联想(武汉)产业基地招聘简章..pptVIP

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联想(武汉)产业基地招聘简章.

QA * 发展规模对比:自1984年公司创立至今,我们在全球拥有200多亿美元营业收入,业务遍布60多个国家和地区,拥有27000员工,客户遍布全球200多个国家和地区。 * ” * * 2013 LENOVO 2013 LENOVO 2013 LENOVO * 2013 LENOVO * 2013 LENOVO * 2013 LENOVO * 2013 LENOVO * 2013 LENOVO * 2013 LENOVO * 2013 LENOVO * 2013 LENOVO * 2013 LENOVO * 2013 LENOVO * 2013 LENOVO * 2013 LENOVO MFG WHP HR 联想(武汉)产业基地 招聘简章 营业额340亿美元的个人科技产品公司, 全球员工约33,000*名,客户遍布全球160 多个国家,连续11年获得最佳雇主企业。 *如果包括合资企业员工,员工总数为46,000名 联想集团简介 1984年公司成立: 柳总及其他10位创业者 20万元启动资金 营业规模23亿美元 全球份额不足3% 单一的本土管理团队 Lenovo品牌国际知名度低 2010财年营业规模340亿美元 全球份额超过16.7% 多元化的国际管理团队 全球研发实力 Lenovo品牌知名度超过50% 今天: 全球340多亿美元营业收入 业务遍布60多个国家和地区,33,000多名员工 客户遍布全球160多个国家和地区 国际化成果 问鼎“第一”的道路 2013 LENOVO 1984 公司成立 1994 微机事业部成立 实现目标和 增长 1997 中国市场第一 1999 亚太市场第一 2005 收购IBM个人电脑事业部 2008 北京奥运会顶级赞助 世界财富500强 (第499位) 积蓄能量 2010 与NEC成立合资公司 2011 收购德国Medion公司 世界财富500强 (第450位) 2012 与EMC全球战略合作 收购StoneWare 收购CCE 世界财富500强(第370位) 刚刚开始…… 2013 全球最大PC厂商 世界财富500强 (第325位) 联想集团于2012年在武汉市东湖高新区投资设立联想(武汉)产业基地项目,建设预计总投资达50亿人民币的生产基地项目、移动互联及数字家庭运营中心项目及其相关配套等。联想武汉工厂座落于中国光谷东湖开发区高新四路,总规划面积20万平米,以智能手机、pad产品制造为主,整个工厂产能规划1亿台,员工规模8000人。 武汉厂概况 与PC融合 Android and Windows 8平台 全球出货量同比大增310% 智能手机业务已经开始盈利 赢在PC+时代 巩固中国市场第二名的位置 竞争高端市场和主流市场 K900高调亮想 全球第四大智能手机厂商 2013 LENOVO 生产线操作工(装配、焊接、测试、检验、包装、物料管理等岗位) 招聘要求: 18周岁以上; 身体健康,能吃苦耐劳,有责任心; 可配合站立式作业; 可适应夜班。 招聘岗位 工作时间 公司实行综合工时制,每周工作5天,每班工作8小时; 根据生产任务情况,安排加班或调休; 超出标准工作时间按加班另行计算,调休部分予以抵扣; 两班制,每月白、夜班倒班一次。 公司实行综合工时制,每周工作5天,每班工作8小时; 根据生产任务情况,安排加班或调休; 超出标准工作时间按加班另行计算,调休部分予以抵扣; 两班制,每月白、夜班倒班一次。 工作环境 住宿及食堂 低调奢华的宿舍 高端大气的食堂 薪酬: 月综合收入(含津贴、奖金、加班费):2500-4000元 月薪酬=基本工资+绩效奖金+加班费+月津贴-各项代扣费 月基本工资(不含津贴):1500元/月 加班费计算标准:以基本工资为基数计算,平时1.5倍,双休日2倍,节假日3倍 绩效奖金:入职后每月发放,为基本工资的10%,与工厂业绩、个人绩效、个人出勤挂钩 年底双薪:月基本收入乘以时间系数 每年根据生产绩效情况,不定期发放绩效特别奖金 夜班津贴:每上一天夜班补贴20元 极具挑战的薪酬 缤纷福利 联想职业发展双通道 2013 LENOVO 公司既鼓励员工纵向发展,也鼓励横向发展,做喜欢和适合自己的工作是最好的发展。 Band 10 Band 8 Band 7 Band 6 Band 4、5 Trainee Specialist Experienced Manager Senior Manager Professional/Analyst Sr. Prof/Analyst Executives Director Consult

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