教案众望高中2012年秋开学工作会.pptVIP

深化教育改革， 健全管理机制， 加快发展步伐！ 争当一流名师， 争创一流名校！ 当学生一天的老师， 对学生的一生负责！ 每位众望人都是学校的形象大使。 家长责怪的背后是强压的怒火，家长批评的背后是急切的期待。 家长口碑胜过任何奖怀 学生的进步是最好的广告 家长的满意是最好的宣传 家长口碑胜过任何奖怀 学生的进步是最好的广告 家长的满意是最好的宣传 教师外在的言行举止要给学生做好示范，内在的修养要给学生做好表率。 只有在家长的挑剔中学校才越办越好。 众望高中2012年秋季开学工作会 总体目标　　 　 在国家教育方针指引下，为学生一生打好基础，坚持素质教育，狠抓教学质量，加强教职工队伍建设，强化教职工管理，坚持精细化学校管理，走规范、特色、优质发展之路，办好人民满意教育，力争2013年高考、中考向全县人民交一份满意答卷。 一、德育工作 1、加强和创新德育工作，以行为规范教育为基础，以社会实践活动为载体，以成长激励为手段，以“感恩”教育为阵地，努力打造众望德育品牌。 2、加强班主任队伍思想素质和业务素质培训，制订培训计划提高班级管理水平。 3、加强学生思想教育，开设好“做人课”，帮助学生树立正确的人生观、价值观；对不良行为学生采用多种形式培训教育。 4、加强感恩教育、磨难教育，让学生走近自然、走进农村、走进社区、走进老区、走进军营。 5、办好心理咨询室，对部分问题学生进行心理疏导。 6、加强学生行为规范教育，教育学生讲文明、讲纪律，讲卫生、讲安全、严禁学生携带手机、刀具及危险品进入校园，严禁学生走读。 各位老师、职工： 大家上午好！ 　 新的学年又将开始了，新的学年给大家寄予新的希望。众望人走过十一年的艰辛历程，创造了常人难以想象的辉煌业绩。成功取得难之不易，倍加珍惜。失败教训引起每位众望教师深刻反思，磨刀不误砍柴工。下一年工作要大家发扬众望人“团结进取，敢于人先”的主人翁精神，严谨治教，扎扎实实走好每一步。 下面就学校下一年工作目标和思路谈几点意见。 7、加强学校校园文化建设，班级文化建设，营造良好文化氛围。 8、坚持班级值周制，制订纪律、卫生标准。 9、坚持学生考核制度和班级量化评估制度，坚决按制度办事，确保奖罚分明。 10、加强团委建设，做好团的活动安排及学校宣传工作，规范健全校报、校刊工作。 11、成立家长委员会，开好家长会，广泛听取意见，改进学校工作。 二、教学工作 1、加强教学管理创新，借鉴优质学校先进经验、形成众望教育特色，打造众望教学品牌。 2、抓好教研组集体备课，提高集体备课质量，加强教学研究，提高教学效率。 3、完善常规教学管理制度，确保常规教学严谨、规范、高效进行。 4、进一步完善周练制、强化学生训练，做到每练必得。 5、认真落实分层教学，注重备的分层、教的分层、考的分层。 6、加强学生竞赛活动，鼓励学生参加省、市、县竞赛，激发学生学习兴趣。 7、加强常规教学检查，及时通报检查情况。 8、加强高考、中考备考工作，确保2013年高考上一本人数突破20人，中考有较大提高。 三、教师队伍建设 学校致力于打造一支师德高尚、业务精良、充满改革活力的教师队伍。 1、加强教职工思想道德教育培训，帮助教职工树立正确的人生观、价值观。 2、加强教师业务培训、提高教师专业水平。 3、鼓励教师积极参加省、市、县、校教学教研活动，争做学者型名教师。 4、加强青年教师培养，采用结对培养方式、使青年教师三年成骨干。 5、加强教师业务比武活动，促进教师自身业务素质提高。 6、坚持坐班制度，严肃坐班纪律。 7、坚持和完善教职工考核制度，充分调动教职工工作积极性，实行末位淘汰制。 8、坚持和完善奖金制度，切实做到奖惩分明。 四、后勤工作 1、进一步精细化后勤管理，以师生满意为工作目标，提高服务意识。 2、提高后勤人员工作技能水平，完善后勤人员工作职责、考评制度，做到奖惩分明。 3、加强财产、水、电管理，及时做好维修工作。 4、加强食品的质量管理、卫生管理、安全管理。 五、学校党支部工作、团委工作、工会工作 1、加强学校支部建设、充分发挥广大党员先锋模范作用。 2、鼓励教师、职工、学生积极要求进步，向党组织靠拢。 3、加强对团委工作指导、充分发挥团员在青年学生中先锋作用。 4、健全工会组织，定期召开会议，充分听取群众意见，积极发挥工会组织作用。 5、对教职工进行人文关怀，解决教职工实际困难，提高教职工待遇。 六、年级组工作 1、坚持年级组负责制，鼓励年级组创造性开展工作。 2、严格落实学校有关政策和制度，服从学校领导，保证政令畅通。 3、抓好本组教师思想教育和常规管理。 4、抓好备课组工作，搞好本组常