企业安全生产目标管理责任书范本.docxVIP

“平安城市”建设情况汇报“平安×××”建设情况汇报今年以来，我们按照省和县关于建设“平安山东”、“平安”的战略部署，以“三个代表”和十六大精神为指导，坚持科学的发展观和正确的政绩观，全力推动“平安×××”建设，实现了“六个不发生”、“四个明显变化”的目标要求，保障和促进了全县经济超常规、跨越式发展。上半年，全县实现国内生产总值亿元，增长，规模以上企业实现销售收入亿元，增长，实现地方财政2、一般安全生产事故不超过2起；3、无刑事案件，一般治安案件不搂超过2起；4、员工安全生产责任书签廴订率100%；5、特种作业人员持证飕上岗率100%；6、外租、外包安全管理协议签订率100%；7、新进员罗工上岗前三级安全教育培训合格率100完%；8、特种设备、压力容器年检、定钡检合格率100%；9、安全事故隐患绮整改率100%；二、安全工作职责：1.要加强对安全生产工作的领导，依法猴履行安全生产监督管理职责。要健全工厂宾安全生产管理机构，审定年度全生产工作到计划，明确安全防范重点区域和重点岗位铝。2.严格落实安全生产主体责任，层坟层组织签订安全生产目标管理责任状并考伤核。3.对事故隐患不整改或发生安全荚事故的车间、部门或班组，严格落实责任追究制度。4.要按时向集团公司企管容部报送安全生产专题会议、安全生产专项诲检查和月度安全事故汇总等材料。5.臃要加强事故隐患排查和整改，按照安全生寝产事故隐患整治管理规定，制定有关项目醋的整改方案，落实整改责任，限期整改到褒位，及时消除事故隐患。对一时难以整改衬的重大事故隐患，要落实责任和措施，实抟施有效监控。6.实行安全问题“一票凵否决”制，对于隐患整改多次不及时、弄顺虚作假、隐瞒事故的部门、车间或班组，帝年终取消评先资格，并根据责任追究制度搴对其直接主管给予严肃处理。7.对重悦大危险源要做好登记建档、安全评估、应巩急技术培训、警示标志设置、安全检查及安全规章制度的制定和完善，同时要健全姚各级安全管理台账。8.加强安全生产こ宣传教育和培训工作；⑴、组织各车间佚、部门认真学习并贯彻执行安全生产的法律、法规和方针、政策。⑵、按照国家σ、省市及集团公司的统一部署和要求，扎温实有效的开展“安全生产月“宣传教育崤活动，有序组织各项安全活动，按时完成挨上级布置的工作任务，有效增强干部员工的安全生产意识。⑶、要严格执行全员纪安全生产培训考核和持证上岗制度，确保爰各车间、部门的特种作业人员100%经培训考试合格，持证上岗。10、加强钭应急救援和事故处理工作：⑴、要加强裢车间、部门应急救援体系建设，进一步完诜善各类生产安全事故的应急救援预案，应急救援预案要分工明确、针对性强，每个痨预案年内至少组织一次演练，并根据演练诅情况不断完善。⑵、依法建立应急救援篦组织，落实应急救援人员，配备救援器材和装备，并落实救援预案涉及的救援责任醯部门和责任人，保证应急救援启动所必需⑷的人力、物力和财力。⑶、若单位发生’安全生产事故，杜绝瞒报和迟报现象，按馐照安全生产事故“四不放过”的原则，依勒法对安全事故迅速组织调查并做好善后处翕理工作。三、安全奖惩考核：奖惩原邪则：依据谁主管、谁负责的原则，层层落窭实。1、年内无较大及以上安全事故发荧生，且一般安全事故不超过2起的，按下摧列标准奖励工厂：大型工厂，奖金万元。2、年内发生重、特大安全事故或累计发生2次以上较大安全事故或3次以上一般葆安全事故，取消事故单位及责任及责任部旺门年终先进评比资格及年终安全生产奖金。3、年内工厂区域无刑事案件且一般｝治安案件不超过2起的，按下列标准奖励郢工厂：大型工厂，奖金5000元；4、工厂区域发生刑事案件的，取消责任单璧位年终先进评比资格，同时对责任单位按照5000元/起的标准罚款，并依法追猗究犯罪嫌疑人的刑事责任；一般治安案件襞超过2起的，每超一起罚款1000元。肉5、员工未签订安全生产责任书，-1ゎ分/人；特种作业人员无证上岗，-2分/人。6、工厂未与厂区内外租、外包瞵单位签订安全管理协议的，-5分。7ノ、新进员工岗前未经三级安全教育培训上背岗的，-2分/人。8、特种设备、压秀力容器未按规定年检、定检的-1/台。9、安全事故隐患整改不及时的、不到位├的，-1分/台。本责任书一式两份，麒*****公司和单位主要责任人各执一↑份。本责任书自签订之日起生效。*熟****************公司皑总经理：日期：***********禁******公司厂长：日期：