2012012年上海高校毕业生就业工作总结内容要求.docVIP

1.《2011-2012年度上海高校毕业生就业工作总结内容要求》 项 目 内 容 教育教学改革 人才培养 教育教学人才培养模式改革学校是否 为加强学生实践能力培养采取的具体措施，开展实践教学的实践基地数量，是否有充足的人财物力保障；有无社会实践要求，是否计入学分。 学科专业调整 是否需求 改革特色与成效 学校创新人才培养模式的特色做法有哪些，以就业和社会需求为导向推进人才培养的工作成效，社会对学校人才培养质量评价如何；创新型人才培养工作成效如何，是否能够体现在学校毕业生就业率上；各类毕业生培养质量和规格与社会需求的相符程度；用人单位和毕业生对学校人才培养工作满意程度如何。 创业工作 保障 工作内容 创新创业指导课程是否加强学生创新培养 工作成效 在创新创业方面有哪些典型案例 就业指导 有无对毕业生离校前思想政治教育的专项工作方案，提供哪些思想工作和心理咨询服务；开展了哪些教育引导活动和宣传动员工作，成效如何 课程建设 必修或选修专职教师数有教学大纲、教材、课件；有针对该课程的检查和评估。 咨询辅导 毕业生就业咨询是否有固定的时间、地点和稳定的咨询人员， 每年开展几次对专职或兼职就业咨询服务人员的培训，具体提供哪些就业指导与咨询服务，学生和用人单位满意程度如何。 就业服务 市场建设 毕业生就业有形市场建设校园招聘市场 是否建立完善的市场准入制度和市场信息反馈机制，有无规范双选活动招聘行为、强化网络安全和管理的具体措施和办法，能够切实维护用人单位和毕业生的合法权益 是否有组织地到不同地区和行业宣传、推荐毕业生；学校稳定的就业地区和企业群分布情况，采取哪些方式加以巩固；是否能调动校友等资源开拓就业市场；列举近三年到校招聘单位数量。 信息服务 就业信息开设网上课程学生使用。 实习实训 校内外就业实习实训基地年度经费预算， 就业帮扶 家庭经济困难毕业生、少数民族毕业生、残疾人毕业生 就业管理 项目管理 是否贯彻落实国家就业政策在促进毕业生合理流向、面向基层就业方面当年国家和地方实施的“选聘到村任职”、“特岗计划”、“西部计划”、“三支一扶”等基层项目 是否能够根据国家产业结构调整对人才需求的变化主动提出开拓毕业生就业渠道的项目；对做好国家和地方毕业生就业项目预征入伍科研助理、服务外包、 信息管理 对本校毕业生就业进展情况动态管理；是否进展情况。 工作保障 领导重视 组；院系是否设有主要领导参加的 队伍建设 学校是否制订就业指导人员具体的选拔、培养、使用制度；学校就业指导队伍的结构、专职就业指导人员与应届毕业生（含研究生）人数比例是否≥1：500 学校专职就业指导人员是否纳入教师岗位管理；有对就业指导人员的年度培训计划培训专项经费；人员培训、次数和时间， 经费投入 学校毕业生就业工作经费毕业生在校期间学费的百分比是否≥1%（毕业研究生人均标准不低于本科生）；经费是否 硬件设施 办公条件、设施是否齐全；校级就业工作专用场地生均面积是否0.15㎡。 规章制度 学校在就业管理、就业队伍建设、就业市场建设、就业基地建设等方面规章制度； 工作实绩 就业情况 初次就业率 就业质量 结合学校办学定位，毕业生就业去向在地域、行业及层次上分布是否合理；到国家经济建设发展需要的重点地区和领域、到城乡基层、中西部地区以及少数民族地区、贫困地区和艰苦边远地区就业的应届毕业生的数量及比例在同类型同层次学校的水平。 学校毕业生就业质量在同类型同层次学校中的水平，毕业生就业的协议签约率、专业对口率、就业稳定性及社会满意度情况 荣誉及奖励 先进事迹荣获国家或省级荣誉及奖励，