农村信用社推进廉政文化建设措施.docVIP

ⅩⅩ县农村信用社扎实推进廉政文化建设措施 ⅩⅩ县农村信用社在学习实践科学发展观过程中，扎实推进廉政文化建设，采用“三强化”和“四结合”措施，在全社营造了“敬廉崇洁”的浓厚氛围，进一步提升了员工的素质、单位的整体形象和综合实力。 “三强化”即：一是强化责任分解，明确责任主体。为扎实开展廉政文化建设，ⅩⅩ县农村信用社成立了由党委书记任组长、党委班子成员及有关部室负责人为成员的廉政文化建设领导小组，领导小组下设办公室，具体抓好全社的廉政文化建设工作。同时将责任目标落实到各部室和基层社，使全社领导干部真正履行“一岗双责”；二是落实“一把手”责任制。坚持“谁主管、谁负责”的原则，落实“一把手”党风廉政建设责任制，建立起全系统横向到边、纵向到底的责任网络体系，一级抓一级，层层抓落实；三是强化责任考核。将党风廉政建设责任制考核纳入全年业务考核中，将“软”任务化为“硬”指标，年终由社党委班子成员带队，分组对联社机关及全县16个营业网点进行全面考核，落实奖惩兑现，以此推动廉政文化建设的顺利开展。 “四结合”即：一是把廉政文化建设与企业文化建设相结合。以廉政文化建设推进企业文化建设是ⅩⅩ县农村信用社践行科学发展观的一大亮点。该社从自身实际出发，采取多种形式，有针对性地开展符合企业自身特点的廉政文化活动。利用宣传橱窗、开辟廉政书架等宣传廉政文化；通过开展警示教育、观看警示片等活动使廉政文化深入人心。二是与党风廉政和法纪教育相结合。ⅩⅩ县农村信用社注重思想意识方面的防范作用，以党纪党规、法律法规和职业道德为主要教育内容，在全社党员、领导干部、职工中深入开展“廉洁从业、永葆先进”主题教育，增强员工廉洁从业意识，养成良好的职业道德和行为准则，努力做到“廉政教育经常化、廉政措施制度化、监督工作公开化”。三是与企业经营管理相结合。把廉政文化所蕴含的廉洁、诚信、守法、和谐等理念与企业的发展战略、业务经营和日常管理有机结合，不断提高企业的整体素质和综合实力。从健全机制、规范管理入手，加强了制度建设，相继制定了《加强全社廉政文化建设意见》、《党风廉政建设制度》、《民主生活会制度》、《案件防范查处制度》、《责任追究制度》等，并先后完善了领导班子廉政建设各项规定、领导干部重大事项申报制度、社务公开制度等十几项廉政建设规章制度，通过深化社务公开、实行民主管理等践行廉政文化，把廉政文化渗透到企业经营管理的全过程。四是与企业党建工作相结合。在抓好基层党组织建设和党员教育的过程中，ⅩⅩ县农村信用社在全社党员中开展了“一个党员一面旗帜，争创党员示范岗”活动，并在营业窗口设置了“党员示范岗”，增强了党员自律意识和自我约束能力，充分发挥党组织的战斗堡垒和党员先锋模范带头作用。 “三强化预警，四结合监控”，多措并举的廉政文化建设，使ⅩⅩ县农村信用社廉政文化真正做到进班子、进网点、进柜台、进家庭，在全系统广泛形成倡廉、崇廉、清廉的良好风气，党风廉政建设和行业纠风工作得到进一步加强，廉政文化建设工作得到扎实有效开展。 （罗 杨） ?