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秦楼街道“三力”建设年活动查摆问题一览表 村（社区）、部门单位：党政办公室 负责人签字： 序号 查摆问题 整改措施 整改时限 责任人 1 工作的方式、方法缺乏创新，整体工作表现四平八稳，但是难以产生亮点突出的工作实绩，不利于工作效率和工作质量的提升。 抓住“三力”建设年的契机，全员行动，开动脑筋，想新点子，想新方法，不断创新工作的方式、方法。 3个月 安玉春 2 工作中存在懈怠思想，对于本职的工作能不干就不干，能晚干就晚干，致使工作进度滞后，影响了工作效率，甚至产生严重后果。 加强全员的执行力建设，狠抓各项工作的落实。既要抓好工作的落实，更要保证落实的高效和高质量。 3个月 安玉春 3 工作人员之间、各项工作之间的协调、配合、衔接存在一定问题，致使人与人之间、事与事之间产生脱节，影响了工作的效率与质量。 全体工作人员要充分认识到相互之间协调、配合的重要性，增强团队意识;制定有利于加强协调、配合的操作性规范和方法。 3个月 安玉春 4 语言、举止、衣着、礼仪等方面的规范化有所欠缺，某些方面未能达到党政办公室作为窗口部门应有的水准。 制定高标准的规范；全体工作人员认真落实，力争在语言、举止、衣着、礼仪等方面得到全面提升。 3个月 安玉春 5 学习氛围不够浓厚，学习热情不高，不利于个人能力的提高及团队整体水平的提高。 营造学习的氛围，创造学习的条件，全体工作人员加强学习，不断提高自身能力。 3个月 安玉春 注：请根据结合三定职责、领导分工职责、按照街道党委办事处要求的常规性工作、中心性工作和突破性工作，查找存在的问题（不少于5条），并明确相应的整改措施、完成时限及责任人（分管领导）。请于3月4日15:00前，将本表（包括纸质档案和电子版）报街道活动办公室。 秦楼街道“三力”建设年活动机制创新和公开承诺情况 村（社区）、部门单位：党政办公室 负责人签字： 机制创新或 流程再造 1、创新服务工作的方式、方法。创造更多人性化的服务方法，服务工作要做得细一点，再细一点，做好每一个细节，做好每一个细节中的细节。 2、创新组织协调工作的方式、方法。对于重大活动的组织工作，在方案的制定、活动的筹备、活动的实施等各个方面，力求有所创新，将每一场活动组织的更加成功，更加完美；在协调各部门的工作，进行上传下达的工作中，也要做到有所创新，使各部门能够更加协调、有序、高效的工作，使每一次上传下达能够更加的及时、精确。 公开承诺 1、认真贯彻落实“三力”建设年活动的要求，积极开展“三力”建设年活动。 2、全员上下进一步解放思想，多找新问题，多想新方法，不断提高创新力。 3、不折不扣、及时高效高质量地完成各项工作，不断提高执行力。 4、在不断提高创新力、执行力的基础上，树立本部门的公信力，成为领导、其他部门、群众信得过的部门。 注：请结合本村（社区）、部门单位实际，列出工作机制创新情况和公开承诺情况。请于3月4日15:00前，将本表（包括纸质档案和电子版）报街道活动办公室。 秦楼街道“三力”建设年活动村（社区）、部门单位主要负责人 个人查摆问题一览表 村（社区）、部门单位： 姓 名： 职 务： 序号 查摆问题 整改措施 整改时限 完善承诺 1 2 3 4 5 街道分管 负责人点评 街道主要 负责人审阅签字 注：请根据“三力”建设年活动要求，结合三定职责、领导分工职责、按照街道党委办事处要求的常规性工作、中心性工作和突破性工作，查找自身存在的问题（不少于5条），并明确相应的整改措施、完成时限、完善承诺。请于3月4日15:00前，将本表（包括纸质档案和电子版）报街道活动办公室。 秦楼街道“三力”建设年活动部门单位 个人查摆问题一览表 部门单位： 姓 名： 职 务： 序号 查摆问题 整改措施 整改时限 完善承诺 1 2 3 4 5 部门单位主要 负责人点评 街道分管 负责人审阅签字 注：请根据“三力”建设年活动要求，结合三定职责、领导分工职责、按照街道党委办事处要求的常规性工作、中心性工作和突破性工作，查找自身存在的问题（不少于5条），并明确相应的整改措施、完成时限、完善承诺。请于3月4日15:00前，将本表（包括纸质档案和电子版）报街道活动办公室。 秦楼街道“三力”建设年活动村（社区） 个人查摆问题一览表 村（社区）： 姓 名：