John Holland职业性向测验.pptVIP

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2017-06-18 发布于天津
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John Holland職業性向測驗任務C 分類挑戰任務A 繪圖挑戰任務R 砌車挑戰任務S 急救挑戰任務I 推理挑戰任務I 推理挑戰有四個犯人困在監獄，一天獄長對他們說，一會我將2種顏色的帽子戴在你們的頭上，而只要其中一人估到自己帽子的顏色便能全部獲釋，而他們只有一次嘗試的機會，你認為他們可以被釋放嗎？原因？任務I 推理挑戰有四個犯人困在監獄，一天獄長對他們說，一會我將2種顏色的帽子戴在你們的頭上，而只要其中一人估到自己帽子的顏色便能全部獲釋，而他們只有一次嘗試的機會，你認為他們可以被釋放嗎？原因？任務E 計時挑戰 John Holland介紹 John Holland(1909-2008) 是美國心理學家提倡「人職匹配」人與職業可分為六類特質(RIASEC) 六種性格特質及職業環境人傾向找尋個人性格特質相配的工作六種特質實用型 (Realistic) 研究型 (Investigative) 藝術型 (Artistic) 社會型 (Social) 企業型 (Enterprising) 事務型 (Conventional) RIASEC 事務型藝術型實用型社會型研究型企業型