《淮北师范大学行政领导班子.docVIP

淮北师范大学行政领导班子 述 职 报 告 （2010年6月） 老师们，同志们： 2009年，是我校发展历史上重要的一年。在中共安徽省委教育工委、省教育厅的领导下，我校深入学习贯彻党的十七大精神和科学发展观，全面落实校第次党代会提出的各项任务，，为奠定了良好的基础。 一、深入学习实践科学发展观，推动学校事业又好又快科学发展 校行政领导班子始终坚持把理论学习摆在突出重要位置，特别是通过开展学习实践科学发展观活动，班子全体成员按照“突出实践特色，解决实际问题，取得实际成效”的要求，坚持理论学习与实践相结合，深入研究和解决学校改革发展建设中的重大问题。在办学实践中，始终围绕“培养什么人”、“怎样培养人”、“建设什么样的大学”、“怎样建设大学”等问题不断进行深入思考，从而在政治上更加成熟，依法办学和科学管理的能力有了新的提高，促进了学校事业又好又快科学发展。 二、全力以赴做好更名工作，更名工作圆满成功 2009年，学校紧抓中东部地区高校更名的历史机遇，把更名作为工作的重中之重，全力以赴抓紧抓好，既抓硬件建设，又抓软件建设，以更名促建设，以更名促发展。2009年12月21—22日全国高校设置评议专家组对我校更名为淮北师范大学进行了实地考察，对我校的更名工作给予了充分肯定。2010年1月23日，我校高票通过教育部高校设置评议专家会议评审。3月22日，教育部正式下文，同意淮北煤炭师范学院更名为淮北师范大学。 三、坚持质量立校，质量有2篇论文入选2009年安徽省百篇优秀硕士学位论文我校获得省级优秀硕士学位论文达到5篇办学基本条件、教学管理等成人教育，学科建设工作取得新突破?　　强化学科特色，学科建设科研强校科研工作再跃新台阶安徽省软科学计划项目安徽省自然科学基金项安徽省哲学社会科学规划项目省安徽省体育社会科学研究项目 “全国高校社科文库”申报安徽省教育厅、安徽省经济委员会、安徽省科技厅联合表彰高校科技创新和产学研合作优秀单位产学研合作鼓励奖项成果荣2005-2006年安徽省社会科学文学艺术出版优秀成果奖安徽省科学技术奖第三届皖北区域（淮北）产学研合作对接会　，加强师资队伍建设获2009年度安徽省高层次人才创新创业项目资助把新校区建设作为办学与发展　为维护正常的教学秩序和教职工工作和生活提供了坚实保障。基本建设“阳光工程”，做好“小金库”专项治理工作。进一步加强完善图书、档案管理，校园网络建设不断推进，为创建数字化校园夯实了基础。 九、关注民生，着力为师生员工做实事，办好事 顺利实施新一轮校内分配实施方案，教职工的福利待遇进一步提高（平均提高25％）；按照国家有关政策规定，调整了离休老干部得生活补贴；及时兑现了附中附小义务教育绩效工资；拨出专款维修供暖锅炉及管道设备，教职工住宅按时供暖，供暖质量有了明显的提高；调配教职工住房283套，教职工住房条件得到不同程度改善；积极开展医疗卫生保健工作，采取有效措施，切实做好防控甲型H1N1流感工作。为全校教职工进行一年一次的体检，保障师生员工的身体健康；规划了附中、附小综合楼、地下车库建设方案，并完成前期准备工作；进一步落实校园安全稳定工作包保责任制，加强校园?，切实加强作风建设 出台并实施《淮北煤炭师范学院校长工作规则（试行）》，认真贯彻民主集中制，坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，班子成员认真履行好岗位职责，围绕中心任务，增强宏观意识，不断开阔视野，更新知识，把握工作的规律，全面提升自身素质，坚持做到了讲原则，讲大局，讲团结，讲廉洁，保证了党委领导下的校长负责制的贯彻落实，进一步提高了领导班子的创造力、凝聚力、战斗力。 老师们，同志们，一年来，学校工作取得了重要的成绩，是全校师生员工团结协作、顽强拼搏的结果。在此，我代表学校行政向为学校建设和发展付出辛勤劳动的全校师生员工表示诚挚的谢意！成绩面前，我们丝毫不能沾沾自喜，我们还应当看到存在的问题和不足，主要表现在：，挑战前所未有，机遇也非常难得。我们深入贯彻落实科学发展观，认真分析学校所面临的形势和发展机遇，以增强竞争力为主线，进一步振奋精神，开拓进取，扎实工作，努力实现又好又快的发展，全力开创学校各项工作的新局面！ 1