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印刷车间管理方案

XX有限公司制修部门:行政人事部 印刷车间管理制度文控编号:HJ-YS-WI-10-A0制修日期:2013-10-24页次:1/3 目的为了规范我司一楼印刷车间的人员、设备、物料、环境等管理,特编制本制度。2.0 范围本制度适用于我司一楼印刷车间全体员工。3.0 职责 3.1 总经理负责本制度的批准。 3.2 副总经理负责本制度的审核。 3.3 行政人事部负责本制度的编制、发放、修改、存档、报废,对现行文件定期评审。4.0 内容 4.1 日常工作4.1.1 员工上班禁止穿拖鞋上班,保持服装整洁;衣服的扣子要扣好,拉链要拉好,防止机台操作时不慎卷入机器。4.1.2 男士不得留长发、怪发,女士不得留怪异发型,不得化浓妆;4.1.3举止大方,仪表洁净,精神饱满;4.1.4上班时间不听音乐,不长时间接听电话,不聚众聊天、吃东西等,违者每次处50元罚款。4.1.5 车间内严禁明火,禁止在非吸烟区域吸烟;严禁使用电炉、电热棒。4.1.6机台操作人员上班时间不要携带钥匙,手机等硬物,以防不慎掉入机器。机台工具使用完就放入工具箱,或放到指定的安全位置。4.1.7所有化学品要按指定位置存放,机台上不要堆放破布、过版纸、油墨盒等。4.1.8非机台操作人员严禁上机操作,违者对当班机组人员从重处罚,以及承担可能引发的一切后果;4.1.9严禁在机台上或旁边嬉笑打闹,违者每次处以50元的行政处罚,以及承担可能引发的一切后果;4.1.10 按时做好机台保养工作及机台周边卫生维护,生产过程中应多注意观察,如有异响或情况异常应及时停机检查;行政部及装订部主管将不定时进行检查,如有发现机台人员对保养、保洁工作疏忽和敷衍,将视情节严重予以行政处罚。XX有限公司文控编号:HJ-YS-WI-10-A0页次:2/34.1.11车间内的电脑为生产需要所设,员工不得为此电脑上网、上QQ、下载等,违者每人每次处100元行政罚款。4.1.12 如因生产需要,所有员工应无条件服从生产管理人员的安排调度。4.2生产工作4.2.1 机台工作应坚持六看原则:看样稿、看用纸是否正确、看校准、看数量、看折首、看跨页、看色样、看版面是否洁净或有晒虚现象。如有疑问或自己无法处理的问题要及时上报。4.2.2 印刷品在印制过程中操作员要抱以认真负责的态度,不间断的抽查,保持颜色一致,确保产品质量稳定。双面都有印刷的产品要时常注意反面是否有粘墨和刮伤现象。。4.2.3所有应确保自己生产的产品流向明确,产品上应夹带工单和样稿,工单上应注明操作人姓名,完成数量,完成时间,以确保下一道工序有条不紊。工单中白单一联生产班组必须没完成一单都要填写上机时间、下机时间、下机数量和生产者姓名,以做月底工资结算依据,如无白单或填写不明的,不予审核,更不予结算此单工价。4.2.4所有人员均有义务监督上一道工序流传之产品,有发现异常现象,避免公司损失的,每次奖励100元。4.2.5所有员工都应遵从主管的生产安排、调度,按时按量完成指派的生产指标,不得挑单、跳单的现象。如非本身因素确实需要跳单,应知会部门管理人员,否则不予审核所跳之单的产量。4.2.6严厉禁止印刷机台人员上马刀切白纸,不管任何原因、理由,未经主管人同意私自切白纸每次处以200元的行政处罚。4.2.7所有机组要按工单号取纸,杜绝机组人员私自切白纸和随意拿别单的纸印刷。可以补纸,但要有主管签名的补纸单。如有发现私自切白纸或拿别单一样的纸充当本机台补纸用,一律扣机台半个月工资。平时要注意白纸与半成品的摆放。4.2.8 及时点击已完工的单号,不要随意点击未完工的单号。4.3奖惩条例4.3.1 公司除吸烟室外,任何地方严禁吸烟,违者一次罚款500元。4.3.2 注意仪容仪表,上班必须穿厂服、不穿拖鞋,违者每次处以20元罚款,以及承担可能引发的一切后果。4.3.3 不得在车间使用电器,违者处以500元行政处罚及承担可能引发的一切后果。XX有限公司文控编号:HJ-YS-WI-10-A0页次:3/34.3.4班前不得饮酒、酗酒闹事,违者每次罚款500元。4.3.5 公司内不得参与赌博,违者每次罚款500元。4.3.6 任何人不得盗卖公司的商标、技术、包装物及其他物品,违者视情节严重予以追赔、罚款或开除。4.3.7 工作时间应保持严谨的工作作风。不得看报、玩手机、听音乐;不得做私事、串岗、随意离岗;不得围聚聊天、打瞌睡、擅自换班顶岗。违者每次罚款100元。4.3.8 一切行动听指挥,凡不服从安排者,每次罚款100元,视情节、态度给予批评直至辞退。4.3.9 不得任意毁坏公司财务,对有意破坏者,每次罚款300元并赔偿公司损失。4.3.10各机台积极品检,对减少公司损失的机台视情况予以奖励100-300元。4.4 印刷机台质量事故处理4.4.1 产品与样稿或电脑文件颜色偏差、

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