住建局效能风暴行动进展情况汇报8-29.docVIP

PAGE  PAGE 12 住建局开展效能风暴行动情况汇报 全县深入开展效能风暴行动动员大会之后，住建局高度重视，及时召开专题会议，精心谋划部署，迅速启动安排，确保了效能风暴行动有序推进，各项工作任务圆满完成。现将工作情况汇报如下： 一、精心谋划部署，效能风暴行动有序推进 1.高度重视，迅速行动，全面部署各项工作。我局按照县委、县政府的安排部署，集中时间，集中人力，全力落实第一阶段各项工作任务。一是全面安排部署。召开住建局开展效能风暴行动动员大会，认真传达贯彻省、市、县开展效能风暴行动会议精神和领导讲话，全面安排部署开展效能风暴行动的具体工作，在全系统迅速掀起了开展效能风暴行动的工作热潮；二是成立了住建局开展效能风暴行动协调推进领导小组，领导小组下设办公室，全面负责建设系统效能建设的组织协调、监督检查、投诉受理等工作；三是制订实施方案。讨论下发了《住建局开展效能风暴行动实施方案》，对效能风暴行动作出安排部署。局属各单位、各股（站）室积极行动，对本单位、本股（站）室的效能风暴行动做出了具体安排；四是营造舆论氛围。在单位门口悬挂横幅2条，利用各种会议组织干部职工学习相关会议精神，下属各单位也都根据各自的工作实际，成立了相应的领导机构，制订了具体的实施方案；五是虚心接受监督。各单位设置了效能风暴行动意见箱，公布监督投诉电话，公开效能风暴行动领导小组名单，公开整改方案，全方位接受群众监督。 2.征求意见，查摆问题，细化落实整改方案。在统一思想，提高认识的基础上，我局紧紧围绕效能风暴行动的重点内容，联系工作实际，把开展效能风暴行动与民主评议政风行风工作相结合，与推动重点工作任务相结合，与落实招商引资年、全民创业年、政策落实年、作风转变年、党风廉政建设年“五个年”活动相结合，认真查找住建局干部职工在效能建设方面存在的问题。一是广泛征求意见。采取个别访谈、召开征求意见会、发放征求意见表等方式，广泛征求住建局干部职工在效能建设方面的意见建议，梳理确定需要集中整改的问题，形成了《住建局开展效能暴风行动自查报告》；二是开展谈心活动。在领导干部之间开展谈心活动，沟通思想，相互提醒，增强查找问题的针对性；三是召开专题民主生活会。根据党员干部的思想作风实际，大胆开展批评与自我批评，有针对性地查找和解决问题。并对班子、班子成员和干部职工作风建设存在的问题和不足进行认真梳理，提出具体的整改措施；四是自我剖析检查。按照开展效能暴风行动的具体要求，联系单位工作实际，认真开展自查自纠，制订了《住建局开展效能风暴行动整改方案》；五是落实整改措施。将整改方案确定的整改内容、整改措施、整改时限和整改责任进行了公示，自觉接受群众监督，并将整改方案上报县效能风暴行动协调推进领导小组办公室备查。 3.整体推进，狠抓落实，着力解决突出问题。通过对征求到的意见建议进行梳理，建设系统干部职工在效能建设方面还存在六个方面的差距和不足。一是党支部在组织建设、思想建设、作风建设方面还需进一步加强，党的组织生活、民主生活、“一课三会”制度需进一步规范，党组织的核心作用和战斗堡垒作用发挥的还不够的建议；二是个别工作人员大局意识、服务意识、廉洁自律意识不强，工作中方法简单，冷、横、硬、推的现象还不同程度存在；三是个别干部职工的工作质量和效率方面仍存在一些问题。极个别人员业务素质不高，责任心不强，办事拖拉，推诿扯皮等问题仍然存在的建议；四是个别干部职工对分管工作研究思考不深入、安排部署不细致、落实措施不到位；五是个别股（站）室大局意识和团结协作意识较差，缺乏主动服务、主动配合、主动工作的心气和精神；六是个别干部职工服务意识淡薄，工作纪律松懈存在庸、懒、散、慢现象。 对这些问题，我们认真对照检查，寻找差距不足，明确努力方向，落实四条措施进行了整改。一是整顿制度落实。着力解决不按制度办事，落实制度不到位，执行纪律不严格等方面的问题，通过效能风暴行动，使全体干部职工进一步树立遵章守纪、纪律严明、令行禁止的良好作风，形成按制度办事、用制度管人、凭制度用权的良好局面；二是整顿工作纪律。着力解决工作效率低下、敷衍应付、无所事事等方面的问题，教育引导全体干部职工不断提高履职能力，把主要心思用在谋划发展上，把主要精力用在抓好工作落实上，把主要时间用在解决问题上，进一步树立创新进取、求真务实的良好作风，不断增强责任意识、纪律意识、服务意识；三是整顿工作作风。着力解决工作推诿扯皮、得过且过、敷衍塞责、作风浮躁等方面的问题，教育引导全体干部职工围绕“科学发展、转型跨越”发展战略和“五翻番一突破三提升”的目标任务，进一步树立健康向上、艰苦奋斗的良好作风；四是整顿思想作风。着力解决工作方法简单、态度粗暴、作风漂浮、服务意识不强方面的问题，教育引导全体干部职工坚持立党为公、执政为民，切实解决事关全局的重