2016年上海银行浦西分行社会招聘启事.docxVIP

中公金融人—金融类考试培训的领跑者 2016上海银行浦西分行社会招聘启事 上海银行成立于1995年，是一家总行位于上海的股份制商业银行。2015年末，上海银行总资产达14332亿元。近年来，上海银行以精品银行为战略愿景，以精诚至上，信义立行为企业核心价值观，以总体形成特色、区域兼顾差异、局部凸显亮点为指导思想，持续推进专业化经营和精细化管理，经营实力和发展能力明显提升。根据市场和自身优势，上海银行形成了中小企业综合金融服务、城市居民财富管理和养老金融服务、金融市场领先交易服务、两岸三地跨境金融服务以及最佳在线金融服务等特色定位，通过培育和塑造经营特色，推动结构调整和转型发展，增强可持续发展能力。2016年，按一级资本总额排名，上海银行在英国《银行家》全球前1000家银行中位列第91位，较2015年排名上升17位。 为适应业务发展需要，现浦西分行诚邀业界精英加盟，与我们共创辉煌的未来！ 一、基本条件 1、遵纪守法，爱岗敬业，工作有激情，尽职尽责，具有较强的事业心、责任心和团队合作意识，具备一定的抗压能力。 2、全日制大学本科（含）以上学历，海外院校留学归国人员取得国家教育部的学历(学位)认证。 3、具有2年（含）以上金融同业相关岗位工作经历。 4、年龄在35周岁（含）以下，管理岗位人员可酌情放宽至40周岁（含）以下。 5、身体健康，无不良记录，不属于上海银行规定的亲属回避对象。 二、招聘岗位信息 1、并购与股权融资业务高级副总裁 任职条件：3年以上商业银行、证券公司、信托公司、会计师事务所等相关工作经验；具备财务分析和并购与股权融资相关法律法规知识；具备独立营销项目的能力和良好的行业和人脉关系；有优秀的沟通协调能力和团队组织能力；富有开拓创新意识、积极向上，具有吃苦耐劳的精神。 岗位职责：负责并购及股权融资业务的创新设计和业务管理，策划、组织、实施市场推广；完成并购及股权融资项目的客户开发、方案设计、营销谈判和操作实施，并完成团队计划目标；为支行提供技术支持或协助方案设计，提供相关业务培训与指导；对宏观、行业及政策等进行研究，提出营销策略。 2、债务融资业务高级副总裁 任职条件：3年以上商业银行、证券公司、信托公司、评级公司等相关工作经验；具备财务分析和债务融资相关法律法规知识；具备独立营销项目的能力和良好的行业和人脉关系；有优秀的沟通协调能力和团队组织能力；富有开拓创新意识、积极向上，具有吃苦耐劳的精神。 岗位职责：负责债务融资工具的创新设计和业务管理；带领团队独立开展营销，完成债券融资项目客户开发、方案设计、营销谈判和操作实施，完成团队计划目标；为支行提供技术支持或协助方案设计，提供相关业务培训与指导；对宏观、行业及政策趋势等进行研究，提出营销策略等建议。 3、票据业务主管 任职条件：2年以上票据业务工作经验，熟悉金融政策，票据业务监管政策，票据业务市场情况和业务操作流程；具有解决复杂问题的能力，较强的规划能力及执行力，具备良好的职业操守、责任心强。 岗位职责：负责拟定票据贴现业务计划并组织支行实施；负责收集票据市场信息，并制定分行直贴业务指导利率及业务整体宣传、营销、推广；负责票据转贴现业务的市场拓展和营销管理，并对相关业务渠道进行维护；负责了解宏观经济金融环境、相关法律法规和监管政策，研究票据业务创新发展。 4、同业业务营销岗 任职条件：2年以上金融市场业务相关工作经验，熟悉国家经济、金融，行业监管政策和操作流程；有较强的市场开发维护能力、规划能力及执行力，具有一定的客户资源。 岗位职责：负责同业客户的拓展、管理和维护，设计营销方案、报价谈判和操作落实，并完成团队计划目标；为支行提供技术支持，协助方案设计及业务推进，提供相关业务培训与指导；与本行中、后台充分沟通，确保业务流程符合现行法规和行内政策；负责了解宏观经济金融环境、相关法律法规和监管政策，积极从市场了解同业先进产品及业务模式。 5、路支行行长 任职条件：3年以上管理工作经验；具备较强的团队合作意识；具有良好的营销业绩；具备较强的市场敏感度、市场开拓能力、创新能力、风险把控能力、团队合作意识和协调沟通能力。 岗位职责：根据分行工作要求和下达的各项指标，制订路支行经营目标和工作计划，并组织实施；开拓路支行营销渠道，拓展客户群；组织落实路支行风险管理各项工作，防范各类风险；落实路支行人员管理、人员培训各项工作。 6、公司业务客户经理 任职条件：3年以上银行公??业务营销工作经验；具有良好的营销业绩、较强的市场敏感度和市场开拓能力。 岗位职责：开拓对公业务营销渠道，拓展潜在客户，储备优质对公客户群；负责资信调查，操作和管理具体授信业务，主动防范和化解可能产生的各类风险；主动了解客户需求，提出产品开发建议