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青年成才能力比责任更重要责任是需求，能力是可能。责任心可以培养，但没有了可能性，就不用谈实现需求。没有能力承担不了责任，不委以责任，进而通过实践锻炼，也不可能提高其能力。 责任心本身也是一种能力　 一个有责任心的人，必定是敬业、热忱、主动、忠诚的人，把细节做到完美的人。因为，在责任的驱使下，他会积极挖掘自我潜能，会更加勇敢、坚韧和执着、会充满激情地勤奋工作，通过勤奋工作，不断积累工作经验，提升自我的工作能力，通过勤奋工作，发现自我的不足，从而加强学习，变要我培训为我要培训，提升自我。由此可见，责任心不仅是一种使命和职业精神，更是一种能力，是其它所有能力的核心。 现实性，无法落实的责任心是无效的 我们没有也不敢忽视“责任心”的重要性，只是如果能力不足，我们可能会连生存的机会都没有，还如何去体现我们的责任心呢？就象医生没有好的医术，再有责任心也不能治好病人。要做好工作就要以责任心为核心，提升组织落实力与个人执行力。责任心再重，关键还要落实到位，没有落实的责任心是无效。不能只是坐而论道，责任心只有落实到位，即转化为解决问题的能力，才能够形成战斗力，转化为竞争力，才能求生存、求发展，才能把工作做好。 非排他性，能力是责任心外化具体表现 工作能力强的人不一定没有工作责任心，相反一个工作能力弱一点的人不一定就有强的责任心。我们常说，“没有金刚钻就不要揽瓷器活儿”、“你承担得起这个责任吗？”等等，说的就是你有了“能力”之后，你才能承担得起相应的责任，“责任心”才能得到落实。所以说，“能力”是“责任心”的强大后盾，是落实、体现“责任心”的先决条件。因此说，“能力”从一开始就脱胎于“责任心”，也是“责任心”外化和具体表现。“责任心”不能架空于“能力”而存在。也就是说，“责任心”不能脱离于“能力”而独立存在。因为“责任心”的到位，要凭借于“能力”，没有“能力”打底，“责任心”只能空怀其志。 因此，做好工作能力比责任心重要，因为责任心本身也是一种能力，责任心的实现要靠能力去落实。 强调：责任心是能力的一部分，能力却不是单纯有责任心就能够有的青年成才责任比能力更重要 责任体现忠诚。忠诚是一种职业的责任感，是一种对职业的忠诚，是对从事职业的敬业精神。一旦养成对事业的忠诚和责任感，我们即使面对逆境，也会鼓足勇气；面对诱惑，也会不为所动。 责任不允许寻找借口。借口与责任心有关。一个有高度责任心的人，是不找借口的。即使工作遇到困难，他努力寻找的是解决问题的方法、途径。而一个缺乏责任心的人，考虑更多的是“尽力就可心安”。 有这样一则故事：有一个老木匠年近退休，老板叫他再建最后一座房子，由于老木匠归心似箭，心思全不在工作上，用料也不那么严格，作出的活也没了往日的水准，老板看在眼里但却什么也没说，等房子盖好后，老板把房子的钥匙交给了老木匠，老板说：“这房子是送给你退休的礼物”，老木匠当时愣住了，悔恨与羞愧溢于满面，他一生筑造了那么多豪庭住宅，最后却给自己盖了这样一座粗制滥造的房子。 这个故事值得深思：同样一个人，可以盖出华亭豪宅，也可以盖出粗制滥造的房子，不是因为技艺减退，而仅仅是失去了责任感。如果一个人希望自己一直有杰出的表现，就必须在心中种下责任的种子。责任感不是与生俱来的东西，它需要个人对自我岗位的忠诚和热爱，更需要个人的自觉意识去维护，这样才能形成真正的责任行为。 责任比能力更重要，是因为责任感的缺失比能力不足的后果更严重。一颗道钉足以倾覆一列火车，一个烟头足以毁掉一片森林，一次策失误可能给国家带来百万千万的损失。可以说，每个人做得成功的每一件事情，都浸透着这个人责任、付出、坚持。 责任比能力更重要，并非能力不重要，而是因为能力永远承载于责任，缺乏责任会使能力失去用武之地；如果一个人能力不足，但是因为有了强烈的责任心，他也可以通过积极主动的工作使潜能得到充分发挥。雷锋，并没有什么超强的能力和水平，却以对祖国，对人民，对社会的强烈责任，全心全意为人民服务，得到人民的尊敬。他的贡献，比起那些能力很强，但却没有责任心的人不知要强上多少倍。 责任比能力更重要，责任更能成就精彩。