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2014年第三季度部分城市公共就业服务机构市场供求状况分析 发布日期：2014-11-02??????????????? 来源：就业促进司 浏览次数：5162 中国人力资源市场信息监测中心 ? 2014年第三季度，中国人力资源市场信息监测中心对全国102个城市[1]的公共就业服务机构市场供求信息进行了统计分析。这些城市分布在全国各大区域，拥有市辖区人口1.9亿，约占全国地级以上城市市辖区人口的49%；拥有市辖区从业人员（含城镇私营和个体劳动者）8049万人，约占全国地级以上城市市辖区从业人员的51%。本季度市场供求状况主要呈现出以下几方面特征[2]： 一、劳动力市场供求总体平衡；与上季度和去年同期相比，市场供求人数均有所减少。 从供求对比看，用人单位通过公共就业服务机构招聘各类人员约554万人，进入市场的求职人员近509万人，岗位空缺与求职人数的比率[3]约为1.09，与上季度相比下降0.02，与去年同期相比上升0.01，市场供求总体保持平衡。 从供求总量看，与上季度相比，本季度的需求人数和求职人数分别减少了50.3万人和41万人，各下降了9.1%和8.2%。与去年同期相比，本季度的需求人数和求职人数分别减少了24.2万人和26.1万人，各下降了4.5%和5.2%。 二、各区域市场劳动力需求均略大于供给；与上季度相比，三大区域市场供求人数均有所下降；与去年同期相比，东、中部市场供求人数均有所减少，西部市场需求人数略有增长而求职人数略有下降。 东、中、西部市场岗位空缺与求职人数的比率分别为1.06、1.06、1.20，市场用人需求均略大于供给。 与上季度相比，东部地区市场需求人数和求职人数分别下降了10.3%和6.2%；中部地区市场需求人数和求职人数分别下降了12.8%和13.9%；西部地区市场需求人数和求职人数分别下降了1.6%和7.1%。 与去年同期相比，东部地区市场需求人数和求职人数分别下降了7.3%和7.2%；中部地区市场需求人数和求职人数分别下降了6.6%和4%；西部地区市场需求人数增长了6.7%，求职人数下降了1.3%。 三、从行业需求看，租赁和商务服务业、批发和零售业、居民服务和其他服务业、建筑业、住宿和餐饮业用人需求均有所减少。 与上季度相比，除公共管理与社会组织（41.8%）、教育（6%）、金融业（2.7%）、国际组织（66.4%）等行业的用人需求略有增长外，其他各行业的用人需求均有所减少。其中，用人需求减少较多的行业有：租赁和商务服务业（-22.9%），批发和零售业（-15.8%），居民服务和其他服务业（-15.1%），建筑业（-11.5%），住宿和餐饮业（-6.5%），制造业（-5.9%）。 与去年同期相比，用人需求增加较多的行业有：公共管理与社会组织（+106.7%），电力、煤气及水的生产和供应业（+21.1%），交通运输、仓储和邮政业（+7.5%），制造业（+4.7%）。用人需求减少较多的行业有：租赁和商务服务业（-31.8%），批发和零售业（-11.9%），房地产业（-11.8%），建筑业（-8.6%），住宿和餐饮业（-8.5%），居民服务和其他服务业（-2.2%）。 四、进入市场求职的人员中，新成长失业青年与上季度和去年同期相比均有所减少；应届高校毕业生与上季度相比略有增加，与去年同期相比有所下降。 在所有求职人员中，失业人员[4]所占比重为53%，其中，新成长失业青年占25.3%（应届高校毕业生占其中的52%），就业转失业人员占16.6%，其他失业人员占11.1%；外来务工人员的比重为37.1%，外来务工人员是由本市农村人员和外埠人员组成，其所占比重分别为15.5%和21.6%。 与上季度相比，市场求职人员中，新成长失业青年（-4.7%）、就业转失业人员（-8%）、本市农村人员（-14.8%）、外埠人员（-4.9%）均有所减少 ，而进入市场求职的应届高校毕业生(+2.6%)略有增长。 与去年同期相比，市场求职人员中，新成长失业青年（-11.2%）、应届高校毕业生（-8.3%）、本市农村人员（-6.3%）有所减少；就业转失业人员（+9.1%）、外埠人员（+1.3%）有所增长。 五、中、高级技能人才和专业技术人才的用人需求均有所增长；技师、高级工程师、高级技能、高级技师的缺口最大[5]。 从需求看，有58.2%的用人需求对技术等级或职称有明确要求，对技术等级有要求的占38.6%，对职称有要求的占19.6%。从供给看，有59%的求职者具有一定技术等级或职称，具有职业资格证书的占39.2%，具有职称的占19.8%。从供求对比看，各技术等级的岗位空缺与求职人数的比率均大于1，劳动力需求大于供给。其中，技师、高级工程师、高级技能人才、高级技师的岗位空缺与求职人数的比率较大，分别为2.78、1.99、1.