基于与谐思想的管理美学初探.pdfVIP

2005年第lO期 山东社会科学 No．10 总第122期 SHANDONGS()CIALS(蕊NCE GeneralNo．122 基于和谐思想的管理美学初探 张体勤刘 军 (山东经济学院，山东济南250014) [摘要]现代管理中和谐思想的注入和强化，使和谐成为现代管理实践追求的根本目标。 和谐管理引致管理之美的产生和发展，管理关学的建立不仅为各种管理理论之间的整合提供 了一个通用的理论接口，使管理理论的整合成为可能，而且将关学思想应用于管理活动，将使 组织内外部达到和谐统一，促进组织的可持续发展和创新。 [关键词]和谐；管理之美； 管理美学 现代管理实践在更深更广的层面与范围推进管 基本动力来源，也是社会经济发展的终极目标。正 理的人本化，以人为中心的社会文化理念成为知识 是因为现代管理对人的思想、情感、灵性和价值的充 社会管理实践的重要特征。管理对人文文化的回归 分肯定，对人的美感追求的充分关注，才可能自觉不 已经带来了心理学理论、伦理学理论与管理学理论 自觉地将美学原则广泛地应用于管理实践，才可能 的融合与提升，管理心理学、管理伦理学等交叉学科 形成管理主体和管理对象相互之间的对称、和谐、秩 相继创立。美学理论在管理理论与实践中的渗透与 序等关系。根据格式塔心理学“同构说”的解释，当 融通，也将导致一门新的学科——管理美学的出现， 外在对象和内在情感合拍一致，主客协调，外在对象 构建管理美学既是现代管理实践对管理哲学发展的 的性能(如生长、运动、发展等)和形式(如对称、和 要求，也是现代美学从思辨走向实践的必然趋势。 谐、秩序等)同人类在实践活动中的合规律的性能、 一、管理美学产生于人本化的现代管理实践 形式产生同构同形，便会产生美和审美感知。 美产生于实践，马克思说，劳动创造了美。正是 管理之美是管理实践不断发展的产物，管理运 在人类谋求自身生存和发展的实践活动中，才产生 动和形式的秩序、和谐，引起了人的审美愉悦。首 了缤纷多彩的美和人们丰富的审美感知。同样，管 先，管理是科学，有科学之美。管理活动的决策、组 理之美与管理美学也是管理实践的产物。 织、领导、控制和创新等环节按照管理的规律协调运 在人类历史上，自从有了有组织的活动，就有了 作、有序运行、螺旋上升，形成了一个个完整而又完 管理实践。管理实践的历史尽管漫长，但只有在人 美的运动过程，管理科学是长期管理实践经验的凝 本化的现代管理实践中才可能产生管理之美，才可 炼，它所体现出的规律、逻辑与管理实践是和谐一致 能建立管理美学学科。这是因为，美存在于审美对 的，与人类内在的理念与情感是“同构同形”的；其 象和审美主体之间的相互关系中，只有达到了对人 次，管理是技术，有技术之美。管理活动具有组织效 这一审美主体的充分关注，才可能达到对美的关注。 率的要求，这种效率是在系统目的的意义下进行定 在现代管理活动中，人的价值不断凸显，管理逐 义的，是系统在要素上、组织上、结构上的总体协调， 渐向人性化、人情化、人本化推进。尽管现代管理学 是系统在一定输入下输出极大化(或在一定输出下 学派林立、理论纷繁，但都充分肯定了人在经济社会 的输入极小化)的一种技术要求。只有系统运行是 发展中的核心价值，人的发展既是经济社会发展的