XXX镇开展“三个一”岗位练兵活动调研情况汇报.docVIP

石牯塘镇开展“三个一”岗位练兵活动调研情况汇报 组织部门作为党员之家、干部之家、人才之家，担负着选干部、聚人才、打基础的重要职责。加强组织部门自身建设，对于提高组织工作科学化水平，更好地保障和服务党的中心工作具有重要意义。如何进一步加强和改进组织部门自身建设，落实好党的十八届四中全会对组织工作提出的新要求，成为我镇组织部门不断探索的重要课题。今年，我镇通过座谈讨论、实地走访等形式，对我镇组织部门自身建设情况进行了深入调研。现就调研情况报告如下。 一、加强组织部门自身建设取得的主要成效 今年以来,我镇组织部门开展“落实总书记要求建设模范部门”教育实践活动，开展组织人事部门机关党建专题调研及全市发展党员和党费工作，坚持以科学发展观为路线，以提升自身建设质量为主题，完善思路，强化措施，服务水平逐步提升。 （一）强化理想信念教育，组工干部党性修养进一步提升。一是通过开展“集中学习月”、“专题讲解日”、“业务培训课”等方式，我镇组工干部加强理论学习，强化宗旨服务教育。着眼于干部群众所思所想所盼所急，采取广泛征求意见和建议的做法，主动了解沟通，认真听取意见，及时发现干部群众反映强烈的突出问题，在解决问题、化解矛盾上下更大力气，努力赢得党员干部满意。二是我镇积极派组工干部参加中共清远市委组织部组织的组工干部业务培训，学习清远市优秀的组工干部的先进典型现身说教。三是通过开展观看远程教育专题教育片等措施，特别是加强对组工干部日常管理，深化廉洁自律、心理健康、政务礼仪等内容的教育，以组工干部良好道德情操赢得干部群众的尊重和信任。 （二）加大宣传写作水平，组工干部综合素质进一步提升。我镇组工干部在每个季度按时按量完成组工调研文章、组工动态、组工信息、党建图片，加大对上级组织部门的投稿力度，文章投稿量20多篇；开展专题调研5次，形成调研文章4篇。另外，我镇组工干部探索完善包括集中学习、调查研究、学习考核、成果转化和情况通报等各项学习制度，使学习具有实效。 （三）增强创新思维意识，组工干部服务能力进一步增强。一是我镇组工干部围绕工作大局，围绕解决干部群众关系的热点难点问题，以全局眼光、全局胸怀谋划和推进组织工作。二是我镇组工干部注重制度建设科学性，继续坚持和完善重点项目专项推进、督查通报等措施，开展重点任务专项督查3次，进一步提升工作效能，三是落实市组织部加大创新宣传力度，加强组工干部网宣时评工作开展，增强了组织工作的透明度和发挥了组工干部的影响力。 （四）注重实践锻炼技能，组工干部工作作风进一步转变。一是我镇组工干部根据上级部门文件要求开展“讲党性、重品行、作表率”活动，扎实推进作风建设，不断提升组织部门执行力和公信力。二是在开展领导普遍直接联系群众工作中，我镇镇村组织部门共建立基层联系点14个，其中包括英德市委书记联系的萤火联系群众活动点。我镇组工干部联系点组织党员干部帮助走进群众，了解群众，引导群众，服务群众，切实为群众解决了一些困难，为群众办了一些实事。 二、当前组织部门自身建设存在的主要问题及原因分析 虽然我镇组织部门的自身建设取得了一定的成效，但与党的建设的新要求和新形势下组织工作不断发展的要求相比，我们在自身建设方面仍然存在一些不足和差距。 整体素质还不能满足新时期组织工作的要求。我镇组工干部知识不够全面，组织部门平时工作任务繁杂，经常加班加点，参加集中培训学习的机会比较少，走出去开阔眼界、增长见识的机会也不多。同时由于长期从事党务工作，工作中就党务抓党务，对经济工作不够介入、不够了解，以致对市场经济等知识了解、运用得少。另外，组织部门是抓干部教育培训的，我镇组工干部较少参加过系统的组工业务培训和学习，知识能力相对不足。 （二）创新能力还不能完全适应新形势发展的需要。由于组织部门工作性质特殊，其原则性、程序性、必威体育官网网址性要求较高，影响了我镇组工干部的创新意识，思想相对封闭，惯用闭塞的思维看待新事物、用旧观点思考新问题，缺乏一种开拓创新的思维。 （三）工作作风还不能完全满足干部与群众的期待。组工干部平时下基层指导工作和调查走访的机会比较少，使组工干部主动为基层、为党员、为人才提供服务的做得不够，对基层干部群众的疾苦和困难主动了解、热情帮助解决做得也不够。 三、关于进一步加强组织部门自身建设的思考 （一）提升组工干部党性修养。一是加强理想信念教育，围绕学习贯彻十八届三中、四中全会精神，大力深化组工干部下基层活动，在服务发展、解决问题、化解矛盾上下功夫、求实效。二是加强思想道德教育，坚持公道正派这条部规，树立爱岗敬业精神，深化廉洁自律教育，展现组工干部良好形象。 （二）提高组工干部学习能力。一是在认真落实集体学习制度的同时，采取办班培训、在职自学、研讨交流、专题辅导等多