研究助理博士後研究员等聘用流程.PDF

研究助理、博士後研究員等聘用流程 項目 流程 1.先至資訊處網站申請學校email帳號 ，有tmu帳號者免申請 。 (.tw/v3/app/super_pages.php?ID=res earchSn=13) ，有疑問可洽詢本校資訊處(分機2610) 。 2.至.tw/login.asp登錄基本資料並列印 申 請書1份及契約書2份(1份自行留存) ，檢附核定清單 、學歷影本 、 身分證正反面影本 ，存摺影本 ；若有兼任二項研究計畫，需填寫 「任二項研究計劃兼任研究助理申請書 」 。 辦理報到 注意事項：(檢附資料不齊或不符合規定，恕無法受理。) (1).研究助理之聘任申請，請於到職日3天前提出，經研發處 審核確認及研發長核定送會計室、人事室辦理勞健保加保 作業 。 (2).聘用助理時，應迴避主持人及共同主持人之配偶及直系 血親為助理人員。 (3).已擔任專題研究計畫專任或兼任助理人員者，不得再擔任 臨時工。 人事系統操作說明 • 【有帳號密碼】者，請輸入帳號及密碼。 • 【無帳號密碼】者，先至資訊處網站申請學校email帳號 ★急件★帳號請輸入 “guest”，不需密碼，按登入進入系統。 人事系統操作說明 (續) • 參看上方橘棕色 “操作流程” ，【輸入】基本資料、學歷、聘期，【儲存、【 送出】、【列印】申請書及契約書 ※注意事項： 1.薪資轉帳銀行：中國信託或合作金庫 (若找無銀行代號、分行代號，請洽人事室) 2.研究機關：(若找無補助機關，請洽人事室) 薪資通知 • 每月16 日發放全月薪資。 • 每月月中由人事室發e-mail通知 ，有薪資者上網查詢 • 薪資明細單查詢網址： .tw/login.asp(人事管理系統) • →薪資→薪資單線上寄送或列印 可查詢、亦可列印 勞、健保加、退保 • 【到職】：起聘日視同到職日，到職日當日辦理專任助理 加保 • 【離職】 ◎聘期屆滿：人事室自動辦理勞健保退保，並止發薪資 ◎聘期未滿，提前離職者：務必於離職日前1個月申請 ， 請至人事室網頁下載提前離職申請書 ，填妥後送人事室轉 相關單位審核。 • 【計劃結案】：登入人事系統→ 保險明細表→ 勞保暨健 保及離職儲金每月明細表→ 列印，如須修改金額請列印表 單後至人事室修正 。 • 【眷屬加保 】 • 【勞健保轉出單 】 勞、健保保費計算(雇主負擔) 勞保費已加入職災費用 未足月保費計算 • 勞保局網頁可試算 .tw/cal/fee.aspx 選擇 “有一定雇主員工參加 就業保險” 自行輸入“月投保薪資”及 “投保日數” 選擇 “0.08”(固定值) 離職儲金辦理 • 專任研究助理(博士後研究員) 按月提撥離職儲金， 提撥標準則按每月月支報酬之 12% 提存儲金，其 中 50% 由受聘人負擔， 50% 由補助機關負擔。