基于关系矩阵和模糊理论的采矿方案优越性综合评价.pdfVIP

1671—2900 ISSN 采矿技束第12蓉第4期 ZOIZ年7月 43—1347／TD 2，No．4 2012 CN MiningTechnology，V01．1 July 基于关系矩阵和模糊理论的采矿方案优越性综合评价 覃敏1’2，徐必根1’2，唐绍辉1’2，廖文景1’2 (1．长沙矿山研究院有限责任公司。湖南长沙410012I2．金属矿山安全技术国家重点实验室， 湖南长沙410012) 摘要：建立了采矿方法选择影响因素的关系矩阵，通过建立的关系矩阵确定采矿方法各 影响因素的活动性指数，并借助模糊理论中的隶属度为量化手段确定反映采矿具体影响 因素特征的单因素分级指数，并确定了采矿方法的优越性系数和优越性级别之间的对应 关系。以莱硫铁矿为例，根据计算结果，结合矿山情况，对依据经验所选择的采矿方法进 行了综合评价。 关键词：关系矩阵l模糊理论；采矿方法；优越性分级 采矿方法的选择是矿山项目的一项基本决策， ～(i=l，2…起li≠j)——因素“对医素7j影 影响到矿山的其他主要决策。因此，对于一个矿体 响作用程度。 确定其适合的采矿方法显得尤为重要。而对于采矿 在系统关系矩阵中如何定量评价主要影响因素 方法的选择，要遵循许多的原则，另外影响采矿方法 的重要程度是主要问题，一般是根据对评价系统的 选择的许多因素也都是动态变化的。因此，凭借经 认识和经验来为关系矩阵元素赋值，并定量表示主 验的选择，有时确定下来的采矿方法不一定是最具 要元素的影响程度。采矿方法的优越性的综合评 优越性的。本文介绍一种综合评价方式，根据单因 价，可采用哈德森提出的“专家一半定量取值法”。 素在采矿方案优越性级别的取值范围或隶属程度， 具体做法是依据各元素间相互作用程度对元素赋以 建立因素值与优越性级别之间的对应关系，如模糊 0，l，2，3，4的值，相应的意义为无、弱、中等、强烈、 识别法。最后．以某硫铁矿为倒，探讨这一综合评价 极强烈相互作用5个级别。根据专家一半定量取值 方案。 法建立的关系矩阵因果图，关系矩阵上两两元素之 间相互影响，各元素在行上的赋值之和表示为该元 1 采矿方法优越性综合评价 素对系统总的影响。这就是“因”I各元素在列上的赋 1．1 关系矩阵的原理及建立 值之和表示其他因素对该因素的影响。这就是“果”。 关系矩阵的主对角线的节点上放置影响系统行 根据关系矩阵因果图可知系统各主要因素的重要程 为的主要因素．次对角线上的节点则由两因素的相 度。每一因素的活动性指数计算公式如下： 互影响和作用构造而成。基于系统整体理论发展起 FA(i)：—SFiA丁(i) of^ 来的关系矩阵可以反映系统的整体行为，能够有效 (2) 分析系统中涉及的影响因素。对角线上主要因素的 SFA(i)=∑(r。+r。) J一1 选取和对因素之间的相互影响、相互作用的认知水