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(2025年)职业病防治练习题+参考答案

一、单项选择题（每题2分，共30题）

1.根据2024年修订的《职业病防治法》，用人单位应当在产生职业病危害的工作场所醒目位置设置的公告栏，其内容不包括（）。

A.职业病危害种类

B.职业病危害的应急措施

C.劳动者的职业健康检查结果

D.职业病防治规章制度

2.某电子厂新安装一条涂胶生产线，需在投入使用前完成职业病危害预评价。根据规定，该预评价报告应当由（）审核。

A.用人单位安全管理部门

B.卫生健康行政部门

C.具有相应资质的职业卫生技术服务机构

D.工会组织

3.劳动者在职业健康检查中发现疑似职业病，用人单位应当在（）内向所在地卫生健康行政部门报告。

A.3日

B.7日

C.15日

D.30日

4.工作场所空气中粉尘的短时间接触容许浓度（PC-STEL）是指（）。

A.一个工作日内任何一次接触不得超过的15分钟时间加权平均浓度

B.8小时工作日的时间加权平均容许浓度

C.每周40小时工作时间的时间加权平均容许浓度

D.作业场所所有时段的最高瞬时浓度

5.用人单位与劳动者订立劳动合同时，未如实告知工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、防护措施等，劳动者可以（）。

A.要求用人单位支付双倍工资

B.立即解除劳动合同，无需事先告知

C.向劳动仲裁机构申请撤销劳动合同

D.要求用人单位提供额外防护用品

6.某机械加工厂存在噪声危害，其工作场所8小时等效声级不得超过（）dB(A)。

A.75

B.85

C.90

D.95

7.职业病诊断应当由（）名以上取得职业病诊断资格的执业医师集体诊断。

A.2

B.3

C.4

D.5

8.用人单位未按照规定组织劳动者进行职业健康检查，由卫生健康行政部门责令限期改正，给予警告，逾期不改正的，最高可处（）的罚款。

A.5万元

B.10万元

C.20万元

D.50万元

9.下列不属于职业病危害因素分类目录中“物理因素”的是（）。

A.高温

B.激光

C.硫化氢

D.噪声

10.职业健康监护档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果和（）等资料。

A.工资发放记录

B.劳动合同副本

C.职业病诊疗资料

D.安全培训记录

11.用人单位将产生职业病危害的作业转移给不具备职业病防护条件的单位，由卫生健康行政部门责令限期治理，并处（）的罚款。

A.5万元以下

B.5万元以上10万元以下

C.10万元以上50万元以下

D.50万元以上100万元以下

12.劳动者离开用人单位时，有权索取本人职业健康监护档案复印件，用人单位应当（）。

A.拒绝提供

B.提供复印件并收取成本费

C.如实、无偿提供，并在所提供的复印件上签章

D.提供原件供其查阅

13.工作场所职业病危害因素检测、评价结果应当存入用人单位职业卫生档案，定期向（）报告并向劳动者公布。

A.行业协会

B.卫生健康行政部门

C.安全生产监督管理部门

D.工会组织

14.某化工企业发生急性职业病危害事故，未立即采取应急救援和控制措施，导致1名劳动者死亡，根据《职业病防治法》，对该企业主要负责人可处（）的罚款。

A.上一年年收入30%以下

B.上一年年收入30%-50%

C.上一年年收入50%-80%

D.上一年年收入80%-100%

15.职业卫生技术服务机构出具虚假报告的，由卫生健康行政部门没收违法所得，违法所得50万元以上的，并处违法所得（）的罚款。

A.1倍以上2倍以下

B.2倍以上5倍以下

C.5倍以上10倍以下

D.10倍以上20倍以下

16.用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案，并按照规定的期限妥善保存，保存期限不得少于（）年。

A.10

B.15

C.20

D.30

17.劳动者被诊断为职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由（）承担。

A.工伤保险基金

B.用人单位

C.卫生健康行政部门

D.劳动者本人

18.工作场所设置的局部排风装置，其排风口应位于（）。

A.有害源的上方

B.有害源的侧方

C.有害源的下方

D.不影响操作的任意位置

19.下列属于职业病的是（）。

A.普通感