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领导讲话稿的特点及撰写要诀 现代领导学原理告诉我们：领导就是在社会共同活动中，具有影响力的个人或集体，在特定的结构中，通过示范、说服、命令等途径，动员下属实现群体目标的过程。而领导讲话，则是实施“示范、说服、命令”活动的一项重要内容。领导在重要、正规场合的讲话材料，往往是集体智慧的结晶。机关干部作为领导的智囊，起草领导讲话稿是必须具备的基本功。 领导讲话稿是写出来，但仅靠“写”功，又是“写”不出来的。正如宋朝诗人陆游在《示子遹》中所言：“汝果欲学诗，工夫在诗外。”因此，要写好领导讲话稿，首先必须把握领导讲话稿的特点。 一、领导讲话稿的特点 领导讲话是实施领导活动的重要组成部分。领导活动不同于其它类型的活动。领导活动的特殊性决定了领导讲话有着自身鲜明的特点。了解并掌握领导讲话的特点，是写好领导讲话稿的前提。 ㈠权威性 任何组织的活动，都需要有统一的意志，这种统一意志的贯彻执行，均需权力来保证。领导者是军队重要的角色，既处于贯彻执行党的路线、方针、政策和上级指示的关键位置又处于本单位决策指挥重要位置，具有一定的职权，在军队各项活动中发挥着特殊的作用。领导者的权力、地位，对领导讲话的权威性有着重要的影响。但领导讲话的权威还受领导讲话中体现出的学识、方法、能力等凝聚性要素的影响，取决于听众对领导讲话的认同程度的制约。 制约领导讲话权威性的因素很多，但作为执笔人，以下几个方面必须引起我们高度重视。 1、坚持原则。原则，是人们观察事物、处理问题的准绳。对不同问题的不同看法和不同处理，往往会受到立场、观点、方法的影响。原则是从自然界和人类历史抽象出来的，只有正确反映事物客观规律的原则，才是正确的原则。我们这里所说的原则，自然是指正确的原则。 原则是指导人们思想行动的根本法则，是管全局、管长远、管方向的。因此，原则，说到底就是在把握规律基础上坚持电视剧《苍天在上》的主题歌唱道：山无脊梁要塌方，虎无脊梁莫称王，人无脊梁别为人。一个领导干部如果原则，就等于没有主心骨，就很难当一个称职的领导。可以说，原则是领导工作的脊梁承担撰写领导讲话稿的同志如果不具备很强的政治判断能力，面对复杂多变的政治局面，就会迷失方向，做出错误的决断，给部队建设造成重大损失，在军内外产生恶劣影响；在撰写领导讲话稿的过程中如果没有政治判断能力，在大是大非面前就会没有主心骨，就会丧失原则，就容易误入歧途。 坚持原则，要求撰写领导讲话稿的同志必须有坚定的政治立场。保持正确的政治方向和政治观点，严守政治纪律，增强政治敏感性和政治鉴别力。必须有科学的分析方法。认清事物的本质，把握事物发展的规律，掌握工作的主动权。必须保持思想的敏锐性。善于由表及里、透过现象看本质，善于见微知著，防微杜渐。 2、符合政策。毛泽东说过：政策和策略是党的生命。 政策既是党的纲领的体现，又是实现党的纲领的保证，对党的各项工作都具有重大指导作用和很强的制约性。军队工作是为党的事业服务的，不以党的路线、方针、政治为准绳，不按党的路线、方针政策办，就会离正确的政治方向。党的路线、方针、政策确定的目的、任务、内容；党的路线、方针、政策指导；按照党的路线、方针、政策的精神认识和处理一切重大问题；积极宣传和落实党的路线、方针、政策，用党的路线、方针、政策统一的思想，成全的自觉行动。2003年，温家宝总理在中央经济工作会议上提出：“要抓紧完善统计制度和方法，提高统计数据的准确性、科学性、及时性和统计工作的权威性”；2004年的中央经济工作会议上，温家宝总理再次提出：“要推进统计改革和建设，完善核算体系和方法，严格执行《统计法》，提高统计数据准确性和权威性”。充分体现了党和国家领导人求真务实的执政理念。统计作为认识世界的工具，其目的在于准确反映客观的发展变化及其规律。因此，数据质量是统计工作的生命线，提高统计数据质量是统计工作永恒的主题。数据不准确，宏观决策就会出现偏差、甚至失误。只有发扬坚持原则、尊重科学、严谨求实、遵守纪律的优良作风统计数据及时、全面、准确反映建设和发展，才能使权威性。三是综合运用定性和定量分析方法。有了客观真实的情况、有了准确的数据，是写好领导讲话稿的重要前提条件。但我们必须清楚地看到，“摆事实”的目的，是为了“讲道理”。进行科学的分析论证，是领导讲话的核心之所在。 近些年来，定量分析方法已在军队各个领域得到了较为广泛的运用。这是一种十分可喜的趋势。它的进一步发展，将会大大改变军队长期存在的重定性、轻定量的现象。 无论是定性分析方法，还是定量分析方法，单独用于领导讲话都有一定缺陷。比如传统的定性分析方法就存在着精确度低、对经验的依赖性强和盲目性大等弊端。同样，定量分析方法也不是万能的。许多因素，比如人的基本觉悟、洞察力、灵活运用战术的能力等等，现在还很难量化，因而也就很难进行定量分析。即便今后定量分析方