岗位岗位职责 BJX-ZZ-004-01 39 处方审核员岗位职责 BJX-ZZ-005-01 40
处方调配员岗位职责 BJX-ZZ-006-01 41 门店验收员岗位职责 BJX-ZZ-007-01 42 门店养护员岗位职责 BJX-ZZ-008-01 43 门店采购员岗位职责 BJX-ZZ-009-01 44 门店保管员岗位职责 BJX-ZZ-010-01
员工录用管理制度
为规范试用期员工的管理和辅导工作,创造良好的试用期工作环境,加速试用员工的成长和进步,特制定目标责任制制度。一、员工试用期规定?1、自员工报到之日起至人力资源部确认转正之日起。?2、员工试用期限为3个月,公司根据试用期员工具体表现提前或推迟转正。(一)、福利待遇?1、试用期员工工资根据所聘的岗位确定,核算时间从到岗工作之日起计算,日工资为:月工资÷(本月天数-休假天数)2、过节费按正式员工的1/2发放。3、按正式员工标准发放劳动保护用品。(二)、休假?1、试用期内累计事假不能超过3天,如果特殊情况超过3天需报董事长批准。?2、可持相关证明请病假,请病假程序和天数与正式员工要样。3、可请丧假,请假程序和天数与正式员工要样。4、不享受探亲假、婚假。?二、员工入职准备?1、身份证复印件一份,原件待查。2、学历证明复印件一份,原件待查。
?3、县级以上人民医院的体检报告。4、4张一寸照片?5、部分职位(如出纳、收银员、司机、仓管)试用期员工还须须准备房产证明、户口本、直系亲属身份证复印件等。三、行政手续?1、试用人员手续办理完毕后,由行政部向试用期人员发放办公相关用品。?2、发放工作牌,办理考勤卡。?3、试用期人员需要食宿的、由行政部安排住宿和就餐。?4、将试用期人员带入用人部门。四、用人部门指引1、试用员工的直接上级是“入职指引人”。2、带领试用期员工熟悉本部门及其他部门,向其介绍今后工作中要紧密配合的部门及员工,同时介绍公司内公共场所的位置,包括会议室、停车场、洗手间等。3
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