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中介人才派遣协议合同

引言

甲方（中介机构）：________________________

法定代表人/授权代表：____________________

住所地：________________________________

乙方（派遣单位）：________________________

法定代表人/授权代表：____________________

住所地：________________________________

鉴于甲方拥有提供人才推荐及派遣服务的资质和能力，乙方因业务发展需要，希望委托甲方进行特定岗位的人才派遣。根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国民法典》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平和诚实信用的基础上，经友好协商，达成以下协议：

第一条定义与解释

除非本协议上下文另有明确约定，下列词语具有以下含义：

1.1“中介机构”指甲方，即根据乙方需求推荐或派遣人才，并收取服务费用的机构。

1.2“派遣单位”指乙方，即接受人才派遣、安排人才在指定岗位工作的单位。

1.3“被派遣人才”指经甲方推荐、乙方接纳并按照本协议约定到乙方工作的人员。

1.4“服务费”指乙方根据本协议约定向甲方支付的费用，用于补偿甲方在人才推荐、筛选、派遣等服务过程中产生的成本和劳务。

1.5“派遣岗位”指乙方在本协议第二条中明确需要的、由甲方派遣人员履行的岗位。

1.6“派遣期限”指本协议约定的自人才实际到乙方工作之日起至终止派遣止的期间。

1.7“工作要求”指乙方对派遣岗位在职责、技能、经验等方面的具体标准。

第二条派遣岗位与人员

2.1乙方现需派遣岗位共____个，岗位名称分别为：________________________、________________________、________________________（以下统称“派遣岗位”）。

2.2派遣岗位的工作地点为：__________________________________________________。

2.3每个派遣岗位的具体工作要求如下：

2.3.1岗位名称：________________________，主要职责：________________________，任职要求：________________________。

2.3.2岗位名称：________________________，主要职责：________________________，任职要求：________________________。

2.3.3岗位名称：________________________，主要职责：________________________，任职要求：________________________。

（注：具体岗位要求可在此处详细列出，或作为本协议附件）

2.4乙方预计需要派遣的人员总人数为____名，具体岗位及人数分配详见本协议附件一（如无，则在此处列明）。

2.5被派遣人才应具备乙方要求的任职资格，并能够胜任派遣岗位的工作。

2.6派遣期限自____年____月____日起至____年____月____日止。如需延期，双方应另行协商并签订补充协议。

第三条中介机构（甲方）的权利与义务

3.1甲方有权要求乙方提供明确的派遣岗位需求信息，包括但不限于岗位描述、职责、任职要求、工作地点等。

3.2甲方有权要求乙方按照本协议约定按时足额支付服务费。

3.3甲方有义务根据乙方提供的岗位要求，在自身的人才库或通过合法渠道寻找、推荐符合条件的候选人。

3.4甲方有义务对推荐人才进行初步的资质核实和背景调查（以甲方认为必要的程度进行，但不对人才的绝对真实性作最终保证），并将推荐人选的简历及评估意见提交给乙方。

3.5甲方有义务在乙方确认选择推荐人才后，协助乙方与被派遣人才办理相关入岗手续（如劳动合同签订、社会保险及公积金缴纳等转移或增减手续），具体流程按乙方要求或双方约定执行。

3.6甲方有义务将被派遣人才派遣至乙方指定的派遣岗位工作。

3.7甲方有义务在派遣期间，根据乙方要求，对被派遣人才的工作表现提供必要的协助和沟通，并配合乙方处理因人才派遣产生的、双方约定的应由甲方协助处理的事务。

3.8甲方有义务保守乙方的商业秘密和经营信息，不得泄露给任何第三方。

3.9如因甲方推荐原因导致派遣人才无法正常履行职责或乙方产生损失，在甲方有过错的情况下，甲方应承担相应的赔偿责任（具体标准双方另行约定或根据法律规定）。

第四条派遣单位（乙方）的权利与义务

4.1乙方有权对甲方推荐的候选人进行面试、评估和最终选择，并有权拒绝不符合要求的候选人。

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