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电池制造有限公司员工敬业责任协议书 电池制造有限公司员工敬业责任协议书提要：为了EE企业长远发展，也为了EE员工的健康成长与发展，本着对企业负责，对企业员工负责的态度，就可持续打造EE员工敬业爱岗 电池制造有限公司员工敬业责任协议书 甲方：EE电池制造有限公司 乙方： 为了EE企业长远发展，也为了EE员工的健康成长与发展，本着对企业负责，对企业员工负责的态度，就可持续打造EE员工敬业爱岗、诚信协作、忠于职守、严守职业道德的信心和决心，以杜绝因损坏企业利益而谋取个人私利的行为发生，经甲乙双方协商共识，滋达成如下协议，谨共同遵照执行。 一、甲方的责任和义务 1、有责任对乙方提供良好的工作环境和发展机会； 2、有责任保护乙方的从业合法权益； 3、有义务为乙方提供培训提升的机会和场所； 4、不能无故开除或解聘乙方； 5、对乙方的劳动应尊重和按劳付酬； 6、有责任帮助、教育乙方对企业和自己创造价值； 7、给乙方安全感和社会责任感。 二、乙方的责任和义务 1、热爱企业，敬业爱岗，忠于职守，团结上进； 2、对甲方负责，严守企业机密和技术、商业秘密； 3、在与甲方签署的劳动合同期内，不得无故离职或到同行业竞争对手企业从事第二职业； 4、不得以任何手段损害甲方利益，破坏甲方财产； 5、因正当理由离职前，必须妥善办理完交接手续和离职手续； 6、因合同期满或其他原因离职后，3年内不得到行业竞争对手单位任职或出谋划策； 7、因职务之便造成甲方生产经营损失的，不能离职，必须认真配合甲方妥善解决，挽回损失后，经甲方认可处理结果了方可申请离职。 三、甲方违约责任 1、甲方无故开除或辞退乙方，甲方应赔偿乙方经济损失和精神损失费人民币1-2万元； 2、甲方无故扣减员工工资或不予支付应得的劳动报酬，甲方应赔偿乙方月薪5-10倍的佣金； 3、在乙方从业期间，甲方若不尊重乙方人格，对乙方造成人生伤害或精神伤害时，乙方有权向甲方索赔2-3万元人民币的赔偿金. 四、乙方的违约责任 1、乙方在甲方从业期间，如果向第三方泄露了甲方的技术秘密或商业秘密时，甲方有权向乙方索赔3-5万元人民币的违约金； 2、乙方在甲方从业期间，如果到同行业竞争对手从事第二职业，甲方有权向乙方索赔人民币50万元以内的违约金； 3、乙方离职3年内到同行业竞争对手企业任职或当顾问，甲方有权向乙方索赔人民币30万元以内的违约金； 4、乙方在甲方从业期间因工作失职造成经济损失的，必须最低赔偿甲方损失金额的50%，视其情节因故意损坏的，将全额赔偿，或送司法机关解决。 5、乙方因职务之便，侵占甲方财产或资金的，将送公安机关或司法诉讼处理。 五、以上协议甲乙双方签字盖章（或手印）生效，一式两份，双方共同遵照执行，若一方有违约，双方产生异议，可向甲方所在地地方人民法院提请仲裁解决，否则可履行司法程序，提交诉讼解决。 甲方： 甲方签章： 时间： 乙方： 乙方签字： 时间： Measures for the routine management of moral education in Middle SchoolsMethod of conventional management of moral education in middle schoolFirst, the guiding ideology:School moral education is an organic whole of the whole education work, always adhere to the school adhere to the moral education, education for this product, and actively promote the quality education, the school building efficient curriculum system of moral education, moral education, improve the sense of attraction and appeal, enhance the moral education work for through and timeliness. Teach everyone, service education and management education, and school mor