岗位说明书--人事经理 [文档在线提供].docVIP

人事部岗位说明书 （一） 岗位名称 人事经理 岗位定员 1人 所在部门 人事部 所辖人员 2人 直接上级 副总经理 直接下级 人事主管 工作目的：优化公司人力资源，创造良好的人文环境、提高企业竞争力 工作要求：良好的职业道德，对工作认真负责 工作目标与职责： 1.在分管副总的指引下，制定并执行公司年度人力计划 2.根据公司实际情况，制订审核公司的各级人员培训计划并督导实施 3.督导办理员工招聘、录用、合同签订、辞退、 4.督导建立完善员工个人档案 5.督导公司员工的计勤计薪及审核工作 6.对公司人力状况及各职务定期进行分析，制订合理的人事政策，减少及降低人员的流动率 7.完善公司各级岗位职务说明及员工绩效管理制度 8.完善公司薪资、员工福利、日常管理制度 9.完成上级临时安排的工作 免责声明：文档在线网（文档中国）中所有的文档资料均由文档在线网会员提供。文档在线网会对会员提供的文档资料进行筛选和编辑，但是并不声明或保证其内容的合法性、正确性或可靠性。该文档资料的版权属于提供者所有，有关版权的问题请直接与提供者联系。