2014年天津市文明单位测评细则.docVIP

2014年天津市文明单位测评细则 2014年5月  说 明 一、天津市文明单位是由市文明委批准并命名表彰的先进集体，是积极培育和践行社会主义核心价值观，认真落实美丽天津建设各项任务，坚持物质文明和精神文明两手抓，各项事业全面协调发展，精神文明建设成绩突出，在全市具有典型示范带动作用的单位。 二、根据创建文明单位工作实际，测评细则共设8个项目、26条内容。 三、测评工作采取听取汇报、实地考察、材料审核、民意调查等方法。 四、申报前两年内有下列情形之一，不得参评天津市文明单位： 1．发生领导班子主要负责人严重违法违纪； 2．发生重大安全质量责任事故和重大交通事故； 3．发生违规污染排放或生态破坏事件； 4．出现社会影响恶劣的黄、赌、毒、邪教活动和刑事案件。 测评项目 测评内容 评分标准 Ⅰ-1 组织领导 （22分） Ⅱ-1高度重视 （6分） 1）单位中长期发展规划中有精神文明建设的相关内容，有年度创建计划（2分） 2）积极培育和践行社会主义核心价值观，有载体有活动（2分） 3）有本单位核心价值理念，表述语为全体员工熟知（2分） Ⅱ-2机制健全 （6分） 1）成立由党政主要领导亲自负责的创建工作领导小组，定期研究创建工作，每年至少2次以上（2分） 2）有具体办事机构和专人负责（2分） 3）创建经费落实（1分） 4）有业务培训、考核评价、督促检查、表彰奖励等相关制度和措施（1分） Ⅱ-3创建有特色 （4分） 1）在市级以上主要媒体宣传过本单位创建工作经验（2分） 2）有与业务工作紧密结合的特色创建活动品牌（2分） Ⅱ-4落实有力 （6分） 1）圆满完成美丽天津建设各项工作任务（2分） 2）对照市文明委年度工作要点，完成相关工作任务（2分） 3）积极承办并出色完成市文明委交办的相关工作，社会影响较大，示范作用明显（2分） Ⅰ-2 环境面貌 （10分） Ⅱ-5环境整洁优美 （3分） 1）积极落实门前三包责任制，开展爱国卫生运动，严格执行卫生管理制度，无脏、乱、差现象（2分） 2）工作生活环境规范有序、美观宜人（1分） Ⅱ-6四清一绿得力 （3分） 1）因地制宜地开展植绿护绿活动（1分） 2）开展节能减排活动，低碳环保理念深入人心，无生产生活性污染（2分） Ⅱ-7创建氛围浓厚 （4分） 1）单位宣传阵地有“讲文明、树新风”公益广告宣传内容（2分） 2）在醒目位置设有文明礼貌、崇德向善等内容的“遵德守礼”提示牌（2分） Ⅰ-3 学雷锋 志愿服务 （11分） Ⅱ-8 队伍规范 （4分） 1）单位有学雷锋志愿服务队（2分） 2）有专人负责组织协调和管理指导（1分） 3）志愿者占单位总人数比例≥30%（1分） Ⅱ-9 活动经常 （4分） 1）经常组织开展雷锋精神宣传活动，有体现雷锋精神的岗位规范或行为守则（1分） 2）组织助人为乐、扶危济困、应急救护志愿服务等公益活动，有良好活动效果（1分） 3）经常性开展清洁家园、爱园护绿、低碳环保、文明交通等志愿服务活动（1分） 4）组织开展学习宣传道德模范和身边好人活动，有一批典型（1分） Ⅱ-10保障有力 （3分） 1）有学雷锋志愿服务培训（1分） 2）有表扬奖励措施（1分） 3）有相应的资金保障（1分） Ⅰ-4 道德讲堂 （6分） Ⅱ-11场所固定 （2分） 1）有适合本单位规模的道德讲堂活动场所（1分） 2）有道德讲堂统一标识和相关氛围布置（1分） Ⅱ-12流程规范 （2分） 1）有固定的主持人和宣讲队伍（1分） 2）有一定活动流程和相关规范（1分） Ⅱ-13活动扎实 （2分） 1）至少两月开展一次活动，活动效果良好（1分） 2）活动记录完整，做到“一堂一档”（1分） Ⅰ-5 诚信建设 （15分） Ⅱ-14教育经常化 （6分） 1）每年开展行业规范培训和职业道德教育，有计划，有内容，有记录（3分） 2）党政机关开展“做人民满意公务员”等活动；窗口服务行业开展“提升服务质量和水平”“礼貌待人、诚信服务”“诚信经营示范店” 等活动；生产型企业开展“诚敬做产品” 等活动（3分） Ⅱ-15建设制度化 （9分） 1）有规范的服务流程和工作标准（3分） 2）建立了信用承诺制度和诚信责任追究制度（3分） 3）开展道德领域突出问题专项教育治理活动（3分） Ⅰ-6 文明风尚 （15分） Ⅱ-16深入开展勤俭节约活动 （6分） 1）对节水、节电、节约财物等都有具体规定（3分） 2）经常性开展艰苦奋斗、勤俭节约教育，开展“不剩饭、不剩菜”文明餐桌行动，开展节水、节电、节约财物活动（3分） Ⅱ-17深入开