2014年保安公司安全总结.docVIP

  1. 1、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
2014年保安公司安全总结

二〇一四年安全工作全年总结 2014年保安服务公司安全工作以确保公司年度安全生产管理目标顺利实现为目标,公司领导高度重视、结合实际、全员行动,按要求精心策划、严密组织,深入开展安全管理学习、隐患排查治理以及落实“安全生产年”各项活动,以达到切实巩固各项活动所取得的成果,有效防范和减少各类安全事故,实现全年安全生产目标。现就保安公司全年安全工作总结如下: 一、加强领导,周密部署。 年初保安公司即成立安全生产领导小组,并以安全生产领导小组为核心,坚决执行公司各项安全生产管理规定,落实公司各项安全生产管理工作,秉承“安全生产就是最大生产力”的理念,在生产管理过程中,将安全真正摆在第一的位置。各部门、各岗位加强安全管理,强化各岗位人员三级安全教育,坚持现场安全工作不流于形式;每周召开一次安全例会,检查安全生产措施的落实情况,查找安全隐患,及时整改补充完善安全措施。通过建立健全安全管理结构,完善管理制度,使根据《民爆物品安全管理条例》《服务管理条例》及其它相关法律法规明确押运员岗位职责及奖罚制度,签订《安全生产管理目标责任书》,杜绝违规操作和麻痹大意。 (1)对押运、交接过程进行重点检查,检查工作现场有无违规操作现象发生。针对部分工地作业现场环境复杂,不安全因素较多等问题,要求押运员注意观察周边环境、加强警戒,做好安全防护,做好监督监察,确保装卸及交接安全。 (2)对押运员民爆物品登记台账,爆炸品押送运输管理结算单进行重点检查。继续加强台帐及爆炸物品押运运输管理结算单的管理,安排专人对以上单据进行抽查和存档,要求全体押运员增强责任心,强化细节管理,严格执行台帐登记管理要求。 (3)对劳动防护用具、防暴器材使用情况进行重点检查。严格执行劳保防护用品的管理使用,要求全体员工按照要求统一服装,提升形象, 严格按要求在押运过程中不得穿戴易产生静电的服饰,严禁携带打火机等物品,遇到突发事件灵活使用防护用具,火工品押运到工作现场后必须佩戴安全帽。 (4)对随车证件进行重点检查。必须做到持证上岗,并按照《民爆物品安全管理条例》的有关规定,随车携带好符合行政许可审批要求的有关证件,确保一车一证。 五、2015年安全工作计划 1、2015年年度安全目标:? 1)重伤、重大及重、特大安全事故(包括用户投诉及监察机关督查督办的安全事故)为零。? 2)每周进行安全、卫生检查,查安全隐患、违章违纪。对各片区及岗位进行测评,奖优罚劣。? 3)坚持每月至少召开一次公司全员会议,分析安全生产情况,及时通报安全生产中出现的问题隐患;提高隐患整改率,确保安全隐患98%整改,及时整改率达到100%以上;制定并落实实施2015年安全生产责任制。? 4)应急预案及消防演习:定于2015年上半年进行应急事故演习,下半年进行消防演习。 5)安全设施建设:按照生产要求完善公司安全设施建设,保证各种设施按要求定期及时做好检定工作。? 6)安全检查工作:按要求定期做好班组安全检查、专项检查、季节性检查、综合性检查工作,对检查发现的安全隐患及时整改,落实到人,并及时跟踪验证。? 2、安全教育:? 1)组织领导员工进行相应的安全知识培训,熟悉、掌握必要的安全技术知识和自我防护知识,并进行考试考核,做好员工安全培训记录。? 2)对员工和新进公司员工的三级安全教育,坚持安全教育100%考试合格上岗。建立员工安全教育培训档案。每月有计划的进行老员工安全知识再教育。? ?3)积极配合有关职能部门对特种作业人员按国家规定开展专业安全技术培训工作,定期进行复审,做到持证上岗。? 4)使员工能够熟练的使用劳动卫生防护用品,降低职业病危害,预防职业病的发生。? 5)使员工能够熟练掌握小型工伤的紧急处理措施,将伤害控制在最小程度。?? 6)通过各种形式(警示牌、宣传栏、标语等),使员工明确自己岗位存在的危害因素及预防措施,明确在危害发生时的救护措施。? 3、完善安全生产责任制。? 1)贯彻执行国家及各级政府部门的安全生产法律、法规、政策和制度,积极配合永安公司安全质量部,及时将有关安全会议精神贯彻落实到一线,传达到每一位员工,增强公司员工安全生产意识及法律观念。? 2)健全并落实安全生产责任制,根据“谁主管谁负责”的原则,制定安全生产工作目标,责任人逐级签订《安全生产目标责任书》,负责人要增强安全生产意识,加强安全生产管理;贯彻“安全生产人人有责”的思想,员工在自己岗位上要认真履行各自的安全生产职责,落实全员安全生产责任制。? 3)定期召开安全生产会议,总结安全生产工作,针对存在的安全隐患制定整改 4、落实隐患整改责任及措施。? 1)加强台帐、登记管理,建立健全经营车辆出车登记、安全设施台帐。 2)各种安全消防设施配备齐全、合格有效,操作人员按规定穿戴劳防用品。 ?3)按规定做好各项工作的安全预评估及审

文档评论(0)

yan698698 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档