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机关作风整顿动大会上的讲话
**同志的讲话 (2006年11月6日) 今天上午,我们在这里召开全县领导作风和机关作风整顿动员大会,这是一次十分重要的会议。目的是落实市委有关领导干部和机关作风整顿的文件精神,扎实部署我县领导干部和机关作风整顿活动,下硬功夫解决我县领导与机关作风方面存在的一些突出问题,进一步增强全县领导干部的政治意识、责任意识、创新意识、服务意识,为建设富有现代新区和山水人文魅力的中国第一画乡提供坚强有力的保障。 刚才,学森同志对这次作风整顿活动进行了全面安排部署,并对整改方案作了充分说明;建设局、经贸局、招商局的主要负责同志作了表态发言。可以看出,大家对这次作风整顿活动信心很足,决心很大。我也希望大家能够说到做到,认真整改,做好表率,推动我县领导作风和机关作风有一个大的改观。下面,我就如何开展好这次整顿活动讲几点意见: 一、统一思想,充分认识进行领导作风和机关作风整顿的重要性和必要性 大家知道,领导作风和机关作风是党风政风的重要体现。领导和机关作风如何,直接关系到党的路线方针政策的贯彻执行,关系到县委各项决策部署的贯彻落实,关系到全县改革发展稳定的大局,关系到领导机关的形象和党群干群关系。全县各级领导干部必须从加快**发展、构建和谐**的高度,充分认识加强作风建设的重要性和紧迫性。 加强领导和机关作风建设,是构建社会主义和谐社会的需要。党的十六届六中全会,从中国特色社会主义事业总体布局和全面建设小康社会全局出发,审议通过了《关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》,明确提出了构建社会主义和谐社会的指导思想、目标任务、工作原则和重大部署。全会强调,“要提高各级领导班子和领导干部领导社会主义和谐社会建设的本领,各级党委要把和谐社会建设放在全局工作的突出位置,把握方向,制定政策,整合力量,营造环境,切实担负起领导责任。”这是对各级领导班子和领导机关提出的新要求,也是以胡锦涛为总书记的党中央作出的一项重大战略部署。因此,我们要以这次领导机关作风整顿为契机,全面落实构建社会主义和谐社会战略部署,不断提高全县各级领导干部的领导素养、领导艺术、领导水平,使各级领导机关真正成为构建和谐**的实干型团队,推动我县各项事业取得新进展。 加强领导和机关作风建设,是振奋精神、加快发展的重要举措。发展是硬道理,是解决所有问题的关键所在。对**而言,更为紧迫,更为重要。刚刚召开的县十五次党代会,确定了建设富有现代新区和山水人文魅力的中国第一画乡的奋斗目标。这一目标综合了**的独特资源、现有条件和发展优势,是对县十四次党代会确定的战略目标的坚持与发展、继承与创新,体现了我县加快发展速度、提高发展质量、提升发展境界的必然要求,凝结着全县57万人民的智慧和希望,是我们认真贯彻党的十六届六中全会精神、推进社会主义和谐社会建设的生动实践。实现这一目标,关键在人,尤其在我们领导干部。只有把加快发展作为最重要的课题、最紧迫的任务、最优先的议程、最重大的责任,身体力行当好发展的表率,团结群众形成发展的合力,竭尽全力实现跨越式发展。通过发展,对外改变形象,对内增强凝聚力、号召力、战斗力。开展作风整顿活动,就是要使广大干部牢固树立科学发展观,进一步增强大局观念,加快发展的责任意识、目标意识,狠抓任务落实;使机关管理进一步规范,效能进一步提高,在全县营造积极向上、求真务实、规范高效的工作氛围,把各方面力量凝聚起来,群策群力推进中国第一画乡建设。 加强领导和机关作风建设,是转变作风、塑造形象的重要途径。形象和信用,是做人做官的资格证书,是走遍天下的通行证。如果在任何情况下,群众都认为**的干部信得过,外商都认为**的干部靠得住,**的事业就会兴旺起来、发展起来。这种信用和形象直接反映在我们的干部作风上,反映在我们的社会风气上,反映在**的整体形象上。一个地方风气的正邪、形象的好坏,是多种因素共同起作用的结果,而领导机关和领导干部的作风起着关键性、主导性的作用。实践证明,作风正,则人心齐、事业兴。加快**发展,造福人民群众,归根结底取决于各级干部综合素质的提高和工作作风的转变。开展作风整顿活动,就是要进一步加强对干部的教育、管理和监督,使各级干部为民尽职、为政清廉、为官勤奋,以高昂的斗志、优良的作风去感召群众,促进党风政风和社会风气的根本好转,带领群众共同创造幸福生活和美好未来。 二、剖析根源,增强作风整顿的针对性 近几年来,全县先后开展了“三个代表”重要思想、保持共产党员先进性教育等专题教育活动和多次作风整顿活动,使我县的领导作风逐步得到了转变,机关作风建设取得了一定的成效,广大党员干部的精神面貌发生了可喜的变化,党员干部的整体素质有了较大提高。但是也存在一些不可忽视的问题。刚才,学森同志指出了五个方面的问题,都是实实在在的,也在咱们身上反映比较明显的。尽管发生在个别部门、少数
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