2011年安全生产风险抵押金管理规定.docVIP

2011年安全生产风险金管理规定 为贯彻落实集团公司安全工作会义上的工作安排，实现公司安全生产稳定局面，在强化安全管理的同时，必须辅以经济激励和约束，以及对领导干部问责等手段，才能更有效的开展各项工作。为此，结合我公司实际，制定2011年安全生产风险金管理规定。 一、总则 1、公司设立安全奖励基金，安全奖励基金在财务部单独建账，专款专用。基金来源渠道为公司对各单位的各项安全奖励、按规定提取的安全管理资金。 2、公司有关领导干部实行安全风险抵押，年终兑现奖励的资金从公司安全管理基金中支取。实行年薪制的，个人所得安全奖励只作收入统计，不计入年薪范围。 二、关于安全风险抵押 （一）安全风险抵押金额标准 1、董事长、副董事长、总经理、分管安全副总抵押12000元，其它副总、财务总监、监事会主席抵押10000元。 2、生产系统的副总工程师抵押1000元。 3、安全环境部、热电、间苯二胺、硝酸车间正职抵押500元，副职抵押400元。 4、生产技术科、生产调度室、设备科、电气、仪表、机修车间正职抵押400元，副职抵押200元。 （二）实施办法 1、安全风险抵押金2011年1月31日前缴纳，副总以上管理干部的风险抵押金交集团公司化工局专户，风险抵押范围内的其他人员交公司财务部安全基金专户，年末考核兑现。 2、实现全年安全控制指标，对公司参与抵押的人员按抵押金额1~4倍兑现奖励；发生1人轻伤责任事故，扣除相关单位负责人30%的奖励，扣除风险抵押范围内的其他人员10%的奖励；发生1人重伤责任事故或一起重大生产设备事故、群体性受伤事故、重大火灾和爆炸事故、重大化学品运输事故和交通事故、重大危化品泄漏事故、重大化学品环境污染事故，扣除相关责任人100%的奖励，扣除风险抵押范围内的其他人员50%的奖励，并同时按《安全生产奖惩管理制度》执行；出现1人死亡责任事故，扣除责任单位及主管经理全部风险抵押金，并同时按《安全生产奖惩管理制度》执行。 三、公司领导问责规定 公司发生死亡事故、一次多人受伤事故，给予分管领导撤职处分，发生事故单位主要负责人给予撤职处分，并负刑事责任。公司年内累计死亡2人或发生多次重大事故的，对公司党政主要领导和分管安全领导给予免职处理，发生事故的单位主要负责人给予免职处理，并负相应刑事责任；年内因安全问责受到两次党政纪处分的领导干部，给予免职处理。 对发生死亡事故、一次多人受伤事故的单位实行安全一票否决制。受到否决的单位，班子成员扣发年度绩效薪的100%；取消单位和个人评先资格。 四、本规定不完善事项按照《安全生产奖惩管理制度》进行考核。 五、各装置员工的安全风险抵押逐步推开，另外制定办法。 阳煤集团青岛恒源化工有限公司 二○一一年一月十六日 3