乡镇农村党风廉政建设工作总结.docxVIP

乡镇农村党风廉政建设工作总结灵岩乡农村党风廉政建设在县委、县政府XX县纪委的正确领导下，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以创先争优为动力，认真贯彻执行党的十七大六中全会和中纪委第七次全会精神，按照上级党风廉政建设和中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则及《建立健全惩治和预防腐败体系 2008-2012年工作规划》的要求，乡党委、政府狠抓了《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》的各项工作落实，较好地完成了2012年农村党风廉政建设反腐倡廉各项工作任务。现将2012年农村党风廉政建设及反腐倡廉工作作以下总结：廉洁履职是根本，强化自身是关键㈠坚持党委领导全面实施农村党风廉政建设责任制。按照开纪办〔2012〕7号文件精神要求，首先乡党委在年初及时召开党委会班子成员会议，研究部署2012年农村党风廉政建设具体工作目标和任务，结合本乡实际，制定了灵岩乡党风廉政建设工作计划，下发了《灵岩乡关于加强党风廉政建设及农村党风廉政建设的实施意见》，将党风廉政建设工作任务进行了分解明确了抓党风廉政建设“一岗双责”的主要领导、分管领导;对村、社区和乡级各部门，提出了具体工作目标和任务，把党风廉政建设工作责任制每一项工作任务落实到村、落实到具体责任人。在此基础上，重点抓好了建章立制及责任制督促检查的落实。在基层干部中落实《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》督查中再听取村、社区党支部汇报当年对本部门、本系统抓贯彻落实党风廉政建设及廉政准则的执行情况;个人廉洁自律履职情况;定期听取和分析驻村干部的汇报党风廉政建设责任制落实情况。其次乡纪委监察每季度对9个行政村和社区及部门的党风廉政建设责任制落实情况进行一次督查，并将督查结果列入绩效考核中。三是对村(社区)支部委员会、村(居)民委员会班子成员在当年履行党风廉政建设执行情况进行民主测评和考察，年终对村(社区)支部书记、主任进行述职述廉报告当年工作开展情况并将测评结果进行公开公示透明。㈡强化《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》的贯彻落实，明确了村、社区、部门党员领导干部的党风廉政建设及行风建设的职责。为全面认真贯彻党风廉政建设及廉政准则的各项工作职责任务，乡党委将党风廉政建设责任制，进行了进一步的明确，从乡党政班子带头到机关、到部门、到基层党支部，层层签订了党风廉政建设及反腐倡廉目标责任书。使党风廉政建设和反腐倡廉责任延伸到岗、执行到人。在抓责任制落实的工作中，乡党委坚持逗硬执行、齐抓共管，切实负起双述双廉领导职责。根据党风、政风、行风每月信访举报和矛盾纠纷排查出的问题，按照责任分解到领导干部，落实到驻村干部和村党支部书记、村委会主任和部门负责人，乡党委定期督促检查挂牌落实，并将检查结果与驻村干部、村干部和部门的政绩考核挂钩。㈢明确工作职责，狠抓“五个落实”。在认真落实农村党风廉政建设及廉政准则责任制基础上，乡党政主要领导及班子成员做到了“五个落实”。一是落实当年党风廉政建设及反腐倡廉的主要任务，明确班子成员的具体责任及任务要求，坚持“谁主管、谁负责”“一岗双责”的工作原则。二是落实好班子成员中党风廉政建设专题会议，听取党风廉政建设和行风建设的工作汇报，研究安排本乡党风廉政建设工作。三是落实督办政风、行风信访举报工作制，做到了有访必接、必办，群众满意的政风制。四是明确了党政主要领导抓落实村、社区、乡级单位执行党风廉政建设和行风责任制情况。听取党员干部和人民群众对党风廉政建设执行的意见，及时指导帮助群众解决问题、处理问题。五是认真开展落实乡领导班子成员中一季度一次的民主生活会议制和中心组学习制度，首先认真剖析自己，在党风廉政建设中存在的问题，敢于承担责任，班子成员之间积极开展批评和自我批评，沟通思想、互补实施、为认真贯彻执行党风廉政建设在我乡起好了表率作用。二、狠抓宣传教育，严格执行农村党风廉政建设的各项规定。㈠狠抓廉政从政教育。为树立党员领导干部个人形象，重点加强党性、党风、党纪、党规教育，乡党委特制定了三个学习制度：党委理论中心组定期学习制度、定期学习制度、党员领导干部民主生活制度，重点学习党风廉政建设，反腐倡廉，廉政准则，李林森、文建明工作法。着重加强对基层“两委会”干部的廉洁履职教育管理。专题培训和以会代训举办了对基层干部法规培训班10次，723人次，进行强化思想，理想信念的教育，收看了《滑向深渊》警示教育片。通过组织多种形式的廉政教育，使乡村干部规范行为，切实改进了工作作风，牢固树立立党为公、执政为民的思想理念，增强拒腐防变和抵御风险的能力，不断提高自觉搞好农村党风廉政建设的自觉性。㈡强化管理，着力推进农村干部民主监督，在严格执行《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》各项规章制度，全乡上下基本做到了党务政务公开化，努力打造阳光政府，和谐社会，全面实施扑下身子抓落实，务求实效，以加强领