6多目标决策.ppt

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2016-07-23 发布于湖北
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6多目标决策

第五章多目标决策分析;第一节多目标决策的目标准则体系;第一节多目标决策的目标准则体系;第二节多维效用并合方法;第二节多维效用并合方法;第二节多维效用并合方法;第二节多维效用并合方法;第二节多维效用并合方法;第三节层次分析方法;第三节层次分析方法;第三节层次分析方法;第三节层次分析方法;第三节层次分析方法;第三节层次分析方法;第四节 DEA方法;第四节 DEA方法;第四节 DEA方法;第四节 DEA方法;第四节 DEA方法;第四节 DEA方法;第四节 DEA方法;第四节 DEA方法;第四节 DEA方法;第五节目标规划方法;第五节目标规划方法;第五节目标规划方法;第六节 DEA软件应用实例; 本章小结在多目标决策问题中，采用目标准则体系将决策总目标经过逐层分解，形成多层次结构的子目标系统，使得最低一层子目标可以用单一准则进行评价。多维效应并合方法从目标准则体系最低一??准则层开始按不同的并合准则并合它们的效用，得到倒数第二层子目标并合效用，以此做下去，最终得到可行方案对目标准则体系的总效用值。层次分析方法可以将复杂问题分解为若干层次和若个因素，在各因素之间进行简单比较和计算，就可以得出不同方案重要性的权重，从而为决策方案的选择提供依据。 DEA方法是一种新的多目标决策方法，特别适用于多指标投入和多指标产出决策单元的相对有效性评价，它不需要确定决策单元的数学模型，是非结构化的评价方法。DEA方法具有黑箱类型的特色，对经济系统相对有效性评价独具优势。