区人社局机关党建工作自评报告.docVIP

区人社局机关党建工作自评报告 2016年在区委、区政府的正确领导下，在区直工委和区人社局党组的正确指导下，区人力资源和社会保障局机关党委，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，深入开展“两学一做”学习教育活动，严格执行八项规定和“四风”整治，认真贯彻落实党的十八届三中、四中、五中、六中全会、省第十届党代会和市、区第四届党代会精神，紧紧围绕加强党的执政能力建设和党员的先进性建设，建立服务型、学习型和创新型机关党委，扎实有效地推进党员队伍的思想、组织、作风建设，深入开展“创先争优”活动，使党员干部的整体素质不断得到提高，为全面完成区委、区政府交办的各项工作提供强有力的思想和组织保证。现将我局2016年度机关党建工作自评如下： 一、抓组织建设，认真开展党费交纳专项整治工作 一是党组织换届及时、程序规范。2015年5月27日，人社局机关党委在区直工委的指导和大力支持帮助下，在局党组的正确领导下，组织人社系统全体党员出席**区人社局机关党委第二届换届选举工作，大会选举产生新一届机关党委委员，机关党委书记；选举产生机关党委纪检委员和纪检书记，各委员都是高票当选，圆满完成机关党委换届选举工作。紧接着，各支部换届陆续开展，都严格按照规范程序换届到位。 二是认真贯彻落实党费交纳专项整治工作。我局在接到《关于转发lt;关于开展党费工作检查的通知gt;的通知》（组明电字[2016]12号）后，局机关党委立即召开了各支部书记参加的党费专项整治工作会议，要求各党支部严格按照规定，认真摸清支部每名党员从2008年—2015年八年时间里，党费应交多少、实交多少，应补交多少，确定专人负责此次党费专项整治工作，收齐欠交、少交党费，及时上缴区委组织部党费专户。2008年—2015年八年，人社局全体党员共补缴党费21669元，已全部上缴区委组织部党费专户。2016年的党费交纳严格按照规定比列交纳，全年交纳党费29076元，已全部交入党费专户。 二、抓制度建设，认真落实“三会一课”制度 一是制定党建工作制度。年初，机关党委就根据我局工作实际，制定了切实可行的党建工作制度，召开支部书记会议，要求各支部要结合自身工作实际，制定本支部党建工作制度。机关党委组织人员，共同修订了适合人社工作实际的党组工作规则。 二是紧抓以会促学不动摇。局机关党委要求各支部要做到每月召开一次支部会，集中学习政策、相关法律法规和经办业务，适时组织召开组织生活会和民主生活会，做到集中学习与自学有机集合，学习工作两不误、充实自我有好处。今年，各支部会议集中学习已达12次，在“七一”前夕，各支部都组织开展书记上党课活动。 三、抓思想建设，制定切实可行的学习计划 一是认真抓好经常性的思想政治教育工作。局机关党委始终把思想政治教育工作放在首位，制订切实可行的学习计划，确立主题鲜明的学习内容。学习内容包括党的十八大，十八届三中、四中、五中、六中全会和省第十届党代会精神精神，特别深入开展了“两学一做”学习教育工作，认真贯彻落实中央、省、市、区的有关会议精神。为避免政治学习走过场，流于形式，我们采取多种办法，通过上党课、到廉政教育基地接受廉政教育，到红色教育基地瞻仰革命先烈精神，做好学习笔记，撰写学习心得等，增强学习的充实性，提高学习的收效率，全面提升党员干部的政治思想水平。各党支部结合实际，积极探索创新学习方法，把理论学习的成果转化为增强干部的凝聚力、执行力、服务力。 二是建立党组织学习长效机制。历年来，我局机关党组建立学习机制，形成惯例，每月召开工作例会，同时党组成员集中学习法规、政策等相关文件，及时更新知识、掌握政策、充实能力、适应工作需求。机关党委每季度召开机关委员和各支部书记参加的机关党委会，对本季度的机关党建工作进行总结，部署下季度机关党建工作，同时，为隆重纪念建党95周年，局机关党委开展了优秀共产党员、党务工作者和先进党支部评选活动。今年，我局党组集中学习已达12次，机关党委集中学习已达4次。 四、抓“两学一做”学习教育，做到工作学习两不误 一是及时召开动员大会。5月5日下午，我局召开“两学一做”学习教育动员会，局班子全体成员，局属各事业单位负责人、机关中层和各支部书记参加动员大会，会议由机关党委书记鲍学勇主持，局党组书记、局长汪淦到会并作动员讲话。紧接着，各支部陆续召开了各支部动员大会，制定实施方案。 二是认真落实各项学习内容。局党组每月召集党组成员召开工作例会集中学习《党章》、《党规、党纪》和《系列讲话》，会上，各党组成员积极发言，认真讨论，记好笔记，做到学有成效。机关党委每季度召开机关党委会，集中学习，对当下的政治、政策和法律法规进行梳理学习。同时，将本季度学习