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干部选拔任用工作政策法规知识测试试卷 一、单选题(单选题) 共 30 题 题号: 1 本题分数:2 分担任县(市)委书记、县(市)长职务以及县(市)纪检机关、组织部门、人民法院、人民检察院和公安部门主要领导职务的，一般不得在本人（　　）任职。 A、成长地 B、祖居地 C、出生地 题号: 2 本题分数:2 分在党政领导干部选拔任用工作中，有“违反干部任免程序和规定，个人指定提拔、调整人选的”情形，应该追究（　　）的责任。 A、党委（党组）主要领导干部或者有关干部 B、组织部长或者有关干部 C、组织部长 题号: 3 本题分数:2 分对本级党委(党组)管理的下一级党政正职领导干部，因违纪违法受到撤销党内职务或者行政职务以上处分且在其提拔任职前就有违纪违法行为的，由（ ）组织人事部门对其选拔任用过程进行调查。 A、本级 B、下一级 C、上一级 题号: 4 本题分数:2 分提任县(处)级以上领导职务，由副职提任正职的，应当在副职岗位工作（　　）以上，由下级正职提任上级副职的，应当在下级正职岗位工作（　　）以上。 A、3年 3年 B、2年 3年 C、3年 4年 题号: 5 本题分数:2 分选拔任用党政领导干部，必须经过民主推荐提出考察对象。民主推荐包括（　　）。 A、个别谈话推荐 B、会议投票推荐和个别谈话推荐 C、会议投票推荐 题号: 6 本题分数:2 分选拔任用党政领导干部必须经过的基本程序是（　　）。 A、民主推荐、讨论决定、酝酿、考察、任职 B、民主推荐、考察、酝酿、讨论决定、任职 C、酝酿、民主推荐、考察、讨论决定、任职 题号: 7 本题分数:2 分提拔担任党政领导职务的，一般应当具有（　　）以上文化程度。 A、大学本科 B、研究生 C、大学专科 题号: 8 本题分数:2 分因干部选拔任用工作中的违规违纪行为引咎辞职和受到责令辞职、免职处理的，（　　）内不得重新担任与其原任职务相当的领导职务，（　　）内不得提拔。 A、一年　两年 B、两年　三年 C、半年　一年 题号: 9 本题分数:2 分考察党政领导职务拟任人选，必须全面考察其德、能、勤、绩、廉，注重考察（　　）。 A、工作能力 B、工作实绩 C、思想品质 题号: 10 本题分数:2 分按照中央纪委、中央组织部换届纪律要求，对违反规定作出的干部任用决定，应作出如下处理：（　　） A、部分有效，对相关人员进行批评教育 B、部分无效，对相关人员进行批评教育 C、一律无效，并严肃追究相关人员的责任 D、一律无效，可不追究相关人员的责任 题号: 11 本题分数:2 分为严肃换届纪律，保证换届风清气正，中纪委、中组部提出了（　　　　）的换届纪律要求。 A、5个严禁，17个不准和10个一律 B、17个严禁，5个不准和5个一律 C、5个严禁，17个不准和5个一律 D、10个严禁，10个不准和5个一律 题号: 12 本题分数:2 分中组部《关于加强干部德的考核意见》提出，加强对干部德的考核，是贯彻落实（ ）用人标准，选准用好干部，树立正确选人用人导向的重要举措。 A、德才兼备、以德为先 B、任人唯能、唯才是举 C、以德为先、任人唯贤 题号: 13 本题分数:2 分全国组织系统干部监督专用举报电话号码是（）。 A、12371 B、12388 C、12380 题号: 14 本题分数:2 分实行党政领导干部任职试用期制度。其中提拔担任党委、人大常委会、政府、政协工作部门的副职和内设机构的地（厅）级、司（局）级以下领导职务的，试用期为（　　）年。 A、2 B、3 C、1 题号: 15 本题分数:2 分在追究干部选拔任用工作责任中，组织处理的方式包括调离岗位、引咎辞职、责令辞职、（　　）等。 A、免职、警告 B、警告、通报批评 C、免职、降职 题号: 16 本题分数:2 分由党委（党组）决定任职的，任职时间自（　　）之日起计算。 A、主管领导签发任职通知 B、公示期满 C、党委（党组）决定 题号: 17 本题分数:2 分党委(党组)讨论决定干部任免事项进行表决，以党委(党组) （　　）形成决定。 A、应到会成员超半数同意 B、实到会成员过三分之二同意 C、实到会成员过半数同意 题号: 18 本题分数:2 分市、县、乡党政正职在同一岗位任期不到3年进行调整的，应当书面报告（　　）批复同意。 A、上一级党委 B、更上一级组织（人事）部门 C、上一级组织（人事）部门 题号: 19 本题分数:2 分公开选拔、竞争上岗是党政领导干部选拔任用的方式之一。公开选拔面向（　　）进行，竞争上岗在本单位或者本系统内部进行。A、本单位 B、本系统 C、社会 题号: 20 本题分数:2 分按照中央纪委、中央组织部换届纪律要求，对参与或者帮助他人