石首市六五普法工作汇报创新.pptVIP

石首市“六五”普法依法治理 工作情况汇报 石首市普法依法治理领导小组 前 言 “六五”普法依法治理工作开展以来，我市在上级普法依法治理领导小组的精心指导下，认真贯彻落实全国、省和荆州市法治工作要求，严格依据《石首市2011-2015年法治建设暨法制宣传教育工作规划》文件部署，着力构建全方位、多渠道、立体化的大普法工作格局，以“法律六进”活动为主要载体，不断创新宣传方法形式，深化法治教育，全面开展法治文化和单位创建，打造“法治宣传教育惠民”品牌。5年来，在全市上下的共同努力下，市委依法执政能力明显增强，政府依法行政能力整体提升，公民知法守法尊法意识不断提高，极大地推动了我市社会进一步和谐稳定、经济发展突飞猛进。 前 言 体 现 社会效益： “十二五”期间，我市地区生产总值、规模以上工业增加值、城乡居民可支配收入等主要经济指标环比增幅均在10%以上，公共财政预算收入从2011年5.57亿元增至2014年9.65亿元，社会矛盾纠纷、信访案件总量分别以每年15%和12%左右下降。 单位荣誉： （1）市普法依法治理领导小组办公室（简称普法办）被评为全国先进普法办。 （2）我市先后被评为省平安市、先进法治县（市），2家单位被评为省先进法治单位，5家单位被评为荆州市先进法治单位。 （3）调关镇人民调解委员会被评为全国模范人民调解委员会。 东升镇新堤口村被民政部、司法部评为全国先进“民主法治示范村”。 石首市普法依法治理领导小组 前 言 荣 誉 石首市普法依法治理领导小组 内 容 抓好一个关键，强化组织领导 一 打造两大平台，硬化工作举措 二 创新三个载体，丰富宣教方式 三 健全四大机制，推进依法治理 四 做好五个结合，深化法律六进 五 主要做法 石首市普法依法治理领导小组 * 石首市普法依法治理领导小组 一、抓好一个关键，强化组织领导 领导小组 市 长 相关部门 市委宣传部长、 市人大、市政府、 市政协领导 市委副书记 市委政法委书记 成立了由市长任组长，市委副书记、市委政法委书记、市委宣传部长、市人大副主任、市政府副市长、市政协副主席等领导任副组长，相关部门一把手为成员的市“六五”普法依法治市工作领导小组，办公室设市司法局。 各地各部门也全部建立了主要领导挂帅、分管领导主抓、办事机构具体负责的工作机构，在全市形成了纵向到底、横向到边的工作组织领导体系。 同时，制定了《石首市2011-2015年法治建设暨法制宣传教育工作规划》（石发[2011]19号文件），市人大常委会通过了《关于进一步加强法治宣传教育的决议》。市委、市政府于2012年2月召开了全市“六五”普法暨法治建设工作动员大会，高规格拉开了“六五”普法依法治理工作序幕。 * 石首市普法依法治理领导小组 二、打造两大平台，硬化工作举措 两大平台 普法依法治理对社会经济发展而言是“春雨润物细无声”，要扎实推进必须找好一个强有力的抓手。2011年3月，我市绩效考核领导小组下发了《关于修订市直单位绩效考核工作实施办法的通知》（石绩考发[2011]1号文件），将法治石首建设和普法依法治理工作纳入市绩效考核综合管理共性目标，增补市司法局、市普法办为市绩效考核工作成员责任单位。2015年，普法依法治理单列为市绩效考核项目。通过以绩效考核平台为抓手，对全市各地各部门积极做好普法依法治理工作形成了强大推力。 在此基础上，市普法办也认真履行了检查、督办职责。印发了《石首市法治建设暨法制宣传教育工作主要目标任务责任分工》文件，将全市普法依法治理工作任务分解到各部门，责任到人。每年初分乡镇办区、市直部门和领导小组成员单位三个层次制发工作考评细则，进一步对各地各部门工作任务进行了百分制量化。并认真进行了季度抽查、年中督办和年底检查。考评结果直接作为市绩考办和市综治办实行绩效评定、“一票否决”的重要依据，有效地促进了我市普法依法治理工作的深入开展。 一是打造绩效考核平台，强抓手 * 石首市普法依法治理领导小组 二、打造两大平台，硬化工作举措 两大平台 家庭是社会的细胞，各地各部门即市委政府的肢体，只有共同发力才能形成合力。为此，我们将普法依法治理工作作为各地各部门法治创建的主要内容，力争形成“各单位齐抓共管，全社会共同参与”的工作格局，整合全市力量整体推进普法依法治理工作。下发了《关于开展石首市优秀法治单位、法治学校、法治诚信企业、法治乡镇办区、民主法治示范村考评工作的通知》、《关于在全市进一步开展“民主法治村”、“民主法治社区”创建活动的实施意见》。 截止目前，全市15个乡镇办区及90家单位、173所学校、56家规模企业、331个村（社区）开展了法治创建活动。各创建单位对普法依法治理工作基本做到了“八有”，即：有五年总体规划、有领导组织机构、有专班专人负责